劳动合同只有一方有员工没有
来源:法律编辑整理 时间: 2023-02-20 15:40:45 486 人看过

劳动合同一人一份,没有给员工一份,如果按照劳动合同规定执行的,是有效的,但是用人单位明显违反了劳动合同法。

一、用人单位没有给劳动者签劳动合同会怎么样

签了劳动合同没有给员工劳动合同是不可以的。因为用人单位跟劳动者签订劳动合同之后,应当将劳动合同文本交付给劳动者。企业虽然与劳动者签订了劳动合同,但并未交付给劳动者,此种做法违反了法律规定,侵害了劳动者的权益。

二、签劳动合同公司不给员工违法吗

签劳动合同公司不给员工违法。劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后,双方必须各执一份劳动合同,劳动者要及时与公司人事部沟通,索要劳动合同书。根据相关规定,自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用工单位订立劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无须向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。如果是员工自己拒绝签订劳动合同的,公司不需要向员工进行赔偿,而且,公司还应该书面终止与劳动者的劳动关系。

三、劳动合同没有公司签字,公司不在场怎么办

劳动合同上盖了公章没签字是有效的。如果一份劳动合同上,既没有加盖用人单位的公章,也没有用人单位法定代表人或授权人的签字,那么这份劳动合同是无效的。签字和盖章,二者至少要有一样,才能证明劳动合同的有效性。

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