商业秘密保密协议的有效期是多久
来源:互联网 时间: 2023-05-02 21:42:36 258 人看过

保密协议有效期多长

关于保密期限,很多企业认为员工在任职期间对企业负有保密义务,但离职后不再负有保密义务。事实上,这些认识并不全面。知悉保密协议中商业秘密的员工有保密义务,这是一项法定义务,员工离职后擅自公开或使用,将构成侵权,甚至构成侵犯商业秘密罪。对于一般保密信息,员工离职后一般不承担保密义务。很多企业通常认为保密期限是在任职期间和辞职后2-3年。这样的协议会给员工造成误解,即辞职2-3年后,商业秘密就可以被泄露或使用。这样的协议是不可取的。因此,企业应另立协议,商业秘密的保密期限应为任期内和辞职后的无限期;对于一般机密信息,保密协议与竞业禁止协议有以下区别:(1)保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的附随义务。无论用人单位与劳动者是否签订保密协议,劳动者都有保守商业秘密的义务。竞业禁止以雇主和雇员之间的协议为基础。如果没有约定,就没有必要承担竞业禁止义务(2)保密义务要求保密人不得泄露商业秘密,重点不应“说”,竞业限制义务要求劳动者不得在竞争性单位工作,不得从事自我竞争性业务,重点不得“做”;(3)保密义务仅限于保密,不限制劳动者的就业权利,竞业禁止义务不仅限制了秘密的公开,而且限制了劳动者的就业,劳动者的负担非常沉重。(4)一般来说,保密义务的期限较长。只要商业秘密存在,员工就有保密义务,竞业限制期限短,最长不超过两年

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2024年10月23日 10:05
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