工伤认定申请所需材料包括：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗机构出具的受伤诊断证明或职业病诊断证明、受伤害职工就医医院出具的病历和工伤者或死亡者家属委托律师或其他人代理申请工伤认定的材料。若委托律师代理，需提交律师事务所函和伤者或死亡者家属的授权委托书，并随身携带律师证以供查验；若委托其他人代理，则需提交伤者或死亡者家属的授权委托书和代理人的居民身份证。

依据《工伤保险条例》及其实施细则等法律法规的规定，工伤认定申请需要提交以下资料：一、工伤者的居民身份证或死亡者的居民身份证；二、工伤者或死亡者家属委托律师或其他人代理申请工伤认定的材料。若委托律师代理，律师需向劳动局提交律师事务所函和伤者或死亡者家属的授权委托书，并随身携带律师证以供查验；若委托其他人代理，则需向劳动局提交伤者或死亡者家属的授权委托书和代理人的居民身份证。三、工伤认定申请表四、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料五、医疗机构出具的受伤后的诊断证明书，或者职业病诊断机构（或鉴定机构）出具的职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）六、受伤害职工就医医院出具的病历

工伤认定申请如何提交？

根据《工伤保险条例》第二十条规定，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤情符合工伤认定的情形的，应当向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤职工或者其近亲属可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请，也可以通过与其有劳动关系的统筹地区社会保险行政部门提出申请。

根据条例规定，工伤认定申请需要提交工伤认定申请表和与用人单位存在劳动关系的证明材料。工伤认定申请表应当包括工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构申请人的姓名、性别、年龄、工作单位或者住所、事故发生的时间、地点以及与用人单位存在劳动关系的证明材料。

另外，条例还规定了工伤认定申请提交的时间限制，即用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。

综上所述，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，需要提交工伤认定申请表和与用人单位存在劳动关系的证明材料，并按照规定时限提交。如果用人单位未在规定时限内提交申请，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出申请。

根据《工伤保险条例》及其实施细则等法律法规的规定，工伤认定申请需要提交以下资料：一、工伤者的居民身份证或死亡者的居民身份证；二、工伤者或死亡者家属委托律师或其他人代理申请工伤认定的材料。若委托律师代理，律师需向劳动局提交律师事务所函和伤者或死亡者家属的授权委托书，并随身携带律师证以供查验；若委托其他人代理，则需向劳动局提交伤者或死亡者家属的授权委托书和代理人的居民身份证。三、工伤认定申请表四、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料五、医疗机构出具的受伤后的诊断证明书，或者职业病诊断机构（或鉴定机构）出具的职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）六、受伤害职工就医医院出具的病历。根据《工伤保险条例》第二十条规定，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤情符合工伤认定的情形的，应当向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤职工或者其近亲属可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请，也可以通过与其有劳动关系的统筹地区社会保险行政部门提出申请。工伤认定申请提交的时间限制，即用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。

《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。