平凉市总工会为职工挽回经济损失194万元
来源:互联网
时间: 2023-06-08 14:35:17
355 人看过
平凉市总工会高度重视职工法律维权工作,今年前三季度共办理援助个案85件,涉及职工(农民工)281人,挽回经济损失194.24万元。
据统计,市总法律援助工作站办理援助个案30件,涉及职工(农民工)61人,挽回经济损失96万元;县(区)办理援助个案55件,涉及职工(农民工)220人,挽回经济损失98.24万元。开展法律讲座5起,涉及职工1750人。通过法律援助工作的扎实开展,把工会的维权工作落到了实处,通过一件件个案的办理,扩大了工会维权在社会上的影响。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
长春市各级消费者协会去年为消费者挽回经济损失1170万元
248人看过
-
12315五年为消费者挽回经济损失34亿多元
72人看过
-
劳动争议处理挽回经济损失8.6亿元
107人看过
-
平邑消协帮助农户挽回3万元损失
234人看过
-
工商机关充分发挥职能挽回巨额经济损失
165人看过
-
湖北严打经济犯罪三年为企业挽回经济损失20亿余元
346人看过
律师服务
热门律师推荐
#劳动关系
北京
律师推荐
展开
#工会
词条
工会的成立对公司的意义有:在公司管理层和员工之间建起有效合理的沟通渠道;维护职工合法权益;推动公司的企业文化建设;关爱员工,体现组织的温暖等。 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动... 更多>
#工会
最新文章
#工会
相关咨询
-
平凉市工资多少平凉市平凉职工产假查询河南在线咨询 2021-10-17国家规定产假为98天,符合条件的产假为180天。法律规定:《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中生育前可休15天产假困难,生育增加15天产假的多胞胎,每人生育1个婴儿,增加15天产假。女职工怀孕不到4个月流产的,怀孕4个月流产的,享受42天的产假。《甘肃省人口和计划生育条例》第19条:依法登记结婚的夫妇可享受结婚假期30天。符合本条例生孩子的,女性享受产假180天的男性享
-
如何区分工伤职工的直接经济损失和间接经济损失?香港在线咨询 2022-10-06直接经济损失是指职工发生工伤事故后,个人所受的经济损失,与职工的直接经济收入相关,即职工的工资收入。直接经济收入直接影响本人及其供养直系亲属的生活,也直接影响劳动力的再生产。它是较为现实和直观并首先被反应出来的,直接经济损失包括:人身伤亡后的支出经费,其中包括了各项工伤保险待遇支出;善后处理费用;财产损失价值。有些直接经济损失是无法挽回和弥补的,但工伤保险补偿给职工的,主要是工资损失。因此,必须给
-
工作中造成公司损失一万元以上的经济损失证据陕西在线咨询 2022-05-03kingshop:你好! 如公司对你个人提起诉讼,要求你承担在工作期间造成公司损失一万元的经济损失责任,则公司必须要证明以下几点:1、你在盖有财务专用章收据上载明的收钱时间段内在公司工作并负责此项业务;2盖有财务专用章的收据是你从财务上领取并向财务出具过此款还未到帐的书面说明;3要有客户已付款的凭证(单位之间款项往来一般是银行转帐)。如公司确实有以上证据,你就非常被动,相反,如公司证据不足,它就无
-
给单位造成重大经济损失不能挽回,可以起诉员工赔偿吗安徽在线咨询 2022-10-07可以。前提是劳动合同中有约定,或者单位明示的规章制度有明确的规定。法条链接:《工资支付暂行条例》第16条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
-
员工工作失职致经济损失赔偿怎么算吉林省在线咨询 2022-10-06劳动者如何赔偿以及赔偿的方式,主要依据《工资支付暂行规定》第十六条,该条规定:“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。”具体确定劳动者赔偿额度及比例时,要依据双方劳动合同的约定或单位规章制