集体合同核准的程序规定
来源:互联网 时间: 2023-06-10 09:01:28 140 人看过

对集体合同,湖南省基本是执行国家的规定,但省里有一个集体合同核准的程序规定。用人单位集体合同核准程序核准对象:企业职工一方与企业签订的集体合同。核准机关:对企业有劳动管理权限的劳动保障行政部门,具体由内设的劳动关系管理机构经办。核准依据:1、《

对集体合同,湖南省基本是执行国家的规定,但省里有一个集体合同核准的程序规定。

用人单位集体合同核准程序

核准对象:

企业职工一方与企业签订的集体合同。

核准机关:

对企业有劳动管理权限的劳动保障行政部门,具体由内设的劳动关系管理机构经办。

核准依据:

1、《中华人民共和国劳动法》(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过)?

第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订。?

第三十四条集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。

2、劳动部发布的《集体合同规定》(1994年12月5日,劳部发[1994]485号)

第二十一条县级以上人民政府劳动行政部门的劳动合同管理机构负责集体合同的审查。?

第二十二条集体合同签订后,应当在七日内由企业一方将集体合同一式三份及说明报送劳动行政部门。?

第二十三条地方各类企业和不跨省(自治区、直辖市)的中央直属企业集体合同报送的管理范围,由省(自治区、直辖市)劳动动行政部门确定。全国性集团公司、行业性公司以及跨省(自治区、直辖市)企业的集体合同报送国务院劳动行政部门或由国务院劳动行政部门指定的省(自治区、直辖市)劳动行政部门。

核准条件:

1、集体合同双方的资格是否符合法律法规的规定;?

2、集体协商是否按照法律、法规规定的原则和程序进行;?

3、集体合同的各项具体劳动标准是否符合法律、法规规定的最低标准。

办事程序:

1、用人单位集体合同经双方协商一致签字后,应将集体合同文本附件及说明在七日内报送劳动动保障行政部门;

2、劳动保障行政部门在收到集体合同书后十五日内应将《集体合同审查意见书》送达集体合同双方代表。《集体合同审查意见书》包括以下内容:?

(1)集体合同双方的名称、地址、代表人姓名与身份证号码;?

(2)集体合同的收到时间;?

(3)审查意见;?

(4)通知时间;?

(5)劳动保障行政部门印章。

3、经劳动保障行政部门审查的集体合同,应及时以适当的方式向签订集体合同的成员公布

核准时限:

劳动保障行政部门接到单位集体合同文本之日起十五日内。?

监管措施:

1、劳动保障行政部门定期或不定期对履行集体合同的情况进行监督检查;?2、建立集体合同履行的联合监督检查制度,实行民主监督。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月05日 02:58
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多集体合同相关文章
  • 订立集体合同是怎么样的程序?
    集体合同订立的程序是:1、集体协商代表的确立;2、进行集体协商;3、会议或全体员工通过合同草案;4、劳动行政部门审查;5、公布合同。一、集体合同的概念怎么样?集体合同的概念是企业行政和工会双方签订的,以完成生产任务和改善职工的物质生活条件。劳动条件为中心内容的书面协议。集体合同的签订应建立在集体协商的基础上。集体协商是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,为签订集体合同进行商谈的行为。二、集体合同效力体现在哪几个方面集体合同效力体现在以下几个方面:1、时间效力,即集体合同订立后应当报送劳动行政部门进行审查后,才生效;2、空间效力,即集体合同对签订合同的用人单位和劳动者产生法律效力;3、集体合同效力体现的其他方面。三、集体合同中的内容有哪些1、劳动报酬;2、工作时间;3、休息休假;4、劳动安全与卫生;5、补充保险和福利;6、女职工和未成年工特殊保护;7、职业技能培训;8、劳动合同管理;9、奖
    2023-03-19
    183人看过
  • 集体合同的报送、审核、生效
    一、企业集体合同应当自签字之日起七日内,由企业报有管辖权的劳动保障行政部门审核,并送地方工会或者产业工会。二、审核内容:(一)双方的主体资格是否符合法律、法规的规定;(二)集体协商是否按照法律、法规规定的原则和程序进行;(三)合同的内容是否与一、企业应当自签字之日起七日内,由企业报有管辖权的行政部门审核,并送地方工会或者产业工会。二、审核内容:(一)双方的主体资格是否符合法律、法规的规定;(二)集体协商是否按照法律、法规规定的原则和程序进行;(三)合同的内容是否与法律、法规相抵触。审核时应当听取同级地方工会或者产业工会的意见。三、审核不合格的,将书面异议送达集体合同双方代表,双方应当另行协商。四、劳动保障行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出书面异议的,集体合同即行生效。参阅文件:
    2023-04-14
    342人看过
  • 集体合同审核的管辖分工
    (一)外商投资企业,港、澳、台商投资企业,中央、外省市在渝企业的集体合同报市劳动保障行政部门审核;(二)经济技术开发区内企业的集体合同报该企业所在开发区劳动保障行政部门审核;(三)其余企业的集体合同报企业所在区县(市)劳动保障行政部门审核。参阅文件:《关于印发〈重庆市企业平等协商和集体合同制度实施办法〉的通知》(渝劳办发[2000]192号,2000年7月1日)。一、劳动行政部门应当自收到集体合同书之日起多久内完成15日内无异议,集体合同即行生效。劳动行政部门收到用人单位报送的集体劳动合同后,可以自收到集体合同文本之日起十五日内提出异议。企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。二、职工工伤认定申请规定是什么职工工伤认定申请规定是有用人单位提出工伤认定申请。职工发生
    2023-04-12
    181人看过
  • 集体合同一般性规定
    第一,劳动标准条件规范部分,这是集体合同的核心内容,对个人劳动合同起制约作用;第二,过渡性规定,主要包括因集体合同履行发生纠纷的解决措施,优先招用被解雇的职工等;第三,关于集体合同本身的一般性规定,包括集体合同的有效期限,变更解除条件等。在我国公有制企业中,因集体合同双方当事人之间没有根本的利害冲突,企业经营者与职工及其代表者工会同样关心企业生产的发展,关心在发展生产的基础上改善职工的劳动条件和物质文化生活条件,因此在一些公有制企业签订的集体合同中,还明确规定了企业的生产经营计划、指标,职工民主管理等内容,以便让职工了解企业年度主要任务,以主人翁态度完成和超额完成生产任务,它反映了具有中国特色的集体合同制度的优越性。一、集体合同基本特征集体合同首先具有一般合同的共同特征,即是平等主体基于平等、自愿协商而订立的规范双方权利和义务的协议。除此以外,集体合同还具有其自身特征:(1)集体合同是特定
    2023-02-08
    203人看过
  • 沈阳市集体合同规定
    发布部门:沈阳市人民政府发布文号:沈阳市人民政府令第73号《沈阳市集体合同规定》业经2007年6月25日市人民政府第7次常务会议讨论通过,现予发布,自2007年8月1日起施行。市长:李英杰二○○七年七月二日沈阳市集体合同规定第一条为规范签订集体合同行为,建立稳发布部门:沈阳市人民政府发布文号:沈阳市人民政府令第73号《沈阳市集体合同规定》业经2007年6月25日市人民政府第7次常务会议讨论通过,现予发布,自2007年8月1日起施行。市长:李英杰二○○七年七月二日沈阳市集体合同规定第一条为规范签订集体合同行为,建立稳定和谐的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、法规、规章,结合本市实际,制定本规定。关联法规:第二条本市行政区域内的企业、个体经济组织和实行企业化管理的事业单位(以下简称用人单位)应当建立集体协商、集体合同制度。第三条市和区、县(市)劳动保障
    2023-06-09
    69人看过
  • 什么叫集体合同规定
    集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。1、主体不同:集体合同的当事人一方是企业,另一方是工会组织或劳动者按照合法程序推举的代表。劳动合同的当事人是企业和劳动者个人。2、内容不同:集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权力和义务为内容。劳动合同的内容只涉及单个劳动者的权利义务。3、功能不同:协商订立集体合同的目的是规定企业的一般劳动条件,为劳动关系的各个方面设定具体标准,并作为单个劳动合同的基础和指导原则。劳动合同的目的是确立劳动者和企业的劳动关系。4、法律效力不同:集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同的标准一律无效,故集体合同的法律效力高于劳动合同。一、什么叫集体合同集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险
    2023-03-15
    181人看过
  • 天津市集体协商与集体合同的解除规定
    除国家规定外,天津市对集体协商作了较系统的规定,主要有以下内容:(一)集体协商是指企业工会或职工民主推举的代表与相应企业代表,就签订集体合同或与劳动关系有关的事项进行商谈的行为。(二)集体协商代表1.集体协商代表,每方3-10人,双方代表人数对等,并除国家规定外,天津市对集体协商作了较系统的规定,主要有以下内容:(一)集体协商是指企业工会或职工民主推举的代表与相应企业代表,就签订集体合同或与劳动关系有关的事项进行商谈的行为。(二)集体协商代表1.集体协商代表,每方3-10人,双方代表人数对等,并各自确定1名首席代表。2.职工代表产生的程序(1)职工一方代表由企业工会按照有关规定产生。未建立工会的企业,由职工民主推举代表,并须得到企业半数以上职工的同意。职工一方协商代表应是与企业建立劳动关系的劳动者。(2)担任企业行政领导职务的人员、企业高级管理人员一般不得被选举为职工一方代表。(3)职工一
    2023-06-10
    383人看过
  •  集体合同合同终止的程序应该如何进行?
    终止集体合同的操作流程如下:1. 在集体合同或专项集体合同的合同期限届满,或者双方达成终止协议的情况下,合同即行终止;2. 如果合同尚未到期,但满足相关条件,则可以向相关部门提出申请。经过相关部门的审批通过后,合同也可以被终止。终止集体合同的操作流程如下:1.在集体合同或专项集体合同的合同期限届满,或者双方达成终止协议的情况下,合同即行终止;2.如果合同尚未到期,但满足相关条件,则可以向相关部门提出申请。经过相关部门的审批通过后,合同也可以被终止。 集 体 合 同 如 何 终 止 ?在民法典中,担保物权与主债权存在紧密联系。当主债权存在时,担保物权也会同时存在。因此,终止担保合同的方式包括偿还债务、担保物消灭、主债权合同无效等。同时,根据民法典的规定,担保合同是主债权债务合同的从合同,若主债权债务合同无效,则担保合同也无效,但法律另有规定的除外。此外,民法典中还规定了担保物权消灭的事由,
    2023-09-17
    230人看过
  • 省管单位集体合同审查程序
    一、事项:省管单位集体合同审核二、依据:1、《劳动法》第三十四条:“集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效”。2、劳动保障部《集体合同规定》(劳动保障部第22号令)第七条:“县级以上劳动保障行政部门对本行政区域内用人单位与本单位职工开展集体协商、签订、履行集体合同的情况进行监督,并负责审查集体合同或专项集体合同”。3、《湖南省集体合同规定》(省政府第193号令)第二十三条:劳动保障行政部门应当依据法律、法规、规章的规定,对协商代表资格、集体协商程序、集体合同内容进行审查。三、办理条件(一)申办材料齐全、真实、规范、有效;(二)具有独立的法人资格或得到法人单位的授权;四、办理程序:1、申请。用人单位将集体合同一式三份并连同以下材料一并报省劳动保障厅劳动工资处。(1)《集体合同》的说明一份;(2)职工代表大全或全体职工大会
    2023-04-14
    228人看过
  • 湖北集体合同审核管理工作流程
    湖北省劳动厅关于印发集体合同审核管理工作流程图及系列表格的通知。推荐阅读:合同审查湖北省劳动厅关于印发集体合同审核管理工作流程图及系列表格的通知鄂劳函[1997]222号为统一规范劳动行政部门对集体合同的审核管理工作,根据劳动部办公厅《关于印发集体合同审核管理工作流程图及系列表格的通知》(劳办发[1997]44号)要求,结合我省实际,现将集体合同审核管理工作流程图及集体合同审核管理系列表格(附后)印发给你们,并作简要说明如下:一、《集体合同审核管理工作流程图》(附件1略)是按照报送、登记、审核、通知、备案的顺序来表达集体合同管理工作流程的,从而使集体合同管理工作的程序和基本环节一目了然。二、《集体合同报送审核情况登记表》(附件2)用于集体合同报送情况及劳动行政部门对集体合同审核情况的登记。本表由各地、市、州、县按地区填写。按照一个专业只有一个集体合同编号的原则设计合同编号,其统一编号格式为
    2023-06-08
    188人看过
  • 如何给集体合同进行终止的程序
    集体合同终止的程序是:集体合同或专项集体合同期限一般为1至3年,期满或双方约定的终止条件出现,即行终止。集体合同或专项集体合同期满前3个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订。集体合同是指企业行政和工会双方签订的,以完成生产任务和改善职工的物质生活条件。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。集体合同效力如何体现的1、集体合同对人的法律效力:集体合同双方当事人必须全面履行集体合同规定的义务,任何一方都不得擅自变更或解除集体合同;集体合同的时间效力通常以其存续时间为标准,一般从集体合同成立之日起生效;集体合同对空间的效力是指集体合同规定的对于哪些地域、哪些从事同一产业的劳动者、用人单位所具有的约束力。2、法律依据:《集体合同规定》第六条符合本规定的集体合同或
    2023-08-04
    301人看过
  • 集体合同的审核、变更与公布
    (一)集体合同审核的主要内容:1.集体合同双方的主体资格是否符合法律、法规、规章的规定;2.平等协商是否按照法律、法规、规章规定的原则和程序进行;3.集体合同中的各项具体条款是否符合法律、法规、规章的规定。(二)集体合同审核的主要程序:1.劳动保障(一)集体合同审核的主要内容:1.集体合同双方的主体资格是否符合法律、法规、规章的规定;2.平等协商是否按照法律、法规、规章规定的原则和程序进行;3.集体合同中的各项具体条款是否符合法律、法规、规章的规定。(二)集体合同审核的主要程序:1.劳动保障行政部门收到企业报送的集体合同后,应立即检查报送材料是否符合本办法第四条的规定。对材料齐全的,进行登记、编号;材料不齐的,企业必须在三个工作日内补齐材料。2.劳动保障行政部门对集体合同进行审核、制作《集体合同审核意见书》一式三份(式样附后),同时在审核无异议的集体合同正本(一式三份)首页左上角加盖劳动保
    2023-06-10
    484人看过
  • 没有集体合同或集体合同未规定劳动条件等的情况
    在没有集体合同或是集体合同没有约定劳动条件等标准的情况下,应当按照国家有关规定来确定相应事项的标准。除了劳动法,还有很多其他法律、法规对劳动条件等事项作出了相关规定。如国务院《工厂安全卫生规程》第七条规定:建筑物必须坚固安全,如果有损坏或者危险的象征,应该立即修理。国务院《建筑安装工程安全技术规程》第八条规定:遇有六级以上强风的时候,禁止露天进行起重工作和高空作业。。对于工作时间约定不明的情况,可以按照《国务院关于职工工作时间的规定》的规定执行;对于职业危害防护约定不明的情况,可以适用《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》的有关规定。关于劳动报酬,大家都在关注:劳动报酬是劳动合同中的必备条款试用期工资标准一、签了合同可以提前辞职吗签订劳动合同可以提前离职。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适
    2023-04-11
    143人看过
  • 集体诉讼程序的基准和要素
    一、程序:1、去人民法院起诉。需要自己写起诉状。2、法院会通知已经受理。3、法院会发传票,通知开庭时间。4、开庭时到庭。5、等待判决书邮寄或者自己去拿。二、条件:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。集体诉讼、仲裁的特征1、一方或者双方的群体性。必须至少有一方当事人是十人(或者其他主体)以上,否则无法称其为集体案件;2、一般集体中个体间具有一定的联系性。虽然集体案件中每个个体都单独成诉,但一般来说,每个个体自已很清楚如果自已去诉、去裁影响很渺小、力量很薄弱、信息很闭塞、成本很高昂,当然胜算更要大打折扣,所以每个个体都期望借助群体的影响、力量、信息、资金等优势,
    2023-08-09
    350人看过
换一批
#劳动合同
北京
律师推荐
    展开

    集体合同是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,在平等协商一致基础上签订的书面协议,以上参会人需要根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生保险福利等事项进行讨论,听取意见,企业职工一方与用人单位通过平等协商,依法签订... 更多>

    #集体合同
    相关咨询
    • 用流程规定集体合同
      河北在线咨询 2021-11-26
      1、制定集体合同草案的集体合同,应当由工会代表职工与企业签订。没有建立工会的企业,由职工推荐的代表与企业签订。一般而言,各企业应成立集体合同起草委员会或起草小组,主持集体合同起草。2、审议将集体合同草案文本提交职工大会或代表大会审议。《集体合同条例》规定,经双方协商代表协商一致的集体合同草案或者专项集体合同草案,应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或全体职工讨论集体合同草案或专项集体
    • 商标异议裁定程序及核准注册程序的规定
      陕西在线咨询 2022-10-23
      一、异议程序。异议是指社会公众对商标局初步审定予以公告的商标,提出反对注册的意见。即商标局受理商标注册申请后,根据商标法的规定进行审查。将符合注册条件的商标注册申请,在《商标公告》上公告,让社会公众对该商标的注册提出意见。规定异议程序的意义在于,给社会公众提供对商标注册提出意见的机会,从而通过社会的力量保证商标注册审查工作的质量。本条对异议程序的具体规定是: 1.对于任何初步审定公告的商标,都要经
    • 程序的限制规定,核准权的问题
      上海在线咨询 2022-10-27
      一.死刑复核程序的限制规定死刑复核程序是我国刑事诉讼中的一项特别程序,其特别之处可归纳如下: 1.死刑复核程序仅适用于被判处死刑立即执行和死刑缓期二年执行的案件; 2.对此类案件不实行两审终审制,即使经过了第二审程序,其作出的裁判也不是生效裁判,而是必须经过死刑复核程序之后裁判才发生法律效力(最高人民法院作出的裁判除外); 3.死刑复核程序的启动完全是自动的,不需要当事人的推动,也不需要人民检察院
    • 什么是集体合同的协商与签订集体合同订立程序?如何履行集体合同?
      内蒙古在线咨询 2022-05-04
      集体合同的协商与签订集体合同(Collectivecontract)是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。集体合同订立程序如下: (1)企业职工一方与用人单位通过平等协商,拟定集体合同草案; (2)集体合同草案提交职工代表大会或者全体职工讨论通过; (3)将讨论通过的集体合同报送当地劳动行政部门; (4)劳动行政部门自收
    • 死刑核准细则规定的什么程序?
      湖南在线咨询 2023-05-01
      死刑复核程序是人民法院对判处死刑的案件进行复查核准所遵循的一种特别审判程序。最高人民法院裁定不予核准死刑的,根据案件具体情形可以发回第二审人民法院或者第一审人民法院重新审判。 高级人民法院依照复核程序审理后报请最高人民法院核准死刑的案件,最高人民法院裁定不予核准死刑,发回高级人民法院重新审判的,高级人民法院可以提审或者发回第一审人民法院重新审判。