突发意外事故,外卖员能否获得公司赔偿?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-11 10:53:35 178 人看过

外卖员发生意外公司要赔偿。可以申请工伤赔偿。工伤赔偿是职工因遭遇工伤事故或者患上职业病而获得的赔偿,包括治疗工伤的医疗费、康复费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金劳动能力鉴定费等费用。根据我国相关法律规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。

外卖员遇车祸公司拒绝工伤赔偿,送外卖出车祸算工伤吗?

南京外卖小哥马林(化名)在送餐途中发生交通事故受伤,因未签订劳动合同,申请工伤赔偿时公司不承认双方存在劳动关系,拒绝赔偿。

南京中院日前审结这起确认劳动关系纠纷案,判决马林与某信息科技公司间构成劳动关系。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

一、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

二、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

三、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

四、患职业病的;

五、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

六、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月16日 15:20
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤保险相关文章
  •  遭遇意外伤害,是否能够获得赔偿?
    五险一金包括养老、失业、医疗、工伤、失业、住房公积金。医疗保险和工伤保险可以报销意外医疗和工伤,但需要确定意外是否属于工伤范畴。如果是工伤,公司劳资专员会帮助走工伤审批手续,并给予补偿金。如果不是工伤,基本医疗保险可以报销,报销额将依据当地医疗保险管理规定而定。在住院时,需要直接拿出医疗保险卡给医院,先垫付现金,然后在出院时报销。养老、失业、医疗、工伤、失业、住房公积金是五险一金的内容。针对您的问题,只有医疗保险和工伤保险可以报销。但是,需要确定的是您的意外是否属于工伤范畴。如果是工伤范畴,公司劳资专员应该帮助您走工伤审批手续。最后,领导会提供补偿金。如果您的意外不是工伤,而是意外的话,您只能通过基本医疗保险报销。报销额将依据当地医疗保险管理规定而定。在住院时,您需要直接拿出医疗保险卡给医院。先垫付现金,然后在出院时报销。五险一金中,哪些保险可以报销意外伤害?根据《中华人民共和国社会保险法
    2023-10-26
    217人看过
  • 学生兼职意外受伤,能否获得赔偿?
    能。在校大学生做兼职,因工作原因受伤,双方没有签署劳动合同,但明显形成雇佣关系,所在公司应当为兼职工的人身损害承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。自己驾车意外死亡能得到赔偿吗(一)如果是多车事故,那么需要看责任方是谁。如果是对方的责任,则由对方的保险公司来进行理赔;如果是本方的责任,那就需要看购买了哪些车险,然后根据对应的车险来赔偿。(二)如果被保险人自杀意图造成的车祸,则不属于意外保险赔偿范围,如果是这种情况,那么保险公司将根据保险条款对赔偿申请进行审查。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时
    2023-07-07
    332人看过
  • 免费乘车发生交通意外能否获得车主赔偿
    免费乘车发生交通意外可以获得车主赔偿。承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任,有偿乘坐或免费搭车的乘客,除旅客自身健康原因造成伤亡的或旅客故意、重大过失造成伤亡的,承运人都有将乘客安全送达目的地的法定义务。老年免费乘车新政策老年免费乘车在各地区的政策是有区别的,并非所有高年龄段老人都能在交通高峰和交通平峰时间段免费坐车。比如最新的《厦门市轨道交通乘客守则》规定,明确65周岁以上老人,不分国籍、不分地域,在厦门凭身份证、优待证、港澳通行证、护照等任一有效证件,可全时段免费搭乘地铁。但比如天津最新的老年人免费乘坐公共汽车实施办法进行修订,表示将鼓励老年人错峰出行,具体政策为免费乘车卡每年刷卡次数限定为1200次,工作日早高峰(7:00-9:00)和晚高峰(17:00-19:00)期间每次刷卡按2次计算。《中华人民共和国民法典》第八百二十三条承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担赔偿责任
    2023-08-04
    388人看过
  • 意外突发脑梗意外险赔么
    突然脑中风意外险不赔,因为意外险保障的是意外事故,而脑中风是一组以脑部缺血及出血性损伤症状为主要临床表现的疾病,它不是意外事故导致的,所以被保险人在突发脑中风的时候,意外险的承保公司不负责赔偿。而在此也要提醒一下大家,意外险只保意外,而根据《保险法》的相关规定,意外是指外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的客观事件,例如被狗咬就属于外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的客观事件,像脑中风、恶性肿瘤就不属于外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的客观事件。因此投保人如果想要在被保险人突发脑中风的情况下获得保险公司的理赔的话,应该购买健康险,而不是意外险。一、打架伤害能报保险吗?意外险打架致伤不报销,因为打架在意外险的责任免除条款中,也就是根据意外险的责任免除条款来看,被保险人因为打架而受伤时,保险公司是不需要承担保险责任的。1、根据《社会保险法》第二十八条符
    2023-03-25
    180人看过
  • 保险公司是否会赔偿小区发生的意外事故?
    小区发生交通事故,保险公司是需要理赔的。因为小区发生的交通事故也是属于道路上的交通事故,因为事故的车辆在保险公司投保了交强险,而且交通事故发生也是在保险期间内,所以保险公司应当在保险限额内承担赔偿责任。交通事故造成毁容保险公司赔吗当然要理赔。交通事故赔偿金里有一项叫精神抚恤金,毁容了可申请精神抚恤金。对赔偿金的多少,双方无法达成协议的,可到法院起诉。出了车祸,一般有交强险赔付,如果有商业险的话,也可以由商业险赔付。但交强险是强制购买的,一般车辆都具有交强险。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
    2023-07-02
    192人看过
  •  农村劳动力的意外事故,如何获得赔偿?
    这段文字描述了农村雇人干活意外丧生的赔偿金额。根据受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,丧葬费按六个月总额计算;死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,二十年计算。然而,对于六十周岁以上的死者,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,则按五年计算。农村雇人干活意外丧生的赔偿金额如下:丧葬费依照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,按六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。 农村雇人干活意外死亡,怎样计算赔偿金额?根据我国《工伤保险条例》规定,农村居民在城镇用人单位中从事劳动的,其工伤保险适用城镇职工基本养老保险制度。若农村居民在城镇用人单位中从事劳动,因工作遭受事故伤害或者患职业病,其伤残程度评定为五级、六级伤残的,享受城镇职工基本养
    2023-08-21
    373人看过
  • 农村医疗报销:意外受伤能否获得赔偿?
    意外摔伤农村医疗可以报销。除了打架斗殴、交通肇事、自杀自残、工(公)伤及有责任方的意外伤害的可以报销。新农合报销比例对参合住院患者一次性政策范围内住院医疗费用超过5万元的参合患者,新农合实行分段补偿,在新农合报销范围内,新农合报销比例5万元以内(含5万元)部分按相应级别医疗机构规定比例补偿,5万~8万元(含8万元)部分按80%的比例给予补偿,8万元以上部分按90%的比例给予补偿。农村医疗保险报销需要哪些材料农村合作医疗报销需要的材料有:住院发票原件、出院证原件、住院费用和用药清单(需要盖住院医院公章)、户口或身份证复印件、新型农村医疗保险证书。如果有住院医院的社保定点医院证明的,也可以一起上交。另外,如果做了大型检查的,还要提供检查报告单,不过大型检查多为自费项目。《社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保
    2023-07-20
    113人看过
  • 员工被公司开除后能否获得赔偿?
    单位能够开除员工的情形如下:1、严重违反用人单位的规章制度的。2、在试用期间被证明不符合录用条件的。3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。5、被依法追究刑事责任的。公司什么情况下可以辞退员工规定一:用人单位提出,经与员工协商一致,可以解除劳动合同。规定二:员工有下列情形之一的,用人单位可以随时解除劳动合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害;(四)被依法追究刑事责任。规定三:有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知员工本人:(一)员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;(二)员工不能胜任工作,经过
    2023-07-07
    291人看过
  • 车祸受害者能否在意外保险中获得赔偿?
    意外险是可以赔偿车祸的,但是需要交通事故责任认定书来划分责任。如果意外险的被保险人在本次交通事故中承担100%的责任,意外险可以理赔,可以申请医疗费用,伤残及身故的理赔。如果意外险的被保险人在本次交通事故中承担负主要的责任(70%),意外险可以理赔,可以申请医疗费用,伤残及身故的理赔。其中医疗费用总费用的70%进行理算。如果意外险的被保险人在本次交通事故中承担负同等责任(50%),意外险可以理赔,可以申请医疗费用,伤残及身故的理赔。其中医疗费用总费用的50%进行理算。如果意外险的被保险人在本次交通事故中承担负次要的责任(30%),意外险可以理赔,可以申请医疗费用,伤残及身故的理赔。其中医疗费用总费用的30%进行理算。如果意外险的被保险人在本次交通事故中没有责任,意外险不能赔付。车祸后车主应该给保险公司赔偿吗发生车祸保险公司赔偿后仍然不足的,车主还要赔偿。先由保险公司在机动车第三者责任强制保
    2023-07-03
    169人看过
  • 公司买了意外险员工会得到赔偿吗?
    老板只给员工买了意外险没有购买工伤保险,不影响劳动者申请工伤认定和劳动能力鉴定,唯一不同是应当由用人单位和工伤保险基金共同承担的费用,将完全由用人单位承担。具体的赔偿金额,与伤者职工个人工资和伤残等级,所在地工伤保险政策法规有关。意外险的赔付根据保险合同的约定来进行理赔。平安意外险怎么买平安意外险购买的注意事项看清条款的责任免除条款中的免除责任中会列出保险公司不承担给付保险金的情况,通常可能包括:1、投保人、被保险人或受益人的故意行为;2、因被保险人挑衅或故意行为而导致的打斗、被袭击或被谋杀;3、核爆炸、核辐射或核污染;战争、军事行动、暴动、恐怖活动或其他类似的武装叛乱期间;4、被保险人因从事非法、犯罪活动期间或被依法拘留、服刑期间;被保全人因酗酒或受酒精、毒品、管制药物的影响期间;5、被保险人酒后驾驶、无有效驾驶执照驾驶或驾驶无有效行驶证的机动交通工具期间;被保险人患有精神病、精神失常、
    2023-07-06
    456人看过
  • 工作中突发疾病是否能获得工伤赔偿?
    劳动者因身休健康程度不良,产生的疾病,并非因劳动过程中所受到的伤害造成的身体损害或因职业而诱发的疾病,属于自身因素,而非外力,也没有在工作中因疾病48小时内经抢救无效死亡的状况;不符合《工伤保条例》有关工伤的规定。所以不算工伤。员工在工作中突发疾病属于工伤吗工作中突发疾病是否算工伤,要看具体情况。如果员工在工作中突发疾病,要想认定是否属于工伤,关键还是要看突发疾病后引发的后果。在工作过程中,出现以下两种情况之一的,那会被认定为工伤:第一、员工在工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡;第二、在四十八小时之内经过抢救无效死亡的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)
    2023-07-04
    237人看过
  • 2022劳务关系中突发疾病能否获得赔偿
    一、劳务关系中突发疾病能否获得赔偿建立劳务关系后,劳动者突发疾病,如果突发的疾病与劳务人员从事工作有关系的,劳务人员可以主张赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,
    2022-09-18
    80人看过
  • 保险公司对事故驾驶员的赔偿,是否该事故驾驶员获得
    我于2009年11月16日凌晨驾驶一辆大货车在北碚区施家梁路段由于路面修路挖掉半边,我为了避让对方来车掉进了施工未设警示标识挖掉的沟里.车子侧翻.我的手受伤在右手手腕处.伤口长6公分.缝合9针.医院开了20天的病假条.我实际休息了一个月,这期间伤口一直未愈合.后保险公司赔偿了我20天*50元合计1000元的误工费加我自己垫付的医疗费707元.车子是全额保险保有不记免赔.加上车子自身的赔偿保险公司已于1月8号全部给付了车主.今年1月7号由于车主和我发生了点不愉快我就没开他车了,要他付我工资加保险公司的赔偿他不同意.请问保险公司对事故车事故驾驶员的赔偿.是否该事故驾驶员获得?律师解答:保险公司对事故车事故驾驶员的赔偿.是该事故驾驶员获得。中华人民共和国保险法相关规定:第十八条保险合同应当包括下列事项:(一)保险人的名称和住所;(二)投保人、被保险人的姓名或者名称、住所,以及人身保险的受益人的姓
    2023-06-15
    377人看过
  •  意外伤害险能否得到赔偿?
    交通事故意外险可以承担赔偿责任。如果交通事故属于意外事件,具有交通意外保障的意外险可以额外提供赔偿。多数综合意外险里都包括交通意外保障责任,缺少这一责任的意外险,只能根据意外身故/全残保障进行赔付,会使得理赔水平大大降低。以生命和人身为标的进行投保,投保人不仅可以重复投保,而且可以获得两份以上的保险赔偿金。交通事故意外险可以承担赔偿责任。如果交通事故属于意外事件,具有交通意外保障的意外险可以额外提供赔偿。多数综合意外险里都包括交通意外保障责任,缺少这一责任的意外险,只能根据意外身故/全残保障进行赔付,会使得理赔水平大大降低。以生命和人身为标的进行投保,投保人不仅可以重复投保,而且可以获得两份以上的保险赔偿金。 交 通 事 故 意 外 险 能 赔 吗 ?根据我国《道路交通安全法》的规定,机动车驾驶人在行驶过程中,发生意外造成他人损害的,应当承担赔偿责任。而交通事故意外险是一种为机动车驾驶人
    2023-09-04
    347人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 免费乘车,发生交通意外能否获得车主赔偿?
      江西在线咨询 2022-10-30
      律师点评乙的说法是不正确的,他应该为交通事故给甲带来的损失承担赔偿责任。乘客乘车,就与承运人之间形成了一种旅客运输合同法律关系。依照合同法的规定,承运人应道对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任。这一规定同样适用于按照规定免票、持优待票或者经承运人许可搭乘的无票旅客。所以不管乘客是有偿乘坐还是免费搭车,承运人都有奖乘客安全送达目的地的法定义务。法条链接《中华人民共和国合同法》第三百零二条承运人应当
    • 工伤险外能否获得其它赔偿
      湖南在线咨询 2021-10-23
      工伤保险赔偿外,用人单位也需要赔偿。工伤保险赔偿后,作为公司支付:治疗期间的工资,适当补助。根据劳动法,企业不能单方面辞职受伤的员工。
    • 交通事故由单位发生,另外的工伤能否获得双重赔偿
      河北在线咨询 2022-04-06
      根据相关规定:由于交通事故引起的工伤,公派职工在境外未参加所在地工伤保险的工伤,或者职工工伤涉及其他民事伤害赔偿的,应按照有关规定先取得民事伤害赔偿。获得民事伤害赔偿总额低于工伤保险待遇的,根据所在单位是否参加工伤保险费用统筹,由经办机构或所在单位补足差额部分。经办机构或用人单位已垫付了工伤保险费用的,当事人获得赔偿后应当偿还垫付的费用。我省的工伤实施办法对此情况作出了明确的规定,受害人只能选择其
    • 意外伤害能否得到赔偿
      广西在线咨询 2024-08-27
      1、受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括了医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。 2、受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以
    • 交通事故定残后意外身亡后还能获得赔偿吗
      贵州在线咨询 2022-04-16
      由此可知,即使在定残后意外身亡,还是需要支付残疾赔偿金。交通事故受害人在确定伤残等级后,因非原交通事故的原因而意外死亡的,伤残赔偿金应继续按照法定年限支付,最长为自定残之日起20年计算。不少受害人家属往往可能因丧失亲人带来痛苦不能控制情绪,此时可以聘请交通事故残疾赔偿金专业律师介入,在交通事故引起的致残赔偿存在纠纷或疑问,根据具体情况向交通事故致残赔偿专业律师作进一步的咨询、了解。