安徽新计生条例第三十七条规定,对符合本条例规定生育子女的夫妻,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励:
1.女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天;
2.男方享受十天护理假;夫妻异地生活的,护理假为二十天。
3.职工在前款规定的产假、护理假期间,享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。
4.取消了晚婚晚育假,将原来的晚育和领取独生子女光荣证各延长产假30天,合并转换为延长产假60天,保留了原来男方护理假的规定。
5.对符合规定生育子女的夫妻,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给以下奖励:女方在享受国家规定产假基础上,延长产假60天;男方享受10天护理假;夫妻异地生活的,护理假为20天。职工在规定的产假、护理假期间,享受在职在岗的工资、奖金、福利待遇。
6.在“全面两孩”政策落地之后,安徽省的产妇在国家规定的产假是98天以外,还可以加上60天的延长产假,安徽省产妇可以休158天产假,剖腹产等特殊情形将按规定增加产假天数。
-
安徽产假多少天
294人看过
-
安徽产假多少天?
306人看过
-
安徽陪产假多少天
406人看过
-
安徽省法定产假多少天
205人看过
-
安徽省陪产假有多少天?
199人看过
-
安徽省教师产假多少天
135人看过
产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。 职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。... 更多>
-
安徽产假多少天?上海在线咨询 2022-08-21条例明确4种情形可以申请再生育:(一)再婚夫妻,再婚前一方生育1个子女、另一方无子女,再婚后生育1个子女的;(二)再婚夫妻,再婚前依法各生育不超过2个子女,再婚后未生育的;(三)已生育的2个子女中有病残儿,不能成长为正常劳动力,医学上认为可以再生育的;(四)国家人口和计划生育行政部门认定的其他情形。
-
安徽产假多少天山东在线咨询 2022-10-111、正常产假98天,最多可休158天。陪产假为15天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
-
安徽六安产假多少天内蒙古在线咨询 2022-12-281、产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。 2、法律规定: 《安徽省人口与计划生育条例》第三十七条:对符合本条例规定生育子女的夫妻,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励: (一)女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天; (二)男方享受十天护理假;夫妻异地生活的,护理假为二十天。 职工在前款规定的产假、护理假期间,享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。 《女职工
-
-
安徽产假多少天呢?安徽在线咨询 2022-08-06产假延长至158天,陪产假有10天,若夫妻是异地的,陪产假可以有20天。可享受产假共计158天,对于安徽的产假是多少天,条例作了调整,取消晚婚假期,延长产假60天。