代驾司机在驾驶过程中造成严重事故导致他人受伤,将承担相应的法律责任。代驾分为四种类型,每种类型处理方法不同。无偿代驾按帮工关系处理,雇人代驾按雇佣关系处理,公司代驾按委托关系处理,酒店代驾按消费合同处理。

如果代驾司机在驾驶过程中造成了严重事故导致他人受伤，那么他们需要承担相应的法律责任。由于代驾也分了四种代驾类型，而且每一种代驾类型的处理方法也有所不同，我们要根据相应的代驾情况进行处理：一、无偿代驾：按帮工关系处理；二、雇人代驾：按雇佣关系处理；三、公司代驾：按委托关系处理；四、酒店代驾：按消费合同处理。

交 通 事 故 如 何 划 分 责 任 ？

在车站交通事故中，责任的划分是由公安机关交通管理部门根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度来确定的。完全责任和无责任是指完全由当事人中一方违章造成的事故，由违章者负全部责任，而与事故无直接因果关系的另一方无责任。主要责任和次要责任是指主要因一方违章，另一方或第三方也有违章行为造成的事故，主要违章者要负主要责任，另一方或第三方负次要责任。同等责任是指造成交通事故的各方当事人均有违章行为，情节相当，各方负同等责任。

对于逆行交通事故，公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。依据事故责任认定书起诉对方及其保险公司赔偿损失，包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费等。

无论是哪种代驾类型,如果代驾司机在驾驶过程中造成了严重事故导致他人受伤,他们都需要承担相应的法律责任。在车站交通事故中,责任的划分是由公安机关交通管理部门根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度来确定的。对于逆行交通事故,公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。当事人可以根据事故责任认定书起诉对方及其保险公司赔偿损失。

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第13条规定：“为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致使人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失的，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院予以支持。”