医疗险的报销各地有不同的政策,但一般情况下需要交满一年才可以享受的,也有交足半年即可。如果个人尚未交足一年,夫妻另一方在单位缴纳一年以上仍然可以享受报销政策。但是具体情况还是要按照当地的政策,因此建议咨询当地计生部门。
首先,要满足三大条件,才能领取生育保险金:
(一)在职人员必须按规定参保缴费,生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。(累计满12个月即可,没有连续缴纳也行);失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费(失业者生孩子可领,流产不能领);
(二)在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;
(三)符合国家、省、市计划生育规定;(也就是说,只要符合基本国策,二胎也能领取。)
待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。
一、生育保险没交到一年可以报销吗
生育保险未交满一年的不可以报销。生育险的报销,必须要符合几个条件:
(一)用人单位已为职工缴纳一定时间的社保;各地政策不同,如北京市要求连续缴纳社保9个月,广州市要求累计缴纳社保1年,上海市要求生产当月在缴纳社保即可;
(二)已办理参保备案,并在当地生育;
(三)当地人社局要求的其他条件。
二、生育保险未交满一年怎么报销?
报销所需材料
(一)基本材料
1.职工生育保险医疗待遇申请表;
2.财税部门印制的医疗费用专用收据或税务部门印制的发票;
3.医疗费用开支明细汇总清单;
4.符合计划生育规定的证明材料(以卫计行政部门最新计生规定为准,原件核实后存留复印件)。
(二)不同就医业务类型专项材料
1.门诊业务:门诊病历(原件核实后存留复印件)。
2.住院业务:住院病历首页或出院小结、诊断证明(均需加盖医疗机构公章或业务章,原件核实后存留复印件)。
(三)其它业务类型专项材料
1.经批准在异地就医的,还需提供原申办的《职工生育保险就医确认申请表》,并由异地分娩或实施计划生育手术医院填写医院级别并加盖医院公章或业务章。
2.参保人累计缴纳生育保险费满12个月之后申请报销生育医疗费用的,还须补充劳动合同或者用人单位的招录证明(属于劳务派遣的,还需提供劳务派遣协议);职工就业期间的工资支付凭证;用人单位的营业执照或登记证书或机构代码证(原件核实后存留复印件,复印件加盖单位公章)。
3.参保男职工未就业配偶未办生育就医确认手续的还需提供:
(1)结婚证(原件核实后存留复印件);
(2)男职工未就业配偶未享受城乡居民基本医疗保险(含城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗)待遇证明(原件核实后存留复印件)。
说明:指户籍所在地的县以上社会保险经办机构或卫生部门出具的未参加城乡居民基本医疗保险(含城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗)的证明(原件核实后存留复印件)及有效的本市失业登记证件(需有孕期失业登记的备案信息,可通过信息共享查询,无需个人提供)。
4.参保人夫妇双方均为外籍人员的,无需提供符合计划生育规定的证明,但应提供:
(1)就业证明资料(原件核实后存留复印件);
(2)夫妻双方有效护照或港澳台通行证(原件核实后存留复印件)。
5.申请拨付到个人账户的,还需提供拨付对象在本市开户的存折首页或银行卡的复印件。
6.因参保人个人原因,应在医疗机构记帐的计生医疗费用却未能记帐的,还需提供医疗机构出具的不能记账原因证明。
7.委托办理:
(1)委托他人办理的:需提供委托书、委托人身份证件复印件、社会医疗保险凭证复印件及受委托人身份证件原件及复印件。
(2)单位经办人办理的:经事先提供单位介绍信及经办人本人身份证复印件在相应医保经办机构备案的,在办理本单位参保人个人业务时只需出示经办人本人身份证原件。
办理流程
(一)单位经办人(代办人)携带相关资料到医保二级经办机构申请办理;
(二)符合规定的,医保二级经办机构受理单位经办人(代办人)的申请,并录入系统;
(三)医保二级经办机构审核、结算申请的医疗费用;
(四)医保二级经办机构审签后将结算医疗费用传送至市社保基金中心,由市社保基金中心拨付医疗费用。
生育保险未交满一年报销所需时间25天(基金中心拨付费用不在此时限内)。
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生育保险是否一定要交满1年内蒙古在线咨询 2022-12-131、生育保险一般需要连续缴满一年,生育的职工或职工未就业的配偶才能依法享受生育保险待遇。 2、但是各地对享受生育保险待遇的缴费时间依法另有约定的,则按其约定。 3、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。 第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗
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未满一年生育津贴怎么领湖南在线咨询 2022-07-24第一,保胎假,工资按照病假发。保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。 第三,产假,领生育津贴。产假包括:98天3060天(各省人口与计划生育条例延长生育假)15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴
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生育保险未交满一年生育津贴可以报销吗报销比例是多少?黑龙江在线咨询 2023-03-25可以报销。参保人在参加生育保险期间妊娠或施行计划生育手术但累计缴费未满1年的,待累计缴费满12个月后的1年内申请报销。此外,以下两种情况也可以作为零星费用参加生育保险的报销: 1.参保人因急诊在非选定医疗机构就医、经批准在异地就医以及其他符合规定情形发生的生育医疗费用 2.参保人参加本市生育保险累计缴费满1年、未办理就医确认手续或未按规定就医的,在分娩、人流、计划生育手术后1年内申请支付一次性生育