故意伤害至人腰椎骨折会怎么判刑
来源:法律编辑整理 时间: 2023-02-21 16:11:06 346 人看过

打架导致对方腰椎骨折,涉嫌故意伤害罪。造成对方轻伤,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

一、故意伤害罪的区分

1、与一般殴打的界限

一般殴打行为只是给他人造成暂时性的肉体疼痛,或使他人神经受到轻微刺激,但没有破坏他人人体组织的完整性和人体器官的正常机能,故不构成犯罪。值得注意的是,有些殴打行为表面上给他人身体造成了一定的损害,但显著轻微,即按《人体轻伤鉴定标准》不构成轻伤的,不能以故意伤害罪论处。因此,在区分故意伤害与一般殴打时,既要考虑行为是否给人体组织及器官机能造成了损害,又要考察损害的程度。

2、与故意杀人罪的界限

就一般情况讲,两罪并不难区分,但在碰遇故意杀人未遂造成伤害或故意伤害致人死亡两种情况时,二罪易混淆。要把握二罪的主要区别在于行为人是否以非法剥夺他人生命为故意内容。如果行为人无非法剥夺他人生命的故意,而只有伤害他人健康的故意,即使客观上行为导致了他人的死亡,也只能以故意伤害罪致死认定;如果行为人有非法剥夺他人生命的故意,即使其行为没有造成他人死亡的结果,也构成故意杀人罪(未遂)。司法实践中,要认定行为人的故意内容是伤害还是杀人,应遵循主客观相一致的原则,查明案件的全部事实,从行为人与被害人的关系,案件的起因、过程、结果、作案的手段、使用的工具、打击的部位、强度、作案的时间、地点、环境条件、行为人作案前后的表现等方面入手,进行综合分析、判断。

3、与过失致人死亡的界限

在故意伤害致死的情况下,二者相近之处是:在客观上都造成了被害人死亡的结果,在主观上行为人对死亡结果的发生往往都表现为过失的心理态度。二罪根本区别在于,前罪具有伤害他人朝故意,其死亡结果是行为人意志以外的原因造成的;而后罪没有犯罪的故意,是由于过失致人死亡。司法实践中,依据案情查明行为人有无犯罪故意,对划清二罪的界限,至关重要。

4、强奸、抢劫过程中情节

一般作为相应罪的加重情节,不再按故意伤害罪论处。

5、与其他犯罪

刑法第234条规定:“本法另有规定的,依照规定。”即行为人在实施其他犯罪的过程中,伤害他人,刑法另有规定的,应按有关条文定罪量刑。如犯强奸、抢劫、放火等罪致人伤害的,应分别依照各相应条款定罪量刑,不依故意伤害罪论处。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月21日 17:49
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多管制相关文章
  • 如何鉴别腰椎骨折损伤
    一般情况属于9级,根据《职工劳动能力评估》GB/t16180-2014《工伤和职业病伤残程度》标准,严重属性为8级5.9级5.9.1分级原则局部器官缺损、形态异常、,轻度功能障碍,无药物依赖或一般药物依赖,无自理障碍12)椎间盘切除术后椎体前部高度下降小于1/2的椎体压缩性骨折13)5.8级
    2023-05-07
    280人看过
  • 打架致人腰椎骨折刑法怎样量刑
    一、打架致人腰椎骨折刑法怎样量刑依据我国相关法律的规定,打架致人腰椎骨折的,怎样量刑要依据伤情鉴定结果而定,如果是轻伤的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。二、哪些行为构成故意伤害罪1、要有损害他人身体的行为。损害他人身体的行为的方式,既可以表现为积极的作为,亦可以表现为消极的不作为。无论是直接由本人实施还是间接实施,亦无论是针对何种部位,采取什么样的方式,只要出于故意,能造成他人的人身健康伤害,即可构成故意伤害罪。2、损害他人身体的行为必须是非法进行的。如果某种致伤行为为法律所允许,不能构成故意伤害罪。如果被害人的同意为了达到
    2023-04-20
    54人看过
  • 故意伤人至骨折是不是需要判刑
    一、故意伤人至骨折是不是需要判刑故意伤人至骨折,要先进行伤情鉴定,构成轻伤、重伤的,涉嫌刑事犯罪,需要追究刑事责任。构成轻微伤的,属于一般的治安违法行为,按照治安管理处罚法予以处罚。《刑法》第二百三十四条:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。《治安管理处罚法》第四十三条:殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。二、故意伤人重伤会判刑多少年故意伤人重伤判刑是处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需要承担对受害人的民事赔偿责任。如果能积极赔偿得到受害人谅解的,可作为法定酌情从轻减轻判决的情节。故意伤害如果伤害自己身体的,不成
    2024-01-26
    365人看过
  • 工伤鉴定腰椎骨折的准则
    腰椎骨折九级工伤鉴定,严重的属于八级。我国劳动能力的伤残等级的鉴定标准分为一级到十级十个等级。脊椎压缩骨折或者是椎体前缘的高度的减少小于二分之一的或者是椎间盘髓核切除术之后的情况,可以认定为其是九级工伤。脊椎压缩骨折,椎体前缘的高度减少了二分之一以上的或者是脊柱不稳定性骨折;三个及以上的节段脊柱内固定术的情形可以认定为八级工伤。腰椎骨折工伤几级伤残腰椎骨折工伤八级到十级的伤残。腰椎或者是腰椎的一个椎体的三分之一以上部门的压缩性骨折,可以认定为十级工伤。腰椎或者是腰椎中的一个椎体有粉碎性骨折,如果胸部是肋骨损伤,则四根以上的肋骨骨折可以认定为九级伤残。胸椎或者是腰椎两个椎体上的压缩性骨折可以认定为八级伤残。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。1
    2023-07-01
    363人看过
  • 帮私人老板腰椎骨折怎么做工伤认定
    一、帮私人老板腰椎骨折怎么做工伤认定?1、向人社局申请工伤认定,单位要在事故发生的一个月内申报,如果单位不申请,则工伤职工或者近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。没参保由单位补偿。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。二、对工伤认定结果不满怎么办?如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况
    2023-04-28
    267人看过
  • 绵竹市腰椎骨折工伤怎样赔钱?
    腰椎骨折工伤最多判定为十级伤残。工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例,10级伤残可领取的一次性就业补助金为2个月的全省职工平均工资,一次性医疗补助金为2个月的全省职工平均工资。法规:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和
    2023-06-22
    57人看过
  • 造成第二腰椎椎体骨折伤残交通事故该怎么赔偿?
    造成第二腰椎椎体骨折伤残交通事故的赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。1、医疗费医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历诊断证明等相关证据确定。2、误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。3、护理费护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。4、交通费交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。5、住宿费受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。6、住院伙食补助费住院伙食补助费可以参照当
    2023-03-24
    144人看过
  • 腰椎骨折工伤认定程序是什么
    一、腰椎骨折工伤鉴定标准腰椎骨折工伤鉴定标准可分为5到10级1、5级脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形,伴严重根性神经痛;2、6级脊柱骨折后遗小于30°侧弯或后凸畸形,伴根性神经痛;3、7级骨盆骨折内固定术后,骨盆环不稳定,骶髂关节分离;4、骨盆骨折严重移位,症状明显者;5、8级脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少1/2以上者或脊柱不稳定性骨折;6、9级两个以上横突骨折;脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;椎间盘髓核切除术后;1~2节脊柱内固定术;7、10级急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;二、腰椎骨折工伤认定程序是什么1、向人社局申请工伤认定,单位要在事故发生的一个月内申报,如果单位不申请,则工伤职工或者近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请
    2023-02-25
    74人看过
  • 腰椎骨折的赔偿范围
    如果遭遇腰椎骨折了,这种情况下的赔偿,是需要看受伤的程度来进行赔偿的。如果说员工因为工作原因腰椎骨折了,被鉴定到是七级到十级之间,那么他得到的保险基金可以一次性付给他,如果员工提出辞职,那么该工作单位也应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。而且用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。医疗纠纷赔偿标准(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。(二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。(三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。(四)陪护费:患者住院期间需要专人陪
    2023-06-30
    377人看过
  • 殴打脊椎骨骨折怎么量刑,哪些行为构成故意伤害罪
    一、殴打脊椎骨骨折怎么量刑依据我国相关法律的规定,打架致人脊椎骨骨折的,怎样量刑要依据伤情鉴定结果而定,如果是轻伤的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。二、哪些行为构成故意伤害罪1、要有损害他人身体的行为。损害他人身体的行为的方式,既可以表现为积极的作为,亦可以表现为消极的不作为。无论是直接由本人实施还是间接实施,亦无论是针对何种部位,采取什么样的方式,只要出于故意,能造成他人的人身健康伤害,即可构成故意伤害罪。2、损害他人身体的行为必须是非法进行的。如果某种致伤行为为法律所允许,不能构成故意伤害罪。如果被害人的同意为了达到危害社会的目的,这
    2024-01-30
    134人看过
  • 腰椎骨折只赔了6万
    法律综合知识
    先报警,然后打保险公司电话,你都有三方险的,6万不要赔,可以赔偿医药费,以发票为准,然后去保险公司报销,没有发票可以赔偿务工,精神损失,不想赔也可以,让对方起诉在赔。《道路交通安全法》第七十四条对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。
    2024-04-28
    397人看过
  • 腰椎骨折为何构成二级伤残
    29岁的周某是建筑工地的一名普通工人,每天穿梭在楼层之间施工。2006年一天正在施工的周某不慎从高处坠下致头晕、恶心、下肢感觉运动丧失。入院后行MRI检查,结果显示:1、以T11椎体为中心后凸成角畸形;2、T11椎体爆裂骨折,T12椎体压缩性骨折;3、T9-T12椎体相应层面29岁的周某是建筑工地的一名普通工人,每天穿梭在楼层之间施工。2006年一天正在施工的周某不慎从高处坠下致头晕、恶心、下肢感觉运动丧失。入院后行MRI检查,结果显示:1、以T11椎体为中心后凸成角畸形;2、T11椎体爆裂骨折,T12椎体压缩性骨折;3、T9-T12椎体相应层面骨髓水肿、受压;4、T10、T11棘突错位伴棘间韧带损伤,诊断:T11、T12压缩性骨折并截瘫,患者于2006年9月15日8Am在全麻下行T11、T12椎体骨折切开复位内固定式。2007年2月22日医院诊断证明书记载:入院后给予运动疗法,针灸、药物
    2023-04-23
    426人看过
  • 腰椎一骨折轻伤法律咋处理
    根据相关标准,可定为轻伤二级。致人轻伤,处3年以下有期徒刑、拘役或管制。同时可要求民事赔偿,受害者可直接向要求人身损害赔偿。相关法条:人体损伤程度鉴定标准5.9.4轻伤二级d)椎骨骨折或者脊椎脱位(尾椎脱位不影响功能的除外);外伤性椎间盘突出。一、老人打我我还手算正当防卫吗老人打人的还手算正当防卫,但最好报警处理。如果鉴定构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。二、手指轻伤鉴定标准一,如果属于工伤的:一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,可被认定为十级伤残。二,如果不属于工伤的:轻伤一级的鉴定标准为1.手功能丧失累计达一手功能16%,2.一手拇指离断或者缺失
    2023-06-27
    223人看过
  • 腰椎骨折后多少天鉴定伤残
    腰椎骨折属于重大创伤类型之一,患者务必接受全面且持续性的医疗干预及康复训练。在缔结一切治疗措施之后,为了准确计算出患者所受损伤的程度,我们必须对其进行伤残等级评定。常规而言,需要在所有治疗结束并恢复稳定后,将相关事宜转交给专门设立的伤残鉴定机构来完成。这也是基于事故造成的直接伤害或者那些确实由伤害引发的并发症已经得到妥善处理,并且病情已趋于平稳这个前提下执行的。如若受伤程度较重,患者处于昏迷状态或者存在吞咽障碍等相应症状,此类情况的患者可在出院满3个月后方能安排进行伤残评估。在进行伤残评定过程中,我们将结合患者各方面的实际状况,包括伤势、康复进度和工作适应性等方面,从而评估出最精准的伤残等级。而伤残鉴定的结果将会深刻地左右到患者的进一步治疗、康复以及工作能力等多个方面。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
    2024-08-08
    499人看过
换一批
#刑罚种类
北京
律师推荐
    展开
    #管制
    词条

    管制是指对犯罪分子不实行关押,依法实行社区矫正,限制其一定自由的刑罚方法。 管制具有以下特征: 1、对犯罪分子不予关押,不剥夺其人身自由。 2、被判处管制刑的罪犯须依法实行社区矫正,其自由受到一定限制。 3、被判管制的罪犯可以自谋生计,在劳... 更多>

    #管制
    相关咨询
    • 故意伤害导致鼻骨骨折,左第六肋骨骨折,腰椎骨折,能判什么罪行
      湖北在线咨询 2022-10-22
      故意伤害罪,对故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。对故意伤害他人致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。这里所说的“重伤”,依照刑法第九十六条的规定,是指有下列情形之一的: (1)使人肢体残废或者毁人容貌的; (2)使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的; (3)其他对于人身健康有重大伤害的。其中“其他对于人身健康有重大伤害的”,主要是指上述几种重伤之外的在受伤当时危及生命或者在损
    • 在工作单位摔伤,至腰椎骨折!
      安徽在线咨询 2022-10-27
      如果伤者是企业职工的,那么在工作中受伤的,属于工伤。最好申请工伤认定,以后可以要求享受工伤待遇。
    • 故意伤人至骨折需要判刑吗
      宁夏在线咨询 2024-09-26
      需要根据具体情况分析。故意伤人致人骨折,经过伤情鉴定达到轻伤以上可能构成故意伤害罪,一般处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果达不到的,可能会被治安拘留15天。
    • 腰椎一节骨折和胸椎一节骨折算不算重伤害
      江西在线咨询 2022-09-05
      最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部《人体损伤程度鉴定标准》就是法医鉴定依据。重伤就是使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤,包括重伤一级和重伤二级。
    • 腰椎横突骨折,椎板骨折伤情鉴定?
      江西在线咨询 2022-10-30
      委托有资质司法鉴定机构就伤残等级、后续治疗、护理及务工等做出鉴定。据此索赔或赔偿。详情可联系我协助办理维权。