本文介绍了劳动合同的定义及其重要性。劳动合同是劳动者与用人单位之间所达成的协议,旨在明确双方在劳动关系中的权利和义务。公司工作人员代签劳动合同是不合法的,必须本人亲自签署。合同一般都是双方的法律行为,只有双方当事人协商一致才能成立,也就是说订立合同是一个动态的过程,不论以何种方式订立协议都必须经过要约和承诺这两个阶段。
劳动合同是指劳动者与用人单位之间所达成的协议,旨在明确双方在劳动关系中的权利和义务。劳动合同由公司工作人员代签是不合法的,必须本人亲自签署。合同一般都是双方的法律行为,只有双方当事人协商一致才能成立,也就是说订立合同是一个动态的过程,不论以何种方式订立协议都必须经过要约和承诺这两个阶段。
【 劳 动 合 同 动 态 过 程 】 订 立 合 同 需 经 过 哪 些 阶 段 ?
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,订立劳动合同需要经过以下阶段:首先,劳动合同双方当事人应当遵循合法、公平、平等、诚实、信用的原则,确定劳动合同的内容。其次,劳动合同应当采取书面形式。如果未采用书面形式,则应当视为不定期劳动合同。接着,劳动合同应当具备劳动合同的基本条款,包括用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人,劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码,劳动合同期限,工作内容和工作地点,工作时间和休息休假,劳动报酬,社会保险,法律、行政法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。最后,用人单位和劳动者应当同时到劳动行政部门办理劳动合同登记,完成劳动合同的签订、生效和备案手续。
综上所述,订立劳动合同需要遵循合法、公平、平等、诚实、信用的原则,并采用书面形式。同时,还需要满足劳动行政部门规定的其他条款。只有这样,才能确保劳动合同的有效性,维护双方的合法权益。
劳动合同是劳动关系中重要的法律文件,对于公司和劳动者都具有重要意义。本文介绍了劳动合同的定义、签署要求、基本条款和签订流程等基本知识,强调了合法、公平、平等、诚实、信用的原则和采用书面形式的重要性。同时,还提到了劳动合同登记的重要性,以保证劳动合同的有效性。总之,订立劳动合同需要遵循相关法律法规的规定,只有合法合规才能确保双方的权益。
《中华人民共和国劳动法》第十六条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”
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用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的用人权利能力和用人行为能力,自其依法成立之时产生,自其依法撤消之时消灭。 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享... 更多>
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私自代签合同是否违法甘肃在线咨询 2022-08-13首先这是一份无效合同。既然无效,对双方都没有约束力。要看员工告什么,告不签合同用工,还要看公司是否履行了合同责任,如果都履行了,如按时足额发工资,上社保等,也不会有什么问题。
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法定代表人私自签订合同是否合法台湾在线咨询 2022-11-01《合同法》第50条:“法人或许其他组织的法定代表人、担当人逾越权限订立的合同,除绝对人知道或许该当知道其逾越权限的以外,该代表行为有效。”最高百姓法院关于适用《中华百姓共和国合同法》若干题目的注解(一)第十条法则:“当事人逾越筹备领域订立合同,百姓法院不是以认定合同有效。但违背国度限制筹备、特许筹备以及法律、行政法规压抑筹备法则的除外。”据此,除非合同绝对方明知法定代表人逾越权限,否则合同有效。
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用人单位代签劳动合同是否有效辽宁在线咨询 2022-11-04劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。按《劳动合同法》第十六条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效”。一般而言,劳动合同应当经本人确认签字才有效。但具有下列情形之一,由别人代签的,具有法律效力: 一、劳动者书面授权别人代签; 二、劳动合同有别人代签,用人单位事后把合同文本交付了劳动者,劳动者没有异议,且双方
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代签合同是否合法?宁夏在线咨询 2022-11-22当事人依法可以委托代理人订立合同。经当事人充分授权后,合同是可以代签的,被授权人代签的合同与当事人间亲自签订的合同一样具有法律效力。 如果未经当事人授权签订合同,当事人事后可以进行追认,被追认的合同具有法律效力;相反的,如果当事人不予承认,那么合同不对当事人产生法律效力。对于限制行为能力人和无民事行为能力人,其法定代理人可以代理其签订合同。
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合同代签是否合法黑龙江在线咨询 2022-11-13当事人依法可以委托代理人订立合同。经当事人充分授权后,合同是可以代签的,被授权人代签的合同与当事人间亲自签订的合同一样具有法律效力。 如果未经当事人授权签订合同,当事人事后可以进行追认,被追认的合同具有法律效力;相反的,如果当事人不予承认,那么合同不对当事人产生法律效力。对于限制行为能力人和无民事行为能力人,其法定代理人可以代理其签订合同。