试用期不能超过多长时间呢-法师兄

试用期不能超过多长时间呢

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-27 22:11:24 206 人看过

试用期不能超过6个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

一、法律规定的试用期多长

《中华人民共和国劳动合同法》第十九条

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

所以，试用期最长不能超过六个月，最短是没有试用期，这样根据劳动者的实际情况分析。

二、劳动合同签一年试用期最多几个月

合同签一年试用期最多不得超过二个月。

三、劳动合同法对于试用期限是如何规定的

用人单位与劳动者可以自由约定试用期的期限，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多试用期相关文章

试用期合同
试用期合同时间是多久，试用期过长怎么办

一、试用期合同时间是多久根据《劳动合同法》第十九条规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。”据此可以看出，试用期时间没有最短的规定，只有最长的规定，试用期时间最长是六个月，也就是说，如果用人单位与劳动者初次签订劳动合同时，如果试用期走过六个月，用人单位就违法了。《劳动合同法》第十九条还规定了另外三种情形，“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”;“以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期”;“试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限”。如果用人单位在劳动合同中与劳动者作出上述约定的，都将因违反法律规定而无效。二、如果试用期过长，超过六个月，劳动者该怎么办呢?根据《劳

2023-04-28

483人看过
法律综合知识
超市劳动合同多长时间的试用期？

一、超市劳动合同多长时间的试用期？超市劳动合同多长时间要结合签订合同的期限来决定；根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理

2024-01-20

61人看过
报警
报警时间不超过多长？

根据我国《治安管理处罚法》第二十二条的规定，违反治安管理行为在6个月内未被公安机关发现的，不予处罚。从违反治安管理行为发生之日起，计算前款规定的期限。根据上述规定，治安处罚的起诉期限为6个月。因此，报案时间超过6个月的公安部门不再处理。报警时间有时间限制吗报警并没有期限限制，但是追究刑事责任，有一个追诉期限的。不同情况的案件追诉期限不同。《刑法》规定，犯罪经过下列期限不再追诉：（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。追诉期限从犯罪之日起计算；犯罪行为有连续或者继续状态的，从犯罪行为终了之日起计算。在追诉期限以内又犯罪的，前罪追诉的期限从犯后罪之日起计算。《刑法》第87条，犯罪

2023-08-07

77人看过
法律综合知识
电子承兑汇票期限最长不能超过多长时间

一、电子承兑汇票期限最长不能超过多长时间电子承兑汇票期限最长不得超过6个月。银行承兑汇票的付款期限，最长不得超过6个月；即银行承兑汇票票据所记载从“出票日期”起至“汇票到期日”止，最长不得超过6个月。二、电子承兑汇票如何转给下家1．发行人首先将电子汇票发行给收票人，即贴现人，发行人和收票人之间需要签订发行和收票协议，明确票据的内容，票据转让、贴现等等；2．收票人收到电子汇票后，根据发行协议的规定，登录汇票电子系统进行登记，登记信息包括汇票编号，发行人和收票人的信息，贴现日期等；3．如果收票人想要将电子汇票转让给他人，可以在汇票系统进行转让，并向汇票系统提交合法的票据转让申请，同时将转让方的身份信息提交至汇票系统；4．如果汇票系统审核通过，收票人就可以将电子汇票转让给待贴现人；5．最后，待贴现人登录汇票系统，进行票据贴现，完成票据的转让流程。三、电子承兑汇票和纸质承兑汇票的区别电子承兑汇票和

2023-11-11

419人看过

签订劳动合同
应届毕业生签订劳动合同试用期不得超过多长时间

第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。一、试用期与实习期的区别有哪些？一.当事人的身份不同。处于试用期中的自然人一方只能是劳动者；而处于实习期间的自然人一方是在校学生。二.权利义务关系不同。试用期的当事人双方存在着劳动关系，用人单位对劳动者承担无过错责任，与劳动者共同履行缴纳社会保险费用的义务，向劳动者支付的工资报酬不得低于当地最低工资标准。而学生实习所在的单位对于实习学生，不承担无过错责任，不须执行最低工资标准。三.主体间的关系依据不同。用

2023-03-16

197人看过
法律综合知识
行政复议一般不能超过多长时间时间

一、行政复议一般不能超过多长时间时间进行行政复议的时间不能超过六十日。复议机关一般需要在六十日内作出复议决定；但是情况复杂，不能在规定期限内作出行政复议决定的，则可以延长至多不超过三十日。《中华人民共和国行政复议法》第三十一条行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定；但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂，不能在规定期限内作出行政复议决定的，经行政复议机关的负责人批准，可以适当延长，并告知申请人和被申请人；但是延长期限最多不超过三十日。行政复议机关作出行政复议决定，应当制作行政复议决定书，并加盖印章。行政复议决定书一经送达，即发生法律效力。第三十二条被申请人应当履行行政复议决定。被申请人不履行或者无正当理由拖延履行行政复议决定的，行政复议机关或者有关上级行政机关应当责令其限期履行。二、行政复议的期限最长不得超过多长时间公民、法人或者其他组织认为行政机关的具体行

2024-01-28

381人看过
法律综合知识
超过追诉期是多长时间

涉及到债务拖欠未偿还的纷争问题，并不适用于追诉期限的相关法律规范，而应参照并依据诉讼时效的相关规定进行处理和裁定。根据我国现行法规，诉讼时效的时间段通常设定为三年，自权利人实际知晓或理应知道自身权益遭受侵害以及对应义务人身份确认日（含当日）开始算起。然而，若权利所受损害程度超过二十年，则法院将不再提供此类司法保护。如遇特殊情形，可由权利人向法院提出延期申请。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

2024-08-20

414人看过
法律综合知识
临时羁押期限最长不能超过多长？

我国法律没有直接规定看守所羁押期限，但对每个阶段及情况作了具体规定，一般犯罪嫌疑人在看守所羁押时间不超过8个月零7天。《刑事诉讼法》第八十九条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。《刑事诉讼法》第一百五十四条对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。《刑事诉讼法》第一百六十九条人民检察院对于公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长半个月。《刑事诉讼法》第二百零二条人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣

2024-01-25

69人看过

工作时间
劳动法规定未成年工的工作时间不能超过多长时间呢

《劳动法》中没有单独规定未成年工的工作时间不能超过多少小时。没有特殊保护，也是和普通的劳动者一样的工作时间。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。劳动法规定最长工作时间工作多长用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

2023-07-29

299人看过
驾驶证
驾驶证更换时间不能超过多长

一、驾驶证更换时间不能超过多长1、驾驶证更换时间不能超过一年。超过驾照会被注销，只能通过考试科目一来进行恢复换证。驾驶证正常换证应该在90天内完成，过期不到一年的可以正常换证，不会注销驾驶证。过期超过一年，在三年内的驾照注销，可以考试科目一进行恢复换证。超过三年驾驶证作废，重新报名考证。2、法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十六条机动车应当从注册登记之日起，按照下列期限进行安全技术检验：（一）营运载客汽车5年以内每年检验1次；超过5年的，每6个月检验1次；（二）载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次；超过10年的，每6个月检验1次；（三）小型、微型非营运载客汽车6年以内每2年检验1次；超过6年的，每年检验1次；超过15年的，每6个月检验1次；（四）摩托车4年以内每2年检验1次；超过4年的，每年检验1次；（五）拖拉机和其他机动车每年检验1次。营运机动车在规

2023-08-08

287人看过
违反治安管理行为
轻微伤超过多长时间不能鉴定

一、轻微伤超过多长时间不能鉴定原则上是损伤消失前进行鉴定，鉴定应当在治疗期结束之后进行。轻伤应当24小时内公安局开具伤情鉴定委托书，没有规定超过多长时间就不能做鉴定。公安部《公安机关办理伤害案件规定》第十八条：公安机关受理伤害案件后，应当在24小时内开具伤情鉴定委托书，告知被害人到指定的鉴定机构进行伤情鉴定。《公安机关办理伤害案件规定》第十九条：根据国家有关部门颁布的人身伤情鉴定标准和被害人当时的伤情及医院诊断证明，具备即时进行伤情鉴定条件的，公安机关的鉴定机构应当在受委托之时起24小时内提出鉴定意见，并在3日内出具鉴定文书。二、轻微伤怎么处理1、殴打至轻微伤，则不构成犯罪，应当被行政拘留、罚款；2、对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应

2023-04-25

65人看过
试用期
入职后要经过多长时间的试用期？

根据劳动合同签订的期限不同，试用期如下：1．劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。2．劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。3．三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。4．以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。刚入职公司只签了试用期合同可以吗？有些用人单位利用劳动者对劳动合同的不了解，将试用期与劳动合同分隔开来，这种做法是错误的，只签试用期合同是违反《劳动法》的。依据《劳动法》第十六条第2款规定：“建立应当订立劳动合同。”《劳动法》第二十一条规定：“劳动合同可以约定。试用期最长不得超过六个月。”根据上述规定，劳动者和用人单位建立劳动关系，就应当签订劳动合同。试用期

2023-07-06

146人看过

法律综合知识
超过多长时间保险不赔

一、超过多长时间保险不赔在发生交通事故之后，自权利人应当在知晓或应该了解到保险事故发生之日起两年内，不得向保险人提出索赔要求或者支付相应的保险金额。如若超过此期限，保险公司将对该项申请不予受理。依据我国《保险法》的相关规定，对于人寿保险之外的其他类型保险的被保险人或者受益人而言，他们向保险人请求赔偿或者给付保险金的诉讼时效期为两年，自他们知晓或应该了解到保险事故发生之日开始计算。《中华人民共和国保险法》第二十六条人寿保险以外的其他保险的被保险人或者受益人，向保险人请求赔偿或者给付保险金的诉讼时效期间为二年，自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。人寿保险的被保险人或者受益人向保险人请求给付保险金的诉讼时效期间为五年，自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。二、超过多长时间算非法拘禁罪立案通常来说，若非法拘禁的时长超过了24个小时，则将会被判定为触犯非法拘禁罪。倘若涉及到国家机关工作

2024-07-22

195人看过
留置
留置时间不得超过多长

监察机关对于当事人采取留置措施的时间不得超过三个月。有特殊情况可以延长，延长时间不得超过三个月。省级以下监察机关采取留置措施的，延长留置时间应当报上一级监察机关批准。监察机关发现采取留置措施不当的，应当及时解除。公安机关拘留犯罪嫌疑人的留置时间多长持续的时间最长不得超过12小时。不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。”这一规定表明：人民检察院和公安机关在办理案件过程中，对犯罪嫌疑人在未采取、强制措施的前提下，限制其人身自由进行审查不得超过12小时。值得注意的是，我国警察法对此有不同规定。《中华人民共和国人民警察法》第九条规定：“为维护社会治安秩序，公安机关的人民警察对有违法犯罪嫌疑的人员，经出示相应证件，可以当场盘问……对被盘问人的留置时间自带至公安机关之时起不超过二十四小时，在特殊情况下，经县级以上公安机关批准，可以延长至四十八小时”。这一规定表明：公安机关对犯罪嫌疑人在未采取拘

2023-08-12

422人看过