一、领取失业保险影响退休后的工资吗

当您领取了失业金之后，这并不意味着日后的养老金也将受到影响。

荣获失业金乃是失业人员依据法规获得失业保险福利的措施之一；

相反地，领取退休金则是由参保人依照法律条例取得养老保险权益。

总体来说，这两项权益通常相互独立，不存在冲突。

需要特别说明的是，在某些特定情境下，若个人同时满足领取失业救济金与退休金的条件，且发生双重收入的状况，便可能会面临相关法规的调整或者限制。

因此，我们建议您在享受社会保险福利时，务必熟知相关的法令规章及政策规定，以确保自身行为完全符合各项法律法规的要求，从而规避任何潜在的问题。《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

《中华人民共和国社会保险法》第四十六条

失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；

累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；

累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

二、领取失业保险期可办工伤保险吗

领取失业保险期间不可以办理工伤保险。因为领取失业保险期间劳动者处于失业状态，没有工作单位；而工伤保险需要由单位办理缴纳，个人不能办理。所以在此期间，劳动者是无法办理工伤保险的。《社会保险法》第三十三条

职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

《中华人民共和国社会保险法》（2018修正）：第四章　工　伤　保　险　　第三十三条　职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。