在上班途中,摔倒不是工伤。如果在上班途中因交通事故不是自己的主要责任或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的伤害属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,视为工伤:(一)在工作时间和工作场所因工负伤;(二)在从事准备工作或者收尾工作时因工负伤与工作时间前后在工作场所工作有关的
(3)在工作时间内和因履行工作职责在工作场所遭受暴力和其他事故伤害的
(4)患职业病的
(5)外出工作期间因工作受伤或因事故失踪的
(六)在非主要责任的交通事故中或者在城市轨道交通中受伤的,(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形,退休前从事职业病危害作业,办理退休手续后未从事职业病危害作业的,自被诊断为职业病之日起一年内,可以申请工伤鉴定,社会保险行政部门应当接受。经工伤认定和劳动能力鉴定,符合领取一次性伤残补助条件的,按照“高薪”原则发放,根据《工伤保险条例》第十六条规定,职工在上下班途中或者在工作中发生交通事故受伤的,按照退休前12个月的平均工资或者职业病诊断前12个月的平均月抚恤金计算,有下列情形之一的,不属于工伤:故意犯罪、酗酒、吸毒、自残、自杀
因此,我们现在知道,我们摔倒的不是工伤,所以在上班途中要更加小心,避免不必要的伤害,不仅是为了我们自己的保护,也是为了家庭的保护,希望大家能理解。如果您还有其他问题,欢迎咨询律师
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上下班途中,摔倒是否属于工伤
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上下班途中,摔倒是否属于工伤
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上班途中摔倒是属于工伤吗
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上下班途中摔倒是属于工伤吗
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上班途中摔倒是否算工伤
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上下班途中自己摔倒属于工伤吗
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故意犯罪是指知道自己的行为会危害社会,希望或放任这一结果,构成故意杀人、抢劫等犯罪的。如果有重大立功表现,二年期满后减为15年以上20年以下有期徒刑;在死刑缓期执行期间,犯罪分子故意犯罪并核实属实的,由最高人民法院批准执行死刑。... 更多>
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上下班途中摔倒属于工伤吗安徽在线咨询 2022-11-03上下班自己摔倒一般不能认定为工伤。根据法律规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
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上下班途中摔倒,属于工伤吗西藏在线咨询 2022-07-15根据《新工伤保险条例》(2011年1月1日起施行)的第十四条,这种情况属于工伤。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害
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上班途中摔伤是否属于工伤?山东在线咨询 2022-07-03上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。 上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤的不认定为工伤。