今天上午,福建省乡镇机关公务员考试开考,而这次考试的对象是面向全省的优秀村党组织书记和村委会主任,由于筛选条件较为严格,今天在厦门赴考的村官仅有17人。这是我省实施《公务员法》以来首次从村官中选拔公务员。
今天上午八点,我们来到厦门唯一的考点——湖滨中学,只见到了寥寥数位考生在等待八点半的考试,这与上个月月底,厦门的万人竞考国家公务员的场面大不相同。
据现场的厦门人事局人员介绍,今天前来赴考乡镇公务员的村官只有17人,之所以人数较少,一是因为我市的行政村相对少于省内其他地市,二是筛选条件十分严格,考生要求是现任的村党组织书记、村委会主任,累计任职5年以上。年龄一般不超过40周岁。特别优秀的可放宽到45周岁,累计任职9年以上的可放宽到50周岁。具有高中或中专以上学历。而且要参考过往工作表现和奖惩经历。
这些村官进行的是三个小时的笔试考试,考试将侧重农村基层工作实绩,主要内容为现行的农村工作方针政策、三农工作基本知识、依法行政有关知识和解决基层实际问题能力,经过笔试筛选后将进入面试环节,全省计划录用一百名左右的乡镇机关公务员,我市的考取名额是两名。
据了解,这是我省实施《公务员法》以来首次从村官中选拔公务员,此举将起到拓宽乡镇干部来源的作用,同时改善乡镇公务员队伍机制,在新农村建设中,让更多有一线工作经验的人员加入。
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录用国家公务员,应当按照下列程序进行:(一)编制录用计划、拟定录用职位及职位条件;(二)制定考试录用实施方案;(三)发布招考公告和招考简章;(四)报名与资格审查;(五)考试(包括笔试、面试等);(六)体检;(七)考察;(八)公示;(九)录用... 更多>
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