对于医保没有达到规定的缴费年限，男性没有达到25年或是30年，女性没有达到20或是25年的，在办理退休时全国各地的规定也是不统一的。根据各地政策不同，有的地方规定可以一次性补缴，也可以在退休后逐年缴费，由个人来进行选择。至于你所在地区是否有这种选择的政策，要咨询当地的社保部门和医保部门。

一、社保能一次性缴清吗

根据规定，社保是不可以一次性缴清的，职工社保是按月缴费，居民、灵活就业人员社保是年缴保费。不过，目前社保政策还没有全国统一，各地会根据实际情况制定相应的补缴政策，满足当地补缴政策，则可以一次性缴清。一次性全部缴清，要满足一定的条件：

1、《社会保险法》实施前参保；

2、已经到退休年龄，缴费年限没满的；

3、退休后延长缴费5年后仍不足15年的。即：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。

二、医疗险：退休也能接着用

在职时可用医保卡看病，老了不再交钱，能终身享受吗？在职时看病太多，会把医保卡里的钱花光呢？

国家规定，女性在法定退休年龄50岁(干部55岁)前缴满20年，男性在60岁前缴满25年，即可在退休后继续享受医保。医保费用采取一年一清制度，不存在把钱花光的问题。

受各地医保缴费水平等因素影响，缴费、报销比例不同。以北京为例，单位承担医保缴费基数(北京最低为3134元)的10%，个人承担基数的2%+3元大病统筹金。其中，单位缴纳的10%及个人缴纳的2%纳入医疗统筹基金，个人缴纳的3元则归入大病统筹基金。

医保可用于门诊看病、买药、检查，住院及注射疫苗等，但整容、减肥、增高、近视眼矫正及在境外发生的医疗费用等不可报销。初上岗人员，单位为个人缴纳医保当日起即可享受相关待遇。离退休人员只要符合法定退休年龄，且缴满规定年限，将个人信息修改为退休状态后，即可继续使用医保卡。需要注意的是，离职期间若个人没有缴费，医保卡就会处于冻结状态。

医保目前可在异地使用。如北京市参保人员可到所在区县医保中心填写《北京异地安置人员审批单》，选择拟前往城市的两家医院及北京的一家医院，交社保局审批，即可获准异地就医。报销费用需回北京结算。

三、社保补缴的算不算年限。

社保补缴的算年限。社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

还需要注意以下问题：社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金；如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替；社保的政策当地不一样，建议你到社保部门直接咨询，养老保险可咨询当地热线：12333；回答的最有权威。个人办理社保的，应当首先到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》，具体有以下几点：个人社保参加险种：基本养老保险、基本医疗保险。

社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。

一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。