外籍员工回国后获得的奖金如何缴纳个税
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-03 00:10:19 396 人看过

1.2006年,外籍员工洁可(化名)被境外企业B派往a企业工作。3年后,他离开a企业,2009年3月回到B企业工作,作为扣缴义务人,离开a企业后,a企业是否仍对洁可有扣缴义务?如果杰克在回国后的6月份从2009年1月到6月拿到奖金,他还需要在中国纳税吗

2009年3月10日,外籍员工K被海外企业C派去担任国内合资企业D的总经理,2009年7月20日,2009年1月至6月,海外公司给他发了10万元奖金,个税怎么交?在中国期间,他的月薪是12000元,由D企业支付律师答复:

根据《国家税务总局关于三井物产大连办事处外籍员工领取数月奖金纳税责任认定的批复》(国税发[1997]546号),无住所的个人在中国境内工作或者出境后获得的月度奖金,应当符合《个人所得税法》及其实施条例的规定。根据税收协定和国税发[1994]148号文件的规定,确定税款的来源和纳税义务。外籍个人来华后领取的月度奖金,如能提供用人单位奖励制度证明月度奖金包括来华前在境外工作当月的奖金,来华工作当月的奖金,经主管税务机关批准后,方可确定在中国纳税;出境后,该人员在中国领取属于工作月份的奖金,并在中国纳税,外国个人领取奖金当月在中国境内无纳税义务或者因进出境原因在中国境内工作不满一个月的,由原国内工作单位代扣代缴,数月奖金按《国家税务总局关于对无居民个人奖金征税的通知》(国税发[1996]183号)规定的方法计算征税;不符合上述条件的外籍个人取得的数月奖金,应当与当月工资、薪金所得合并,按照税法规定缴纳个人所得税

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2024年12月13日 18:44
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