不符合,可以申请劳动仲裁。
一、兼职工作不发工资咋办?
可以先与用人单位协商,协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对劳动仲裁处理决定不服的,还可以向法院起诉。当然,劳动者申请劳动仲裁或者起诉时,要注意收集好相关证明劳动关系的证据,以便于更好的维权。
二、劳动争议仲裁有哪些步骤
劳动争议仲裁的步骤如下:
1、书面申请劳动仲裁;
2、劳动争议仲裁委员会受理,并通知申请人,不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由;
3、劳动争议仲裁委员会将仲裁申请书副本送达被申请人;
4、被申请人提交答辩书;
5、劳动争议仲裁委员会将答辩书副本送达申请人;
6、开庭;
7、裁决。
三、公司无故辞退怎么申请劳动仲裁
公司无故辞退申请劳动仲裁的流程:
1、申请,当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起一年内,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
2、受理,劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内认为符合受理条件的,应当受理并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由;
3、开庭,在仲裁过程中,当事人会明确要求申请人、被申请人答辩、仲裁庭调查事实、双方举证质证、辩论、陈述最终意见等;
4、调解,仲裁庭在作出裁决前,应当先进行调解。达成协议的,仲裁庭将制作调解书;
5、裁决,调解失败或者调解书送达前,一方反悔的,仲裁庭将及时作出裁决。
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