公司未按实际工资缴纳社保员工怎么处理-法师兄

公司未按实际工资缴纳社保员工怎么处理

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-27 17:13:06 284 人看过

公司未按实际工资缴纳社保，员工可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。

公司为员工缴纳社保的程序

1、社保局开户。

准备好开户资料，去当地社保局开户，一般到社保局开户服务窗口办理。

2、到社保局拿员工社保申报核定表。

填写好社会保险参保单位人员登记表以及打印出公司需缴纳社保的员工上月工资明细表，表上做一个签字栏打上”法人签字：字样，让公司法人签字，然后将两个表都盖上公司公章，拿到社保局核定窗口，工作人员会给社会保险费申报核定表。

3、去地税局换税收缴款书。

带上公司公章和资料，到地税局服务窗口登记，工作人员将信息录入系统提交后，要等落户，落户需要时间，正常是一个星期，落户完成后才能办理社保登记，社保登记很简单，带上银行开户许可证复印件1份就行，也不需要盖公章。

4、去公司开户银行缴款。

去公司开户银行需凭税收缴款书缴款。首先，税收缴款书一共有5联，每一联盖什么章需要咨询清楚，如果不确定盖什么印章，可以把公司那一套章带到银行去现场盖。

近年来我国社会经济的不断发展也促进了我国社会保险制度的发展，但是需要注意的是，因为我国各个地区的社会情况以及情及发展状况不同，所以我们的社保政策也是不同的。

《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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