一、公司离职后社保怎么办
已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。
如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。
如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。
如果你离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社保,可以去社保局自己办理缴纳。
二、离职后社保能取出来吗
离职后社保里面的钱是不能取出来的。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
社保里的钱只有在特定的条件下才能够取出来,具体如下:
1、出国定居国籍变动的人。
2、在职死亡的人,其法定继承人可以继承个人养老金余额。
3、重复缴费,如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时,退付的是灵活就业人员缴费部分;若银行代扣缴费与企业缴费重复,退付重复期的企业缴费部分;如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复,退付重复期的灵活就业人员缴费部分。
三、离开企业/单位后的社会保险问题
1,在转移手续后,新单位的续期应当续订。
2、在办理转账手续后,将个人身份更新(带身份证和社保卡去社保中心)。
3,停一段时间,以后再办理保险。注意:从下个月起停止医疗费用的报销。
因转移、转出,停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。
通常情况下,员工离职后单位会根据国家以及当地的实际情况办理该员工的社保减员手续,如果下一家单位接手在原社保账户的基础上续缴即可。如果员工下一家单位是外地的,还涉及到将社保账户进行转移的程序,将转移的凭证交给新单位,新单位就会进行办理了。
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