八级工伤认定标准是怎样的
来源:法律编辑整理 时间: 2023-02-08 06:00:08 433 人看过

器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗依赖,生活能自理者。

1、边缘智能;

2、精神病性症状有人格改变者;

3、颅骨外露;

4、面部烧伤广泛植皮术后;

5、鼻或面颊部有>8cm2或3处以上>1cm2的增生性瘢痕;

6、一侧或双侧眼睑有明显缺损或睑外翻;

7、全身瘢痕面积40%~49%;

8、一眼矫正视力≤0.2,另眼矫正视力≥0.5;

9、双眼矫正视力等于0.4;

10、双眼视野≤80%(或半径≤50°)。

一、八级工伤赔偿标准金额是多少

根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇:

1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;

2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;

3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;

4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;

5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;

6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金

7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;

8、劳动解除或者终止,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

二、八级工伤伤残津贴能赔偿多少钱

1、八级工伤是没有伤残津贴的,只有一到四级伤残的,还有五六级伤残单位难以安排工作的才可以享受伤残津贴待遇。

2、八级伤残可以享受如下工伤待遇:

(1)医药费由用人单位全额垫付;

(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;

(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;

(4)住院期间伙食补助费按你们当地标准发放;

(5)工伤赔偿:

如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,8级工伤为11个月本人工资。

如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由你们当地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。

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