1、（1）偏瘫肌力4级

（2）截瘫肌力4级

（3）单侧部分瘫痪肌力3级

（4）双足部分瘫痪肌力3级，

（5）单足全瘫痪肌力3级，中毒性周围神经病变引起的深部感觉障碍（7）人格改变或边缘性智能患者经系统治疗1年后仍有明显的社会功能损害（8）不完全性运动性失语（9）不完全性失用症、诵读困难，阅读障碍和失职

（10）符合严重毁容两项标准者

（11）烧伤后颅骨全层缺损≥30cm2（注：2为正方形），或硬脑膜植皮面积大于或等于10cm2（注：2为正方形）

（12）颈部瘢痕双收缩影响颈部运动

（13）瘢痕总面积大于30%

（14）面部瘢痕，骨盆骨折内固定术后，异物或色素改变的植皮占面部10%以上，盆环不稳，骶髂关节分离

（16）除一只手拇指外，其余2~3指（含食指）近端指间关节均被切断

（17）除拇指外，其余2~3指（含食指）近端指间关节功能完全丧失；一个拇指指间关节功能完全丧失

（18）一个肩关节损伤后关节功能严重受损，肘关节和腕关节

（19）腕关节功能完全丧失

（20）人工关节术后1-5个足趾缺失

（21）1个前掌缺失

（22），患者自理良好

（23）四肢一个主要关节的关节内骨折导致创伤性关节炎，造成中重度功能障碍

（24）损伤后下肢缩短>；2厘米，但是≤4cm

（25）膝关节韧带损伤术后关节不稳定，屈伸功能正常的患者

（26）一只眼有或无光感，另一只眼矫正视力正常≥0.8

（27）一只眼有或无光感，另一只眼客观检查正常

一只眼矫正视力≤0.05，另一只眼矫正视力≥0.6

一只眼矫正视力≤0.1，另一只眼大于或等于0.4

（30）双耳听力损失≥单侧外伤性青光眼术后需要药物控制眼压者31例，双眼矫正视力32例≤0.3或视野≤64%（或半径）≤40%)°);（33）咽成形术后吞咽困难异常

（34）牙槽骨损伤长度大于8cm，脱落牙齿10余颗

（35）单侧颧骨骨折伴颧弓骨折，手术复位治疗开放困难及面部畸形36例，双侧不完全性面瘫37例，肺叶切除术38例，局限性脓胸行部分胸廓成形术；下颌骨单侧髁状突颈骨折

（39）气管部分切除

（40）食管重建术后反流性食管炎

（41）食管损伤或食管成形术后吞咽困难

（42）胃切除术1/2

（43）小肠切除术1/2

（44）结肠次全切除术

（45）肝切除术1/4

（46）胆管损伤，胆总管空肠吻合术后

（47）脾切除术

（48）胰腺切除术1/3

（49）女性双侧乳房部分缺损

（50）单侧肾切除术

（51）膀胱部分切除术

（52）轻度排尿困难

（53）阴道狭窄

（54）尘肺Ⅰ期，肺功能正常

（55）放射性肺炎后肺纤维化；肺功能正常；单侧肾切除术

（56）轻度低氧血症

（57）心功能不全1级

（58）再生障碍性贫血完全缓解

（59）白细胞减少症；4×109（注：109为10的9次方）/L（4000/mm3）]（注：mm3为mm的立方）

（60）中性粒细胞减少；2X109/L（2000/mm3）；（注：同上，幂9和幂3）

（61）慢性轻度中毒性肝病

（62）不孕妇女单侧乳房切除术

（63）肾功能不全代偿期内源性肌酐清除率<；70毫升/分钟；

（64）三级牙蚀

工伤的赔偿项目是什么。工伤治疗费用必须符合《工伤保险诊疗项目清单》、《工伤保险药品清单》和《工伤保险住院服务标准》（二）住院伙食补助。职工因工伤住院治疗的，由所在单位按出差伙食补助标准的70%支付

（3）交通费、食宿费。医疗机构出具证明并报经批准后，受伤职工到统筹区域外就医的，交通，食宿费用由单位按本单位职工出差标准报销

（4）康复治疗费用。签订服务协议的医疗机构的受伤职工康复治疗费用符合《工伤保险诊疗项目目录》本条第三款规定的，工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准，由工伤保险基金支付

（5）辅助设备费。因日常生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，受伤职工可以安装假肢、矫形器、义眼、假牙、轮椅等辅助器具，停工期间的工资由工伤保险基金按照国家规定的标准支付。职工因工伤、职业病需要停业治疗的，停产留薪期间原工资、福利不变，由所在单位按月支付生活护理费。工伤职工不能自理的，在停工留薪期间需要护理的，由所在单位负责。经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级确定需要生活照料的，从工伤保险基金中按月支付生活照料费。生活照料费按三个不同层次支付：完全不能自理、大部分不能自理或部分不能自理。标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。

（8）一次性伤残津贴。标准为：一级伤残27个月，二级伤残25个月，三级伤残23个月，四级伤残18个月；五级伤残16个月，六级伤残15个月，七级伤残13个月，八级伤残11个月；9级伤残为9个月工资，10级伤残为7个月工资

（9）伤残津贴。职工因工致残被认定为一级至四级伤残的，应当按照伤残等级从工伤保险基金中一次性支付伤残补助。标准为：一级伤残为24个月工资，二级伤残为22个月工资，三级伤残为20个月工资，四级伤残为18个月工资。因工致残被认定为五级、六级伤残的，应当与用人单位保持劳动关系，用人单位应当安排适当的工作。安排工作有困难的，用人单位应当按月支付残疾津贴。标准为：五级伤残工资的70%，六级伤残工资的60%

（十）一次性伤残就业补贴和一次性工伤医疗补贴。因工致残被认定为五级、六级伤残的，经受伤职工本人提议，可以解除或者终止与用人单位的劳动关系，用人单位应当支付一次性工伤医疗补贴和伤残就业补贴；劳动者因工致残被认定为七级至十级伤残，劳动合同期满解除，或者劳动者本人提出解除劳动合同的，用人单位应当支付一次性工伤医疗补贴和伤残就业补贴。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。职工因工死亡的丧葬补助，是职工上一年度的月平均工资总额