什么是玩忽职守贻误工作行为-法师兄

什么是玩忽职守贻误工作行为

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-20 15:25:39 163 人看过

玩忽职守贻误工作行为是说国家机关工作人员严重不负责任，不履行或者不认真履行职责，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。

1、玩忽职守罪与工作失误的界限。工作失误是行为人由于政策不明确、业务能力和水平低等原因，以致于决策失误，造成公共财产、国家和人民利益损失的行为。一般

在此情况下，行为人主观上缺乏犯罪所具备的主观罪过，而是主观上想把事情办好，但实际却事与愿违。这同玩忽职守有本质区别，故对此不能认定为玩忽职守罪。

2、玩忽职守罪与一般玩忽职守行为的界限。区分二者的关键在于是否造成了公共财产、国家和人民利益的重大损失。如果玩忽职守行为没有造成损失，或者虽然造成损

失但损失后果尚未达到严重程度的，就应认为属于一般的玩忽职守行为，可以给予相应的行政、纪律处分，不能以犯罪论处。

一、玩忽职守罪立案标准：

(1)造成死亡一人以上，或者重伤三人以上，或者轻伤十人以上的；

(2)造成直接经济损失三十万元以上的，或者直接经济损失不满三十万元，但间接损失造成一百万元；

(3)徇私舞弊，造成直接经济损失二十万元以上的；

(4)造成有关公司、企业等单位停产、严重亏损、破产的；

(5)严重损害国家声誉，或者造成恶劣社会影响的；

(6)海关、外汇管理部门的工作人员严重不负责任，造成巨额外汇被骗或者逃汇的；

(7)其他致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的情形；

(8)徇私舞弊，具有上述情形之一的。

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