腰椎盘突出工伤赔多少钱-法师兄

腰椎盘突出工伤赔多少钱

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-14 15:13:07 191 人看过

需要结合实际的情况分析。

《工伤认定办法》第六条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：

(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料；

(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

《工伤认定办法》

第七条工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理。

第八条社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后，应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。社会保险行政部门决定受理的，应当出具《工伤认定申请受理决定书》；决定不予受理的，应当出具《工伤认定申请不予受理决定书》。

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七种情形中被认定为腰椎间盘突出症工伤

该段内容介绍了腰椎间盘突出的分型和临床表现，提醒患者不能仅以CT所见膨出定级，而应该结合临床资料进行深入分析和确诊。对于外伤引发急性腰椎间盘突出症，必须符合有明确的外伤史、伤后出现了明显的腰神经根刺激症、CT所见与临床体征符合三个原则。腰椎间盘突出可依据临床病理表现分为四型，包括膨出、突出、脱出和游离型。正常人拍CT片多可发现间盘膨出，髓核与纤维环同时突出椎管者为突出；纤维环破裂仅髓核突入椎管者为脱出；髓核脱落游离到椎管者为游离型。对此应有明确的认识，不能仅以CT所见膨出定级，如此将导致误诊。对外伤引发急性腰椎间盘突出症必须符合下列三原则：1、有明确的外伤史2、伤后出现了明显的腰神经根刺激症，即腰腿疼并有下肢串痛感。3、CT所见与临床体征符合，如腰4—5间盘突出伴发腰与神经根受压体征。总之。应结合临床资料深入分析，并应在伤后一个月内确诊，否则不能认定为工伤。腰椎间盘突出症的工伤认定及临床

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