找到新的工作单位,办好社保转移受手续,按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
一、单位离职后社保怎么办
从公司离职后社保可以办理转移、转出和退保。根据相关法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
一、单位离职后社保办理转移的方式如下:
1、先向原参保地的社保经办机构申请开具参保的缴费凭证;
2、然后由原单位转移员工的社保关系至新单位;
3、再由新单位或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续;
4、最后按期足额缴纳社保费即可。
二、办理社保转移的条件如下:
1、年龄要求,男性年龄不得超过50周岁,女性年龄不得超过40周岁;
2、社保要求,参保人在社保转入地参加社会保险,并且参保人的社保待遇会在社保转入地领取;
3、转入的险种要求,参保人只能将养老保险和医疗保险(不包括个人账户)转入新的工作城市,生育保险、失业保险以及工伤保险不能办理社保转移,参保人在新的工作单位重新参加即可。
总之,从公司离职后社保可以办理转移、转出和退保。一般单位离职后社保办理转移当事人可以先向原参保地的社保经办机构申请开具参保的缴费凭证,然后由原单位转移员工的社保关系至新单位。
二、离职后党关系如何处理
如果工作和人事关系一并脱离原单位,那在没有找到新的工作单位之前,可以申请先把组织关系留在原单位,也可以把关系先转移到居住地;如果已找到单位,那就转移到新的单位。具体转移方法是,由原单位党组织出具党员证明信和人事调动关系证明信,到其上级主管的组织部门开具党员组织关系介绍信,然后持信到新单位接转即可。
三、公司离职医保社保怎么办
已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
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辞职跳槽时“五险一金”怎么办?黑龙江在线咨询 2023-06-121.养老保险 是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多拉。 办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。 2.失业保险 虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金。失业保险只有在街道登记的失业者才能申
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跳槽后怎么退保险西藏在线咨询 2022-03-20按照现行社保制度如果只是单纯的跳槽是不需要去退保的。只要现在的公司停止缴纳社保即可,去新公司之后人力再次增员缴纳即可。但是如果必须办理退保手续,具体步骤是业务员带着投保人的委托书(必须由客户亲自签字)和投保人的身份证件到保险公司办理退保手续,然后领回退保金交到客户的手中。客户也只须在退费收据上签字或盖章,就顺利完成了退保手续。
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跳槽后如何办理住房公积金广东在线咨询 2022-09-07跳槽以后可以转移的。一、办理要件: (1)转移申请书或异地转移申请书; (2)职工原件及复印件; (3)住房公积金管理中心要求提供的其他材料。二、通用办理流程:同城转移:单位或职工提供要件材料——管理中心审核——受委托银行办理同城转移手续异地转移:职工提供要件材料——转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函——转出地管理中心转账或电汇——转入地管理中心登记个人明细账。《》第十四条新设立
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上海跳槽公积金重庆在线咨询 2021-12-16员工与原单位终止劳动关系后即被新单位录用的,原单位应该自劳动关系终止之日起30天内,将员工的住房公积金账户转移到新单位。你可以将新单位的单位公积金账号和单位名称告诉原单位的公积金经办人,原单位经办人填写一式二联的《上海市住房公积金转移通知书》(第一联加盖单位公章或住房公积金业务专用章),到原单位住房公积金账户所在地的建设银行住房公积金业务网点帮你办理个人住房公积金账户转移业务。