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因工外出期间由于工作原因是否受到伤害是工伤

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-29 01:19:52 92 人看过

因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。

因工外出期间的认定，应当考虑职工外出是否属于用人单位指派的因工作外出，遭受的事故伤害是否因工作原因所致。

由于工作原因是工伤认定的关键因素，只要劳动者的受伤行为与履行职责相关，我们就可以认定其是由于工作原因所致伤害，同时，因工外出期间包括职工外出期间的休息时间。

《工伤保险条例》第十四条第五项

因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。

因工外出期间的认定，应当考虑职工外出是否属于用人单位指派的因工作外出，遭受的事故伤害是否因工作原因所致。

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