公司提出解除劳动关系怎么写协议书
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-07 07:10:30 297 人看过

公司提出协商解除劳动关系的,如果经用人单位和员工出于真实的意思表示,协商一致并达成协议书,协议书没有违反法律规定的,协议书具有法律效力,则可以解除劳动关系。

根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同

第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

如何写公司提出解除劳动关系的申请

解除劳动合同(关系)通知书系本公司员工,因下列第项原因,根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定,本公司决定于年月日起与该员工解除(终止)劳动合同(关系):(1)本人提出辞职,解除劳动关系。(2)因双方约定的终止劳动关系的条件出现。(3)根据《劳动法》第条第项的规定,解除劳动关系。(4)因劳动合同期限届满。单位名称(盖章)年月日如果符合相应的单方面解除劳动合同关系的,公司可以单方面解除劳动合同但需要通知工会单方解除劳动合同的原因,如果解除劳动合同符合补偿金给付条件的,需要给劳动者相应的解除劳动合同补偿。

《劳动合同法》第三十六条

用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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