不服工伤认定怎么申请行政诉讼-法师兄

不服工伤认定怎么申请行政诉讼

来源：互联网时间： 2023-03-30 22:01:16 439 人看过

不服工伤认定行政诉状包括：原告：姓名、性别、住址、联系方式等。被告：人力资源和社会保障局、地址、法定代表人、职务等。诉讼请求：依法撤销被告作出的《认定工伤决定书》。事实与理由：不服工伤认定的原因和理由以及法律依据。附证据证明以及证据来源。最后写好落款即可。

一、写起诉状一定要有证据来源吗?

民事起诉状上要写明证据名称及证据来源。起诉状应当记明下列事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

二、离婚诉讼状怎么写呀

离婚诉讼的起诉状应当包括：原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；诉讼请求和所根据的事实与理由；证据和证据来源，证人姓名和住所。

三、离婚官司到底该怎么打呢？

起诉离婚的程序有：

1、原告向人民法院递交起诉状、副本及相关的证据；

2、人民法院接受原告提交的文件、材料，进行审查，符合条件的予以立案；

3、法院将原告的起诉书副本送达被告；

4、被告作出书面答辩；

5、开庭审理；

6、法院做出判决。

诉状应当记明下列事项：

（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；

（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；

（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；

（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多离婚诉讼相关文章

不可抗力
行政诉讼不服诉讼费申请行政复议可以吗

行政诉讼不服诉讼费申请行政复议就不可以了；在行政复议期间可以提起行政诉讼，但提起行政诉讼后无法申请行政复议。法律、法规规定应当先向行政机关申请复议，对复议决定不服再向人民法院提起诉讼的，依照法律、法规的规定。公民、法人或者其他组织不服复议决定的，可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。一、行政诉讼的流程是怎么样的？(一)、申请1、可申请的条件。(1)申请人是认为行政行为侵犯其合法权益的相对人；(2)有明确的被申请人；(3)有具体的复议请求和事实根据；(4)属于依法可申请行政复议的范围；(5)相应行政复议申请属于受理行政复议机关管辖；(6)符合法律法规规定的其他条件。2、可申请的期限。申请人申请行政复议，应当在知道被申请人行政行为作出之日起60日内提出(法律另有规定的除外)。因不可

2023-02-13

175人看过
行政起诉
对工伤认定不服行政诉讼起诉书的注意事项是什么

起诉事项：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条规定，起诉状应当记明下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。一、行政起诉状正文的内容及写法正文内容包括三项：诉讼请求，事实与理由，证据和证据来源，证人姓名和地址。1、诉讼请求。诉讼请求是正文的第一项内容，即是原告提起行政诉讼要解决的问题，要达到的目的。根据行政案件的特点，原告所提出的诉讼请求主要有：部分或全部撤销处罚决定;变更处罚决定;提出赔偿损失等。如例文一，诉讼请求有两个：(1)撤销被告发出的治安管理处罚裁决书;(2)责令被告履行保护人身权、财产权的法定职责。诉讼请求

2023-04-02

336人看过
职业病
对工伤认定决定不服，如何进行申诉？

工伤认定是劳动行政部门对职工因事故伤害是否属于工伤给予定性的行政确认行为，当事人对工伤认定决定书处理结果不满意，可以申请工伤复议或提起诉讼。如果当事人对于工伤认定决定书处理结果不满意，可以申请工伤复议，也可以选择直接向人民法院提起诉讼。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。工伤认定不被接受，如何寻求救济？工伤认定是劳动者保障权益的重要途径，但若工伤认定不被接受，劳动者可以寻求救济。首先，劳动者应向劳动保障行政部门申请行政复议，要求复议决定重新认定工伤。如果复议被驳回，劳动者还可以向人民法院提起行政诉讼，请求法院判决撤销不认定工伤的决定。此外，劳动者还可以通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定工伤并赔偿损失。在这些救济途径中，劳动者需要有充分的证据证明自己的工伤事实。总之，工伤认定如果被拒绝，劳动者可以通过

2023-11-11

456人看过
直系亲属
对工伤鉴定结果不服行政诉讼具体该怎么进行？

一、对工伤鉴定结果不服行政诉讼《工伤保险条例》第53条第1项规定：“有下列情开形之一的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工在单位对工伤认定结论不服的；“《工伤认定办法》第19条规定职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或毒者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”这两者之间是否有冲突？如果有冲突，应当优先适用哪一方的规定？对于《工伤保险条例》的上述规定，应当从立法本义上去理解，而不能断章取义、牵强附会，因工伤认定是行政性技术性较强的工作，作出决策需要掌握大量的政策，当事人对工商认定结论不服，将行政复议前置，有利于加强上下级行政机关之间的监督和管理，提高工作效率，有利于解决问题。在《工伤保险条例》实施前，工伤认定行政复议不是提行政诉讼必经的前置程序。从立法本义上看《工伤保险条

2023-04-28

62人看过

用人单位
用人单位申请工伤认定能否提起行政诉讼

一、用人单位申请工伤认定能否提起行政诉讼用人单位申请工伤认定后，如果对认定结果不服;对经办机构确定的单位缴费费率不服等情形，可以提起行政诉讼。《中华人民共和国工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。二、工伤认定申请材料提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请》表和《工伤申报证据清单》，并提交下列材料：1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;2、受伤害职工

2023-05-14

337人看过
直系亲属
对工伤认定结论不服应去哪里申请行政复议

工伤认定结论不服，应该向上级劳动行政部门或本级人民政府申请行政复议。行政复议是指公民、法人或别的组织，认为行政机关的侵害其合法权益，依法向有复议权的行政机关申请复议，受理申请的复议机关依照法定程序对引起争议的具体行政行为进行审查并作出裁决的活动。其不仅是行政机关内部上级对下级进行监督的重要方式，而且是一种对管理相对人合法权益提供保障的行政救济方法。提出工伤认定申请应当提交下列材料：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。对工伤认定结论不服怎么办据《工伤保险条例

2023-07-22

86人看过
行政起诉
不服工伤认定行政诉讼起诉状范文中包括哪些内容

一、不服工伤认定行政诉讼起诉状范文中包括哪些内容?(一)当事人的基本信息。包括原(被)告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人等信息。(二)原告诉讼请求以及诉讼请求所依据的事实和理由;(三)证据和证据来源，证人姓名和住所。(四)受诉法院名称，起诉的年、月、日，起诉人签名或盖章。二、提起工伤行政诉讼应提交哪些材料?当事人对工伤的行政复议不服，或者对不予受理不服提起行政诉讼的，应当提交以下材料：1、起诉书及其副本。提起工伤行政诉讼需要向法院提交起诉书。在起诉书中，需要载明下列内容：(1)原告是个人的，需要载明个人的基本情况，如姓名、年龄、职业和住所等。原告是企业或其他组织的，需要载明企业或组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(2)被告的名称、地址，及其法定代表人地姓名、职务;(3)诉讼请求以及起诉的主要事实根据和理

2023-04-28

361人看过
不可抗力
申请人不服工伤认定中止通知书能否提起诉讼

不服工伤认定中止通知书，提起行政诉讼不予支持。工伤认定中止通知书是行政事实行为，虽然是社会保险行政部门作出，一般是因需要有关部门的结论作为依据或者不可抗力导致工伤认定难以进行，是程序性行为，其目的不是要发生一定的法律效果，也没有对申请人的权利义务产生影响，实体上对申请人的合法权益并不构成侵犯。根据《工伤保险条例》第五十五条、《行政诉讼法》第二条、最高人民法院《关于适用中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第三条第（八）项规定，不具有可诉性，提起行政诉讼人民法院不予受理，已经受理的裁定驳回起诉。当事人不服工伤认定中止通知书的解决途径。工伤认定部门中止工伤认定的目的就是让申请人提供司法机关或者有关行政主管部门作出的结论，如果申请人不能提供，应及时回复没有新的证据提交并书面提出恢复工伤认定的申请，如工伤认定部门仍然不恢复工伤认定程序，在超过法定的工伤认定做出期限60日后，当事人可以行政机关的不

2023-08-02

275人看过

鉴定结论
工伤认定不服应当在多久时间内提起行政诉讼

对工伤认定不服的，在六个月内可以提起行政诉讼。如果职工及其近亲属先申请行政复议，不服行政复议决定再起诉的，则在十五日内可以向人民法院提起行政诉讼。一、行政强拆房屋赔偿提起诉讼需要多久对行政机关强拆决定不服的，如果直接提起行政诉讼，起诉时效为从知道强拆行为起六个月内提出。《行政诉讼法》第四十五条规定：公民、法人或者其他组织不服复议决定的，可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。《行政诉讼法》第四十六条规定：公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的，人民法院不予受理。二、工伤鉴定有哪些异议时间要求当事人如

2023-06-26

204人看过
行政复议申请
不服工伤行政复议申请起诉书交给谁

不服工伤行政复议申请起诉书交给法院，按照我国的法律规定，可以知道行政复议只能申请一次，如果当事人申请行政复议之后，对行政复议的结果仍然不认同的时候，可以向人民法院进行诉讼处理，当事人只能进行一次行政复议的申请。公民、法人或者其他组织申请行政复议，行政复议机关已经依法受理的，或者法律、法规规定应当先向行政复议机关申请行政复议、对行政复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼的，在法定行政复议期限内不得向人民法院提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼，人民法院已经依法受理的，不得申请行政复议。一、行政复议提出规定是什么？公民、法人或者其他组织申请行政复议，行政复议机关已经依法受理的，或者法律、法规规定应当先向行政复议机关申请行政复议、对行政复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼的，在法定行政复议期限内不得向人民法院提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼，人民法院

2023-02-20

308人看过
刑事诉讼法
工伤认定后不满意行政诉讼工伤有什么后果

对于与工伤认定的行政诉讼结果不满意，员工及其亲属可以向法院进行再次申诉。一、我公司老板欠工钱跑了怎么办啊公司老板跑了的，员工可以申请劳动仲裁或者向劳动局举报。员工可直接申请劳动仲裁，胜诉了全部由公司负担，还需要加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。如果员工对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内依法收集相关证据到法院起诉，申请支付令。员工也可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令公司在限期内支付工资给员工。二、犯人如何申诉申诉权指对已发生法律效力的判决、裁定享有依法向人民法院或人民检察院提出申诉的权利。我国刑事诉讼法第252条规定，当事人及其法定代理人、近亲属，对已经发生法律效力的判决、裁定，可以向人民法院或者人民检察院提出申诉，但是不能停止判决，裁定的执行。我国监狱法第二十一条规定罪犯对生效的判决不服的，可以提出申诉。对于罪犯的申诉，人民检察院或者人民法院应当及时处理。第二十

2023-04-12

113人看过
行政处罚决定
对行政处罚决定不服,申请行政复议的期限或行政诉讼

对行政处罚决定不服,申请行政复议的期限为六十日。对行政处罚申请复议自知道该具体行政行为之日起六十日内提出。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。公民、法人或者其他组织对行政机关所给予的行政处罚，享有陈述权、申辩权；对行政处罚不服的，有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼。一、被行政拘留可以复议吗？可以，如果有关部门作出的行政拘留的决定确实不合适的，申请行政复议当然可以成功。根据《行政复议法》第九条规定，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。根据《行政复议法》第九条，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理

2023-03-08

197人看过

调解委员会
行政诉讼不满意可否申请工伤赔偿

对于与工伤认定行政诉讼结果不满意劳动者可以与用人单位进行协商沟通，协商不成的劳动者及其亲属可以依法向原审人民法院和上级人民法院提出重新处理进行再次申诉。一、辞职老板不发工资怎么办没签合同的没签合同辞职不给工资，可以先和老板协商解决，协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以向法院起诉。根据我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、怎样催老板少发工资公司工资发少了，劳动者有以下处理方法：1、劳动者因被少发工资发生争议时，应先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商，一般来说，多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响，会同意支付合理工资的要求。在双方达成一致意见后，劳动者可与用人单位签订和解协议，但要注意该协议并无强制执行力。2、在劳动争议发生后，劳动者可向劳动争议调解委员会提

2023-03-25

433人看过
直系亲属
当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函

重庆市劳动和社会保障局：你局关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的紧急请示(渝劳社文〔2004〕48号)收悉。经研究，现答复如下：按照《工伤保险条例》第五十三条规定，申请工伤认定的职工或者直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，应该首先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再依法提起行政诉讼。在适用《工伤认定办法》第十九条规定时，当事人对工伤认定结论不服的，应依照《工伤保险条例》第五十三条规定执行;当事人对不予受理决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，即这种情况下行政复议不是前置程序。劳动和社会保障部办公厅二○○四年五月十八日

2023-06-05

256人看过