提出解除合同有时效吗-法师兄

提出解除合同有时效吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-14 09:21:48 477 人看过

合同解除权有时间限制，即除斥期间。

根据《民法典》第五百六十四条，法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。

一、购房合同解除权是否只有一年

解除购房合同的权利，当事人对此没有约定的，自解除权人知道或者应当知道解除原因之日起一年。《中华人民共和国民法典》第五百六十四条规定，法律规定或者当事人约定解除权的行使期限，期限届满当事人不行使的，消灭权利。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限的，自解除权人知道或者应当知道解除原因之日起一年内不行使，或者经对方催告后在合理期限内不行使的，权利消灭。

二、行使解除权的期限是怎样规定的

行使解除权的期限的规定是：民法典第五百六十四条，行使解除权的期限由当事人约定。法律没有规定或者当事人没有约定的，行使解除权的期限为一年。解除权人在期限内不行使或者经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。

三、约定解除权的行使期限

约定解除权的行使期限是看双方当事人在合同中是否有约定，有约定的按照约定；如果当事人没有约定的，应当自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内行使解除权。

根据2021年实施的《民法典》第五百六十四条规定，法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。

法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内不行使，或经过对方催告后在合理期限内不行使解除权的，该权利消灭。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多约定解除相关文章

举证责任
出租人解除合同次承租人合同有效吗？

出租人解除合同次承租人合同将会丧失法律效力，在以下情况下，房东有权单方解除合同：1、承租人违反约定方式，或者不依租赁房屋的性质而对租赁房屋进行使用收益的。《民法典》第七百一十一条规定：承租人未按照约定的方法或者租赁物的性质使用租赁物，致使租赁物受到损失的，出租人可以解除合同并要求赔偿损失。2、承租人迟延支付租金，经出租人催告，仍不于催告期限内支付租金的。《民法典》第七百二十二条规定：承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以要求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的，出租人可以解除合同。3、承租人未经出租人同意，将租赁房屋转租于第三人的。《民法典》第七百一十六条第二款规定：承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。4、当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确，视为不定期租赁。当事人可以随时解除合同，但出租人解除合同应当在合理期限之前通知承租人。一、法律对于房屋租赁合同纠纷

2023-02-25

412人看过
仲裁机构
是否合同有效是合同解除的前提条件吗？

根据我国民法典的规定，合同解除的前提必须是有效合同，无效合同从一开始就不会发生法律效力，所以不需要进行解除，针对解除合同是否必须通知这个问题，我们具体有两种情况需要界定，一种是双方协商一致，均同意解除合同的情况，这种情况由于是双方经过协商一致确定的，因此便不再需要做出通知；另外一种情况则是单方面要求解除合同的情况，这种情况，一方是有义务通知另一方的。违约金是否以合同解除为前提违约金不是以解除合同为前提。法律规定，一方违约后，可能承担的责任有：继续履行、采取补救措施或赔偿损失等，继续履行就不会解除合同。违约造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定：当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。《中华人民共和国民法典》第五百六十五条规定：当事人一

2023-07-17

432人看过
仲裁机构
合同解除异议期提出

合同解除提出异议期限应当由双方约定，当事人没有约定异议期间的，应当在解除合同或者债务抵销通知到达之日起三个月之内向人民法院起诉。如果合同解除或者债务抵销虽有异议，但在约定的异议期限届满后才提出异议并向人民法院起诉的，人民法院不予支持；当事人没有约定异议期间，在解除合同或者债务抵销通知到达之日起三个月以后才向人民法院起诉的，人民法院不予支持。一、出租方单方发解约函还可以起诉吗出租方单方发解约函后，不影响出租人向人民法院起诉，诉讼权是民事主体享有的基本权利之一。《中华人民共和国民法典》第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未

2023-03-13

499人看过
仲裁机构
合同解除对方多长时间提出异议

合同解除对方提出异议的期限一般是当事人约定的期限；若是当事人没有约定期限的，是解除合同的通知到达之日起的三个月内。如果当事人对解除合同有异议的，可以请求人民法院确认解除行为的效力。一、通知解除合同的效力是否具有法律效力合法的解除合同通知函在到达接收方的地址时，便已经生效，产生合同解除的法律效力，只要到达其住所地址即可，由于必须到达才能拒收，所以解除合同通知书拒收也等同于确认了到达，并不代表解除失败，拒收的情况下也是有效力的。另外，通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。法律在保障一方行使解除权时，同时也赋予了另一方即相对人异议权，即在解除通知到达对方当事人后，如果对方当事人对解除合同的效力有异议的，可以提起确认之诉。二、解除房屋租赁合同程序包括什么合同解除分为约定解除和法定解除。依照约定解除条件成就而解除合同或按照法

2023-03-12

350人看过

专利实施
专利实施许可合同提前解除有效吗

不可以随意进行专利实施许可合同的提前解除。根据相关法律规定，依法生效的合同，对当事人具有相应的法律效力。除双方协商一致，约定的解除事宜达成，或出现法定解除事由外，不得擅自解除合同，否则，构成违约，需要承担相应的违约责任。专利实施许可合同的期限是什么专利许可实施合同只在该专利权存续期间有效。专利权的存续期间，发明专利权的期限为20年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为10年，均自申请日起计算。专利权人应当自被授予专利权的当年开始缴纳年费，如果没有按照规定缴纳年费的，则专利权在期限届满前终止，因此若想专利权持续下去，就必须每年向国家知识产权局缴纳年费。同时，在实施专利许可使用中，双方也可以对年费的缴纳作出约定；如果双方对年费的缴纳没有约定或约定不明的情况下，根据（《最高院关于审理技术合同纠纷案件适用法律问题的解释》）的规定，这些义务应当由专利实施许可合同的让与人承担，即专利权人承担。因此在

2023-07-29

489人看过
合同内容
提出书面提前解除租赁合同

租赁双方在合同中约定了租赁期限的，承租人提前解除租赁合同的，通常要承担违约责任。租赁合同中对提前解除租赁合同有约定的，按约定办理。没有约定的，应看租赁合同能否继续履行。当合同确实无法继续履行或者履行成为不必要时，合同才能解除。如果租赁合同未对租赁合同提前解除的赔偿问题作出约定，承租人单方解除合同的，应由承租人赔偿出租人的损失。一般来说，剩余租期超过3个月的，赔偿数额按3个月租金给付。剩余租期不满3个月的，赔偿数额以剩余租期的租金计付。一、先给了押金租户不租了押金是否要退押金能否退还，如何退还，取决于如何约定违约责任。承租人未按合同履行期限提前解除租赁合同退租的，属于违约。租赁合同约定违约不退押金的，房东有权不退押金。合同中未约定违约责任的，应当退还押金。《中华人民共和国民法典》第一百零七条当事人不履行合同义务或者不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。二、房子出

2023-03-11

336人看过
法律综合知识
解除合同通知效力诉讼要怎么提出？

一、解除合同通知效力诉讼要怎么提出？解除合同通知效力诉讼需要通过提交民事起诉状的方式来提出。解除劳动合同通知书具有法律效力，双方签了字即可认为是双方同意协议解除了劳动合同，不会因为用词不规范就被认定为不是协议解除劳动合同。《劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。二、用人单位要怎么与劳动者解除劳动合同用人单位欲依法与劳动者解除劳动合同，均需以书面形式通知。在企业的实际管理中，人力资源部门在向员工出具《解除劳动合同通知书》时，时常遇到一些员工以种种理由，拒绝接收或虽收取文书但拒绝在回执上签字，致使解除劳动合同文书无法送达本人，给企业管理者造成了极大的困扰。对于要怎么向员工送达《解除劳动合同书》，应采取以下三个步骤：首先，应采取直接送达的方式，将《解除劳动合同通知书》当面送交本人，若本人拒绝签收或直接送达有困难，则应将当面送达的情况作出书面说明，以保留证据。然后

2024-01-22

172人看过
合同内容
用工单位解除合同需提前多少时间提出

一、员工严重违法违纪，用人单位依据《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，无需提前通知。二、《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；搜索（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。三、依据《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位提出，劳动者同意，双方协商一致解除合同的，按照协议办理。四、经济性裁员，按照《劳动合同法》第四十一条规定，有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全

2023-04-14

321人看过

从合同
主合同解除后补充协议还有效吗，主合同解除从合同解除吗

主合同解除后补充协议是否有效是现需要根据时间情况而定的，主合同与补充协议的内容相互独立的情况下，主合同无效的部分不影响补充协议的，如果主合同有无效的部分，补充协议内容一样则是无效的，主合同可以解除从合同解除。一、主合同解除后补充协议还有效吗主合同解除后，补充协议是否还有效，要看情况。如果主合同与补充协议的内容相互独立的，主合同无效的部分不影响补充协议的，则补充协议仍有效；但如果主合同中无效的部分，与补充协议的内容一致的，则补充协议也无效。二、主合同解除从合同解除吗主合同解除从合同解除。由于从合同要依赖主合同的存在而存在，所以从合同又被称为＂附属合同＂。从合同的主要特点在于其附属性，即它不能独立存在，必须以主合同的存在并生效为前提。主合同不能成立，从合同就不能有效成立；主合同转让，从合同也不能单独存在；主合同被宣告无效或被撤销，从合同也将失去效力；主合同终止，从合同亦随之终止。主、从合同是相

2023-04-26

364人看过
欠款
确认合同解除效力时效

确认解除合同效力之诉的诉讼时效为三年，根据相关法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护;有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。一、工程欠款诉讼时效可以拒绝吗工程欠款诉讼时效是三年。法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。《民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民

2023-03-19

212人看过
债权人
合同履行完毕后还能提出解除合同吗

一、合同履行完毕后还能提出解除合同吗已经履行完毕的合同已经终止，合同的权利和义务已经全部完成，不用再进行解除。《中华人民共和国民法典》第五百五十七条【债权债务终止情形】有下列情形之一的，债权债务终止：(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(三)债务人依法将标的物提存;(四)债权人免除债务;(五)债权债务同归于一人;(六)法律规定或者当事人约定终止的其他情形。合同解除的，该合同的权利义务关系终止。二、合同解除后如何追究违约责任如果因违约导致合同被解除的，主张解除合同与主张违约责任是可以并存的，也就是在因一方违约造成另一方经济损失的情况下，可以在解除合同的同时要求违约方赔偿相应损失，此等违约责任并不因合同的解除而归于消灭。实务中在对合同条款的设置中经常援引这一句话：此等条款并不因合同的解除而消灭，正是保留了合同部分条款的始终有效性。

2023-06-14

142人看过
法律综合知识
谁先违约谁先提出解除合同吗？

一、谁先违约谁先提出解除合同吗?谁先违约谁先提出解除合同是不符合法律规定的，因为对于违约方来说的话本身就是属于过错方，买卖合同中违约金的计算方式是以实际损失为基础，然后双方当事人自由协商来进行确定。违约责任是基于没有履行合同当中所规定的义务而产生的责任，但是合同在我们国家是指双方当事人所签订的，法律性质，法律概念完全不同。合同的解除虽然也是基于违约事实而产生的法律后果，但它和支付违约金不同，并不属于违约责任方式，而仅仅是合同违约后的一种补救措施，对于迟延履行的，违约方支付违约金后，守约方仍可以要求其继续履行合同，对于其他违约行为，违约方支付违约金(或者赔偿损失)后，不需要再继续履行合同。合同解除有协商解除和单方解除两种。其中单方解除必须有个前提，就是要求解除合同的一方要有约定的或法定的解除权。其中，因不可归责于双方当事人的事由致使合同无法实现的，双方都有解除合同的权利。二、是否可以要求解除

2023-01-25

363人看过

法律综合知识
合同到期，本人可以提出解除吗

一、合同到期，本人可以提出解除吗在合同期限届满之际，相关权利与义务将随之终止，即当事人无法行使解除权。依据现行法律规定，合同解除具有其特定适用范围，通常包括但不限于如下几种情境：当出现不可抗力导致无法保证合同目标得以实现时；在合同履行完毕之前，若其中一方已明确表达或者通过其行为展示出将不再履行其主要责任的意愿；在合同履行期间，如果一方未能及时履行其主要责任，经过合理催告后仍未履行的情况；在合同履行过程中，若一方因延迟履行义务或者存在其他违约行为而导致合同目标无法达成的状况；在双方协商一致的前提下解除合同的情况；以及在双方事先约定的解除合同条件出现时；还可能出现法律法规所规定的其他解除合同的特殊情况。《民法典》第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同：

2024-04-30

220人看过
法律综合知识
提前多少日解除劳动合同有效？

1、需要提前30天书面通知用人单位。2、劳动者与用人单位签订劳动合同后，未实际履行的，可以随时提出解除劳动合同。3、已开始履行，用人单位存在劳动合同法38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2024-05-12

404人看过