2024年职务侵占量刑标准是如何规定的-法师兄

2024年职务侵占量刑标准是如何规定的

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-06 16:30:33 178 人看过

2022年职务侵占量刑标准是如何规定的

职务侵占量刑标准规定如下：

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。

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职务侵占的量刑标准2021有：1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有自己的财产。数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派非国有公司、企业和其他单位从事公务的人员有前款的，依照规定定罪处罚。职务侵占量刑标准职务侵占的量刑标准，具体如下：1、侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；2、侵占数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；3、侵占数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。职务侵占的认定标准，具体如下：1、客体要件。犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；2、客观要件。在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；3、主体要件。主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员；4

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《刑事案件立案追诉标准的规定二》第八十四条[职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)]公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。《“五长”联席会议纪要》1、关于公司、企业人员受贿罪、职务侵占罪的数额标准公司、企业人员受贿罪、职务侵占罪以1万元为“数额较大”的起点，以10万元为“数额巨大”的起点。《重庆市高级人民法院关于实施细则》（九）职务侵占罪1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：（1）达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。（2）达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。

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一、如何量刑职务侵占罪职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。量刑标准有：1、数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役；2、数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。二、侵占公司财产如何量刑侵占公司财产的量刑：构成职务侵占罪，既遂判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，既遂判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，既遂判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处

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对于职务侵占的量刑标准是什么，职务侵占罪怎么处罚这个问题，解答如下：职务侵占罪量刑标准刑法条文：第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定

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职务侵占罪的认定标准包括数额较大、数额巨大和数额特别巨大三个层次。客体要件是公司、企业或其他单位的财产所有权。客观要件表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。主体要件为特殊主体，包括公司、企业或其他单位的人员。主观要件为直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。职务侵占金额的认定标准如下：1.如果职务侵占数额在1.5万元以上且不超过10万元，则属于“数额较大”的起点标准；2.如果职务侵占数额在10万元以上，则属于“数额巨大”的起点标准；3.如果职务侵占数额在10万元以上，则属于数额特别巨大。职务侵占罪有哪些构成条件1、客体要件。职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。此处所称“公司”，是指设立的非国有的有限责任公司和股份有限公司；所称“企业”，是指除上述公司以外的非国有的经过工商行政管理机关批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从业人员的

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职务侵占罪立案标准和量刑怎么规定的

职务侵占罪的立案标准：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的。其量刑规定：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三至十年有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期或者无期徒刑，并处罚金。职务侵占罪的立案标准公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。第八十五条挪用资金案（刑法第二百七十二条第一款）：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：（一）挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，超过三个月未还的；（二）挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，进行营利活动的；（三）挪用本单位资金数额在五千元至二万元以上，进行非法活动的。具有下列情形之一的

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