免于刑事处罚的公职人员必须开除公职吗-法师兄

免于刑事处罚的公职人员必须开除公职吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-21 09:34:10 190 人看过

一、免于刑事处罚的公职人员必须开除公职吗

依据《行政机关公务员处分条例》的相关规定，公职人员实施犯罪行为但被免除刑事处罚的，由于并未构成犯罪，因此一般不会被开除公职。

1．在特定情况下，即使公职人员涉及犯罪行为，但因其行为被认定为轻微或具有其他法定减免处罚的情节，导致其免于刑事处罚时，他们仍有可能保留其公职。

2．这一规定并不意味着所有免于刑事处罚的公职人员都能保留公职。具体是否开除公职，还需根据公职人员的违法违纪事实、情节严重程度以及行政机关的裁量权来决定。

二、免于刑罚公职人员的规定

关于免于刑罚公职人员的规定，主要依据《行政机关公务员处分条例》第十七条。

1．违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。

2．行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。但如前所述，如果公职人员被免除刑事处罚，则一般不会被开除公职。

这一规定旨在保障公职人员的合法权益，同时也体现了对公职人员违法违纪行为的严肃处理态度。通过明确的规定和程序，确保了对公职人员违法违纪行为的公正、公平处理。

三、公职人员何种情况会开除

公职人员会被开除的情况主要包括以下几种：

1．是公职人员依法被判处刑罚的。这是开除公职的最直接原因，因为犯罪行为严重违反了公职人员的职业道德和法律规定，必须予以严厉惩处。

2．公职人员存在其他严重违法违纪行为，如贪污、受贿、滥用职权等，也可能导致被开除公职。这些行为同样严重损害了公职人员的形象和公信力，必须予以严肃处理。

3．公职人员还可能因违反职业道德、工作纪律等行为而被开除。例如，在工作中不负责任、玩忽职守、推诿扯皮等行为，都可能影响公职人员的形象和声誉，进而导致被开除公职。

总之，公职人员被开除公职的原因多种多样，但无论何种原因，都必须依据相关法律法规和规定进行公正、公平的处理。

《行政机关公务员处分条例》第一十七条

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