关键字:工伤医疗事故
案件简述:在司法实践中经常会出现人身损害的原因既有医疗事故的因素又有其他事故原因的赔偿案件,探讨在这类事故赔偿的“损益相抵”原则是很有必要的。
案情:
许*傅在工作中不幸右手环指受伤,经医院治疗后留下后遗症,对这后遗症是否构成残疾,劳动部门的鉴定机构、医疗部门的鉴定机构、法医鉴定机构却各有各的说法,搞得许*傅一头雾水,法院对此会怎么判呢?……
工伤后经认定构成残疾
的某一天,许*傅在上班时,不小心把右手环指弄伤了。工友们赶紧把许*傅送到医院去治疗。经医师检查确诊为左环指骨骨折并伸肌腱止点断裂,当即予以右环指内固定术和伸肌腱止点重建术。术前医师告诉许*傅术后可能出现右环指感染、伸直功能受限等情况,许*傅对此签字予以确认。两个月后,医师为许*傅取出内固定。术后许*傅果然出现了医师术前告诉的不良后果,出现右环指远指间关节背侧红肿、压痛、关节伸直受限等,对此,医师为许*傅行右环指末节切开引流术。一个月后,许*傅右环指还是伸直不能,再次就诊,医师给予伸直肌腱探查修复术,术中发现碎骨片一枚,医师为许*傅切除了碎骨片并行伸肌腱叠加缝合及克氏针内固定。之后,许*傅因右环指疼痛、伸直困难等到多家大医院就诊。就诊过程中,许*傅逐渐认识到,他手指受伤留下的后遗症很可能是首诊医院的医师不当治疗造成的。因许*傅是在工作中受的伤,许*傅所在的单位为其进行了工伤认定和劳动能力鉴定。经鉴定,许*傅被劳动保障部门定为九级伤残。
许*傅认为他的残疾跟医师的治疗不当有关,遂与为其手术的医院交涉,但医院否认许*傅的残疾与治疗过程有关,建议其通过法律途径加以解决。为讨个说法,许*傅向法院提起了诉讼请求,其中最主要的一项是残疾生活补助费(按九级伤残标准计算)。
医疗事故鉴定未达残疾程度
许*傅把医院诉至法院后,被告医院坚持自己的观点,认为原告自身骨折并非被告行为造成,被告正常治疗,现在原告的后遗症是医疗过程中无法防范的并非被告有什么过错。为证明自己的观点,被告申请法院委托某区医学会对本案进行医疗事故技术鉴定。
鉴定的结果出乎原、被告的意外。某区医学会经组织专家鉴定后认为,被告医院在诊治过程中有过错,如手术方法、术后固定不良及未及时复片。虽然造成患者右环指末节畸形及活动受限,但根据《医疗事故分级标准(试行)》,构不上最低四级医疗事故的伤残标准。鉴定结论为原、被告之间医疗争议不构成医疗事故,建议原告行右环指末节关节功能位融合术。
-
工伤后又遇医疗事故两过错方赔偿37万医疗事故技术鉴定
248人看过
-
医疗事故赔偿的案例分析和处理方法
70人看过
-
新生儿医疗事故之案例分析
207人看过
-
医疗事故的案例分析及法律规定
210人看过
-
工伤又遇医疗事故,该如何维权
157人看过
-
2018年医疗事故赔偿案例
170人看过
-
漏诊医疗事故的案例及分析安徽在线咨询 2021-03-20徐某骑车摔伤后被送往某医院治疗,经诊断为左侧尺桡骨骨折,并于当天在该医院进行了内固定手术治疗。两个月后,徐某再次入住该医院实施骨折内固定装置障碍拆除手术,术后,徐某仍感觉不适,经某大型医院检查后认为,徐某的左侧尺桡骨骨折并未治好,左手腕仍在脱位,属于漏诊。后经鉴定,徐某左桡骨骨折内固定物取出后造成骨不连的后果与徐某就诊医院的医疗行为存有一定的因果关系。现徐某能起诉要求医院进行赔偿吗? 律师分析:该
-
交通事故赔偿案例分析。湖南在线咨询 2021-11-11案件回顾:2017年6月7日21时30分左右,警方在对摩托车司机进行例行检查时,发现司机涉嫌酒后驾车,于是当场进行了呼气酒精检测,检测结果为26mg/100ml。警方在随后的调查询问中也发现,司机张于2017年1月刚刚取得E照准驾资格,申请机动车驾驶证不到一年,正处于驾驶实习期。半小时后,警方查获了一起酒后驾驶摩托车的违法行为。据了解,司机郑已经40多岁了,取得E照增驾C1资格,当晚与朋友在路边饭
-
工伤又遇医疗事故,该如何维权青海在线咨询 2023-07-061、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的劳动能力等级核算赔偿数额,享受工伤保险待遇。 4、与单位就赔偿问题进行协商,协商不成的,可以到当地劳动仲裁提请仲裁申请,维护自己的合法权益。 工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残
-
-
军人因公又遇医疗事故怎么赔偿湖南在线咨询 2022-07-20(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。 (二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 (三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地