(一)对单位使用童工的,根据国务院《禁止使用童工规定》的规定,由各省、自治区、直辖市规定具体罚款标准;
(二)职业介绍机构以及其他单位为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的,每介绍一名童工,罚款1500-3000元;
(三)为未满十六周岁的少年、儿童做童工出具假证明的,罚款1500-3000元。
一、发现工厂用童工的处理方法有哪些
发现工厂用童工的处理方法要根据实际情况而定,具体如下:
1、使用童工从事营利性生产劳动的,每使用一名童工罚款600至1200元;
2、使用童工从事家庭服务劳动的,每使用一名童工罚款300至600元;
3、父母或者其他监护人允许青少年、儿童为童工,经批评教育仍不改正的,罚款300至600元;
4、向未满16岁的青少年、儿童介绍职业,每介绍一名童工,罚款600至1200元。
根据有关规定,文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
二、用童工一定要罚吗
用童工一定罚。
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