2022年社保缴费基数最新标准-法师兄

2022年社保缴费基数最新标准

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-10 10:52:38 351 人看过

用人单位及其职工咨询最多的就是关于“2022年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准、灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数标准、托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数”等问题。

据悉，2022年度用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为1720元和9380元。

城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为4260元。按照4260元缴费确有困难的，可在4260元与1820元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2100元。

灵活就业自谋职业人员社会保险补贴中养老保险补贴基数为1820元、失业保险补贴基数为1720元，医疗保险补贴基数为2100元。

企业社保缴费基数

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
四川社保缴费基数的最新查询

（一）、工资收入低于缴费基数下限标准（养老保险以全口径省平工资的55％计算下限，其他险种以全口径省平工资的60％计算下限）（元／月）基本养老保险：2966元失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间（元／月）基本养老保险：实际工资收入失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入（三）、工资收入高于缴费基数上限标准（以全口径省平工资的300％计算上限）（元／月）基本养老保险：16179元失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元四川社保缴费基数是怎么确定的？四川社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按上一年1－12月的四川省平均工资来进行确定的。四川社保基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60％（私营企业职

2023-07-12

330人看过
社保
社保缴费的最低标准基数怎么确定

一、社保缴费基数是怎么确定的。社保缴费基数按员工类型来定，原则上每年度只约定一次，新员工入职按入职时当月的工资来申报，老员工每年度按上年平均工资来申报。这里有一个特殊情况，社保缴费基数规定有上下限，最高不可以高于当地上年社平工资的3倍，最低不能低于当地上年社平工资的60％。也就是员工工资如果低于上年社平工资的60％，那也是按社平的60％缴纳，如果高于上年社平工资的200％，就按社平的200％。二、社保缴费基数每年度都要调整一次。每年7月份都会调整一次社保缴费基数，并根据上年的社平工资确定新的缴费基数的上下限。社保缴费基数年度调整一次的同时，社保局也会要求事业单位根据员工上一年度的平均工资进行缴费基数的申报调整，调整的原则是按员工上一年度所有的工资收入所得，取月平均数得出当年度新的社保缴费基数。社保缴费基数当年度7月确定后，从当年度7月开始执行，一直持续到次年6月。三、是不是公司都按规定的标

2023-06-28

497人看过
社会保险
缴纳社会保险费基数标准

一、缴纳社会保险费基数标准（一）用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2210元和11331元。（二）城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为5410元。按照5410元缴费确有困难的，可在5410元与2310元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2310元。（三）灵活就业自谋职业人员社会保险补贴中养老保险补贴基数为2310元，失业保险补贴基数为2210元，医疗保险补贴基数为2310元。（四）托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2210元。（五）正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险缴费基数为2210元。（六）商贸、餐饮、住宿等服务业从业人员“定员定额”参加工伤保险缴费标准为每人每月10元。（七）无工作单位残疾军人医疗保险缴费基数为3777元。残疾军人医疗补助（5%）缴费基

2023-06-14

234人看过
保险费
职工医保缴费标准：2022年度最新动态

双解职工医保缴费标准：1、医疗保险用人单位以本单位在职职工上年度工资总额为基数，按8％的比例缴纳；2、职工个人以本人上年度工资收入为基数，按2％的比例缴纳；3、由用人单位从职工工资中代扣代缴；4、灵活就业人员的基本医疗保险费由个人缴纳，以本人社会保险缴费基数作为基本医疗保险缴费基数，按10％的比例缴纳。职工医保缴费标准是怎样的职工医保的缴费标准，分为两种形式。1、第一种是企业职工参保企业职工参保，缴费钱数等于缴费比例缴费基数。缴费比例一般是由各个地方医疗保险统筹的医保部门，根据医疗保险的收支情况自行确定。国家能够统一缴费的，实际上是职工本来缴纳个人缴费基数的8％。用人单位缴纳的比例一般是单位缴费基数的6％～12％。职工本人的缴费基数，应当是由职工上年度工资总额的月均值计算，但是要在当地社平缴费基数的60％～300％之间。如果低于60％，按照60％缴费；如果高于300％，按照300％缴费。职

2023-07-04

407人看过

法律综合知识
2022年社保养老保险基数最低基数是多少

上海社保缴基数是多少上海人社局规定最新的社保缴费基数标准，上海社保缴费基数最高去年本市职工月均工资的3倍，最低去年本市职工月均工资的60%。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定上海市社保局日前公布了职工平均工资。本市职工平均工资为65417元，比上年增长8.2%。按此计算，本市职工月平均工资为5451元上海社保缴费基数上限为5451*3=16353元上海社保缴费基数下限为5451*0.6=3270元2018年4月7日，上海市人力资源和社会保障局公布2018年4月1日-2018年3月31日的社保缴费基数。单位职工个人缴费基数上限为16353元，下限为3271元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。社保养老保险基数最低基数是多少还没过去那，就想到了。早点了谁也回答不了你，只有到了，至少3月份后才能计算出上年度社平工资数来，有了社平工资数就有了基数了。甭急耐心等着吧。国家社会保险最

2022-05-16

335人看过
社保
山东社保缴费基数是什么2022

一、山东社保缴费基数是什么1、山东社保缴费基数是6893元。最低不能低于上年度全市职工月平均工资的百分之六十，最高不能高于上年度全市职工月平均工资百分之三百。缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。缴费工资基数上下限标准，按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的百分之三百和百分之六十确定。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。二、社保主要包括哪些内容1、养老保险。养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职

2023-08-08

222人看过
社保
社保缴费基数是按照最低公司标准吗

一、社保社会保障是以国家或政府为主体，依据法律，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助，以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平，同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。二、社保缴费基数是按照最低公司标准吗社保的缴费基数是浮动的。职工社会保险缴费基数以职工上一年度工资总额确定。工资总额的构成按国家统计局关于工资总额构成项目执行。根据国家有关社会保险缴费工资上、下限的政策规定，职工工资额超过社会平均工资300以上的部分不作为缴费基数，低于社会平均工资60的按社会平均工资的60确定。《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。因此，自行申报、

2023-02-13

173人看过
社保
2019最新社保缴费缴费标准2019社保怎么缴

社会保障缴费是指参加各种社会保障保险并缴纳保费的行为。一般来说，特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费。社会保障分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社会保险费缴费比例为：养老保险，单位和个人分别缴纳22％和8％；医疗保险，单位和个人分别缴纳12％和2％；失业保险，单位和个人分别缴纳2％和1％；生育保险单位缴纳0．50％，个人不缴纳；工伤保险单位缴纳0．50％，个人不缴纳。灵活就业社保缴费标准灵活就业社保缴费标准如下：个体灵活就业人员养老保险缴费基数仍为五个档，其中：1、社平工资60％档的年缴费基数为28224元，年缴费金额为5644．8元；2、社平工资70％档的年缴费基数为32928元，年缴费金额为6585．6元；3、社平工资80％档的年缴费基数为37632元，年缴费金额为7526．4元；4、社平工资90％档的缴费基数为42336元，年缴费金额为8467．2元；

2023-08-05

376人看过

法律综合知识
天津市2022年缴纳社会保险费基数标准是如何规定的

一、缴纳社会保险费基数标准(一)用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2210元和11331元。(二)城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为5410元。按照5410元缴费确有困难的，可在5410元与2310元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2310元。(三)灵活就业自谋职业人员社会保险补贴中养老保险补贴基数为2310元，失业保险补贴基数为2210元，医疗保险补贴基数为2310元。(四)托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2210元。(五)正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险缴费基数为2210元。(六)商贸、餐饮、住宿等服务业从业人员"定员定额"参加工伤保险缴费标准为每人每月10元。(七)无工作单位残疾军人医疗保险缴费基数为3777元。残疾军人医疗补助(5%)缴费基

2022-10-23

431人看过
社保
社保缴费基数标准即将调整

江山市社保缴费基数7月起调整根据浙江省2014年度全社会单位在岗职工年平均工资48372元和江山市2014年度全社会单位在岗职工年平均工资35847元，我市2015年7月至2016年6月期间社会保险缴费基数已经确定，将于7月起调整。调整后，企业单位按2014年我省在岗职工月平均工资60%、100%、300%核定的缴费基数分别为2419元、4031元、12093元;机关事业单位按2014年我市在岗职工月平均工资100%、300%核定的缴费基数分别为2987元、8961元;灵活就业人员缴费基数为2014年在岗职工月平均工资的80%至300%即2390元至8961元。其中，灵活就业人员自7月份起，参加企业职工基本养老保险和基本医疗保险的缴费基数最低为2390元，据此灵活就业人员正常最低月缴费标准将相应调整为：养老保险430.20元，基本医疗保险(不建个人账户)143.40元，大病补充保险6元，合

2023-05-05

425人看过
法律综合知识
武汉社保缴费基数申报标准

——武汉社保办理指南——

2023-11-20

307人看过
社保
黄山社保缴费基数比例标准

单位缴费缴费基数2620元≤缴费基数≤13098元缴费流程1、委托银行收款与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务缴费地址黄山社保局电话地址一览单位打印社保缴费证明1、认真填写《黄山市出具社会保险缴费证明申请表》2、单位申请的需盖本单位公章，个人需拿本人身份证及复印件。3、月信息变更后，参保单位到服务大厅票据打印窗口核定缴费信息，核对缴费数据，核对无误打印缴费票据，在缴费结算窗口缴纳社保费用。每月20日前缴纳社保费用，逾期按日加收5‰滞纳金。个人缴费缴费基数养老保险：以本省上一年度在岗职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为4366元。以本省上一年度在岗职工月平均工资60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2620元养老保险按4366元月缴费基数缴费的，月缴费873.2元;按2620元月缴费基数缴费的，月缴费524元。医疗保险：医疗保险月缴费基数2620元，建立个人账户

2023-05-31

455人看过

法律综合知识
2022珠海社保缴费比例及社保缴费基数是多少

一、珠海社保缴费比例1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;2.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;3.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;4.生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费;5.工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。二、珠海社保缴费基数社会保险缴费=缴费基数×缴费比例，“月平工资”调整影响的是缴费基数。根据相关法律法规规定，“月平工资”调整后仅影响到珠海基本医疗保险中职工缴费基数上、下限和失业保险缴费基数上限，对其他险种缴费无影响。就基本医疗保险和失业保险来说，如果参保人的缴费工资在缴费基数上下限内，则缴纳的社保费金额没有变化。

2021-11-23

427人看过
社保
社保最新个人缴费标准

一、社保最新个人缴费标准社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。养老保险1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60％；最高数为上年全市职工工资的300％）的8％缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3％计入个人养老账户，单位缴纳的19％划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3％也划入社会统筹用来解决养老空账问题。医疗保险以北京市为例，医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％＋3元；失业保险单位1％，个人0．2％；

2023-03-13

105人看过