根据《劳动法》的规定,用人单位与劳动者签订的《劳动合同》的期限可以分为三类:
(1)有固定期限,即合同中明确约定的有效期,可以长达数年,也可以超过十年,(2)没有固定期限,即劳动合同中只约定开始日期,没有约定具体的终止日期。无固定期限劳动合同可以依法规定终止劳动合同的条件。在履行中,只要没有约定的终止条件或法律规定的终止条件,就不能终止或终止劳动关系,劳动关系可以持续到劳动者退休为止。(3)以完成某项工作为有效期限,即,以工作或项目的完成为有效期,一旦工作或项目完成,劳动合同即终止。
签订劳动合同时可以不约定试用期,也可以约定试用期,但试用期最长不得超过6个月。劳动合同期限不足6个月的,试用期不得超过15天;劳动合同期限6个月以上不满1年的,试用期不超过30天;劳动合同期限一年以上不满二年的,试用期不得超过六十日。试用期包含在劳动合同期限内。非全日制劳动合同中不得规定试用期。劳动合同的特点除劳动合同的共同特点外,劳动合同还有其独特的特点,具体如下:
(1)劳动合同的主体是具体的。一方为工人,即具有劳动权利和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人;另一方是用人单位,即企业、个体经济组织、事业单位、国家机关、社会团体等具有使用劳动能力的权利和行为能力的用人单位。在劳动实现过程中,双方具有支配与支配、领导与服从的从属关系。(2)劳动合同的内容具有劳动权利义务的统一性和对应性。没有人只享有劳动权利而不履行劳动义务,没有人只履行劳动义务而不享有劳动权利。一方的劳动权利是另一方的劳动义务,反之亦然。(3)劳动合同的客体是单一的,即劳动行为。(4)劳动合同具有承诺、补偿和双重服务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款达成协议的,劳动合同成立。用人单位应当按照劳动者劳动的数量和质量支付劳动报酬,不得无偿使用劳动力。劳动者和用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。(5)劳动合同往往涉及第三方的物质利益。劳动合同必须有社会保险条款。同时,劳动合同双方也可以在劳动合同中明确规定相关的福利条款,这些条款往往涉及第三方物质利益的处理
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劳动合同可以一次签多少年
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一份劳动合同最多可以签订几年
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劳动合同第一次签多少年
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承诺是指受要约人同意接受要约的全部条件以缔结合同的意思表示。承诺应当具备以下条件: (1)承诺必须由受要约人作出; (2)承诺须向要约人作出; (3)承诺的内容须与要约保持一致; (4)承诺必须在要约的有效期内作出。... 更多>
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劳动合同签订一次可以有多少年?山西在线咨询 2022-08-05首先,期限短,试用期也就相应短,转正时间比较快。如果是3年以上的话,根据劳动法公司可以和你约定6个月的试用期。对于劳动合同一次签几年?有长期能否有短期?一般来说是签1,3,5年,也可以只是几个月,可长可短,都取决于你。
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签劳动合同一次可以签多少年海南在线咨询 2022-12-16根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件,在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件,一般不能解除或终止,劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。
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一份劳动合同可以多签几次?吉林省在线咨询 2022-08-26根据《》规定,用人单位与劳动者签订的期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件,在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件,一般不能解除或终止,劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。 (3)以完成
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第一次签订劳动合同能签多少年广东在线咨询 2022-12-20签订劳动合同可以不约定试用期,也可以约定试用期,但试用期最长不得超过6个月。劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以下的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以下的,试用期不得超过60日。试用期包括在劳动合同期限中。非全日制劳动合同,不得约定试用期
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劳动合同签订后一年内可以再签一次吗陕西在线咨询 2023-02-13(一)劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,原劳动合同期满,当事人双方同意续延劳动合同的,劳动合同应按以下办法处理: 1、劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同; 2、经双方当事人协商一致订立了有期限劳动合同的,该劳动合同成立; 3、若被证明用人单位采用欺诈、威胁等手段导致订立了有期限劳动合同的,该劳动合同中约定期限的条款无效。劳动者提出订立无固定期限劳动合同