递交劳动仲裁申请书后什么时候开庭
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-12 18:41:51 302 人看过

一、递交劳动仲裁申请书后什么时候开庭

劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议,当事人可以申请仲裁。

仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。

认为不符合受理条件的

,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。

劳动争议仲裁委员会在收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。

仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。

案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

二、劳动仲裁申请书有哪些注意事项

1、申请仲裁的案件必须是劳动争议案件(劳务争议不受理),而且要符合劳动争议仲裁委员会的受理范围。

2、必须在法定申请时效期间(劳动争议发生之日起一年内)向仲裁委员会提交书面申请书,并按照被申诉人数提交副本。

3、如果申请的劳动争议属集体劳动争议,当事人应推举代表参加仲裁,申请仲裁时应提交全体争议当事人签名的授权委托书。

4、可以委托律师等专业人员作为案件代理人,代理立案,参加仲裁。

5、在立案时要有相关的证据材料并在指定的时限内交付仲裁委。

三、委托律师代写劳动仲裁申请书收多少钱

律师费是由委托人和律师协商而定的,具体体现在委托代理协议中。不同的案件类型和案情,律师收费标准是不同的,只要不超过有关规定的标准就行。每个律师的收费不一样,一般写个仲裁申请书普通的律师就可以,正常二百到五百之间。

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