公司法人要签劳动合同吗，公司法人与法定代表人的区别是什么-法师兄

公司法人要签劳动合同吗，公司法人与法定代表人的区别是什么

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-14 08:38:14 405 人看过

具体如下所述：

（一）公司法人要签劳动合同吗

劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同只针对自然人，而公司法人是自然人的对称。它是是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，是社会组织在法律上的人格化。所以法人代表与企业不需要签劳动合同。

（二）公司法人与法定代表人的区别

公司法人和法定代表人是两个不同的法律概念，而一些诉讼当事人常常会混淆两者的涵义。它们之间是有区别的。具体区别如下：

1、两者的概念不同：法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人，它不是一个独立的法律概念。而法定代表人是一个确定的法律概念，它是指依照法律或法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人，没有正职的，由主持工作的副职负责人担任法定代表人，设有董事会的法人，以董事长为法定代表人，没有董事长的法人，经董事会授权的负责人可作为法人的法定代表人。

2、两者产生的方式不同：法人代表依法定代表人的授权而产生，没有法定代表人的授权，就不能产生法人代表，而法定代表人则依法由上级任命或由企业权力机构依法定程序选举产生。

3、两者组成的人数不同：作为民事权利主体的法人，其法人代表可以有多个，而法人只有一个法定代表人代表法人独立行使法人职权。

4、两者的权限不同：法人代表对外行使权力都要受到法定代表人授权的限制，他只能在法定代表人授权的职责范围内代表法人对外进行活动，他的行为不是法人本身的行动，而是对法人发生直接的法律效力；而法定代表人有权在法律规定的职权范围内，直接代表法人对外行使职权。

5、两者变更的法律程序不同：法人代表的变更没有一定的程序，他不需要登记；而法定代表人是法人应登记的事项之一，这是法律规定的必经程序，如有变更，应及时办理变更法定代表人登记手续。董事长必须是股东，董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记，不一定必须是股东。

《中华人民共和国民法典》第五十七条

《中华人民共和国民法典》第六十一条

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

法人
公司法人代表与公司人格混淆的法规

公司人格混同是公司人格与股东人格或其他公司人格完全混为一体，使公司成为股东或其他公司的另一个自我，形成股东即公司或公司即股东的情形。公司人格混同的表征为财产混同、业务混同和人员混同等。公司人格混同严重损害了公司债权人的合法权益，违反了公司人格独立的基本要件，构成现代公司法中公司人格否认的最重要的原因。公司法定代表人与股东的区别公司法定代表人与股东的区别主要是，法定代表人承担经营中的责任，股东承担的是出资的责任。有限责任是指公司一旦经营不利的话，股东只以自己的出资额度为限承担的责任，超过的部分债务无须再承担责任，这时通常就是破产。《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。第六十三条一人有限责任公司的股东不能证明公

2023-07-05

177人看过
法人
劳动合同签署是否必须由公司法人代表？

劳动合同不一定需要法人签字。劳动合同有公司公章，就具备了法律效力，另外即使是法人签了字，也需要盖上公司的公章。在签订劳动合同时需要注意注明工作内容、工作地点、薪资、假期、劳动合同的期限等内容。另外不可以签空白的劳动合同。劳动者需要妥善保管好劳动合同，这是跟用人单位的协议，有任何纠纷的时候都需要根据合同的条款进行协商或是仲裁。劳动合同一定要鉴证机构盖章吗2007年10月之前，劳动合同需要鉴证，会有劳动局盖章；之后劳动合同鉴证办法废止，劳动部门不再盖章。劳动合同法第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。因此，现在签订的劳动合同，只要没有违反相关法律的规定，同时也是建立在当事人双方自愿、平等、协商一致的基础上签订的，那么该劳动合同在双方都签字或者盖章之后，就会生效。没有劳动局的盖章，并不会影响到该劳动合同的生效。《中华人民共和国劳动

2023-07-01

350人看过
法定代表人
合同必须是公司法定代表人签署

订立公司合同不必须法定代表人签。企业对外签订合同时，必须由法人代表或其授权的人签字才能生效。公司作为独立的民事主体，可以自己的名义签订合同，也可以授权法定代表人签订合同，相应的权利义务由公司享有和承担，不受法定代表人签字与否的影响。一、公司的法人代表有哪些权利公司法人代表的权利如下：1、对外代表公司的权利，签署法律性文件资料，如为代理人签署授权委托书，在报刊上为公司公开发表声明等；2、代表公司签订合同的权利，在订立合同过程中，法定代表人签字常常是合同的生效条件，法定代表人一经签署，合同即为生效；3、公司发行债券、股票的，必须由法定代表人签名，公司盖章；4、法律、行政法规和公司章程规定的职权，如主持股东会，主持董事会等。二、分公司可以对外签订销售合同吗分公司是总公司的分支机构，在财务、经营管理上隶属于总公司，无独立的法人资格，一般情况下是有总公司来对外承担责任的。子公司是指虽然自己可以独立地

2023-03-09

458人看过
法人
代表法人代替公司法人代表的签字有效吗

很多时候，我们说公司法人其实是指公司代表人，一般情况下公司法人代表都是公司的董事长。而其作为法定代表人在享有一定权利的同时也负有一定的义务。到就爱创业为您解答法人权力和义务？法人指依法律或者是法人章程规定法人行使职权的人。一、法人的权利法人的职权，有的是接受法律规定的，有的是由公司决定的。具体说来，职权有：（1）代表公司的权利，签署法律文件。例如，在办理公司重大事项，身为为代理人需要签署授权委托书，在报刊上为公司公开发表声明等。（2）代表公司签订合同的权利。在订立合同过程中，法定代表人签字常常是合同的生效条件，法定代表人一经签署，合同即为生效。（3）公司发行债券、股票的，必须由法定代表人签名，公司盖章。（4）法律、行政法规和公司章程规定的职权。例如，主持股东会，主持董事会等。二、法定代表人的义务企业法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务，代表企业法人参加民

2023-02-25

176人看过

法定代表人
法定代表人——代表您公司的人

法定代表人是指依法律或公司章程的规定，代表法人行使职权的行政正职负责人、例如，公司的董事长或者全民所有制企业的厂长都是法定代表人。法定代表人一般应当在公司章程中规定，并且要在工商行政管理机关备案。我国《公司法》规定，有限责任公司的董事长、执行董事或者经理可以担任法定代表人，即公司设有董事会的，董事长可以成为法定代表人，公司不设董事会而只设执行董事的，执行董事可以做法定代表人。另外，公司章程也可以约定公司的经理担任公司的法定代表人。法定代表人有权在法律规定的职权范围内，直接代表法人对外行使职权。法定代表人对外的职权行为即为法人行为，其后果由法人承担。法定代表人是法人登记的必备事项之一，如果法定代表人发生变更，应及时办理变更法定代表人登记手续。法定代表人与公司法人在内部关系上往往是劳动合同关系，故法定代表人属于雇员范畴。但在对外关系上，法定代表人以法人名义进行民事活动时，直接代表本单位行使职权

2023-06-09

310人看过
法人
法人代表私刻公司公章签合同违法吗

法人代表私刻公司公章签合同属于违法吗法人代表私刻公章，当然是违法行为，如果造成严重后果或者私刻公章达到三枚以上，还涉嫌犯罪。《治安管理处罚法》第五十二条有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款;情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的;(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的;私刻公章签署的合同是否有效签署了这样的合同，这样的合同对被私刻公章的公司应当是产生效力的;虽然私刻公章可能存在违法，甚至犯罪的情况，但那是另外一个事情，本就公司股东、高管利用私刻的公章签署合同的行为一般应当认为是对公司具有约束力的。首先，如果持有私刻公章的人事公司的法定代表人的话，法定代表人本身就可以代表公司，他的

2023-04-29

446人看过
法定代表人
一人公司法定代表人由法定代表人。

《公司法》第十三条规定：公司法定代表人应当按照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。变更公司法定代表人，应当办理变更登记。《企业法人法定代表人登记管理条例》第三条规定，企业法人法定代表人经企业登记机关批准登记，取得法定代表人资格。经公司生效决议确定更换后，法定代表人不登记不能对抗第三人的效力。公司法定代表人的变更属于内部法律关系的变更。只要公司按照章程的规定形成变更决议或这是决定，即使尚未登记，也会在公司内部产生法律效力，发生法定代表人变更的法律效力，在特定范围内取得有效的外部代表权。以上，公司法定代表人通常由董事长、执行董事、经理担任，董事长、执行董事通常由股东（大）推荐，经理通常由董事会聘任。一人有限公司是特殊情况，由单个股东决定法定代表人。一人公司法定代表人的职责有哪些一人公司法定代表人的职责是在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务，代表

2023-08-07

251人看过
法律综合知识
公司签合同需要法定代表人签字吗，法律上的标准是什么

一、公司签合同需要法定代表人签字吗，法律上的标准是什么公司签合同需要法定代表人签字。《民法典》第六十一条规定，依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。第六十二条规定，法定代表人因执行职务造成他人损害的，由法人承担民事责任。法人承担民事责任后，依照法律或者法人章程的规定，可以向有过错的法定代表人追偿。《中华人民共和国民法典》第六十一条依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。《中华人民共和国民法典》第六十二条法定代表人因执行职务造成他人损害的，由法人承担民事责任。法人

2024-02-06

446人看过

法定代表人
公司法定代表人连带责任吗,公司法定代表人的责任

一、公司法定代表人连带责任吗公司民事责任由公司财产承担，所以法人代表一般对公司承担连带责任。但法人代表有职务侵权行为的，公司承担责任后，可以向法人代表追偿。《中华人民共和国民法典》第六十条【法人民事责任承担】法人以其全部财产独立承担民事责任。第六十一条【法定代表人的定义及行为的法律后果】依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。第六十二条【法定代表人职务侵权行为的责任承担】法定代表人因执行职务造成他人损害的，由法人承担民事责任。法人承担民事责任后，依照法律或者法人章程的规定，可以向有过错的法定代表人追偿。二、公司法定代表人的责任1、民事责任(1)损失赔偿责任。因法定代表人的故意、过失或者违反法律行政法规或公司章程的规定而给公司造

2023-04-18

303人看过
法人
法人公司与合伙人公司的区别和联系是什么？

公司法人与合伙人的区别：法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织；合伙人是合伙企业的主体，合伙企业不是法人。公司法人与合伙人的联系是均享有民事权利能力和民事行为能力。一、怎样的情形会导致公司法人资格丧失法人资格，是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的资格。公司的法人资格会因为公司合并；破产；解散而丧失。法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。二、合伙企业法定代表人合伙企业没有法定代表人。1、合伙企业和一般的公司是不一样的，执行事务合伙人就是合伙公司代表人，他的职务相当于法人代表。作为区别于法人与自然人的另一种民事主体，合伙企业有自己独立的权利能力和行为能力。毫无疑问，合伙企业是具有一定组织机构和经济能力的社会组织，能够以自己的名义从事经济活动，独立享受权利承担义务，从而体现其权利能

2023-06-22

129人看过
法定代表人
公司法定代表人要偿还公司欠款吗合法吗

公司法定代表人不需要偿还公司欠款。公司独立承担民事义务，公司的法定代表人对企业的债务没有责任，但如果是因为法定代表人的故意或者重过失导致的，公司的股东可以要求法定代表人承担侵权责任，构成犯罪的追究其刑事责任。一、法定代表人失信股东会受影响吗法定代表人失信股东一般不会受影响。1、企业失信一般来说是由该企业的法人代表来承担责任的，是不会连累公司股东，除非公司股东有直接责任。2、一般情况下，基于股东有限责任原则，股东是不需要对公司债务承担责任的，但股东滥用权利的除外。股东仅以出资为限承担有限责任，没有以个人财产偿还公司债务的义务。二、公司法人欠款怎么处理?公司是法人，是民事责任主体。法人所欠债务由法人清偿。诉讼程序通过的，法院必须执行法人财产。法定代表人的概念不同于法人。是有限责任公司的法定代表人或者法定代表人的，非合伙人或者股东不得执行该法人代表的个人财产。公司独立承担民事责任，公司法定代表人

2023-03-10

408人看过
法定代表人
仅有法定代表人的代表签名公司合同有效吗

合同没有加盖单位的公章但有法定代表人的签字，该合同有效。法定代表人代表企业公司法人行使职权，以法人名义对外做出的行为应由法人承担责任，盖上公章并非合同成立、有效的必备条件。因此，公司法定代表人在公司的经营范围内，在职权范围内签署的合同即使没有加盖公章也是有效的。一、股份有限责任公司法人代表的职权与义务股份有限责任公司法人代表的职权和义务权利如下：1、法定代表人是指依照法律或法人章程的规定，代表法人行使职责的负责人。2、法定代表人应在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使权利、履行义务，代表企业法人参加民事活动，对企业的生产经营和管理全面负责，并接受企业全体成员和有关机关的监督。3、企业法人有违法行为时，依照法律、法规的有关规定，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任。4、法定代表人的签字应向登记主管机关备案。法定代表人签署的文件和加盖企业

2023-03-30

173人看过

法定代表人
公司法定代表人和企业负责人区别

《营业执照》记载为法定代表人，表明是具有独立法人资格的单位，如有限责任公司、股份有限公司，《营业执照》记载为负责人，一般为无独立法人资格的单位。比如分公司和个体工商户可以通过这个名字的差异来判断组织的法律性质。公司法人和公司法定代表人的区别1、法人法人通俗的说就是指一个独立的单位，法律上把一个单位看作一个法律上的人，他就像自然人一样有自己的财税和荣誉。最常见的是公司，比如有限责任公司，股份公司等。2、法定代表人法定代表人则是国家法律要求在法人成立的时候报送政府备案的主要负责人。这个人一经审批备案就不能随意变更，而且会写在营业执照上面。当然经过一定程序重新报到政府审批后可以更换，不是某个人随意决定想换就换。这个法定代表人是一个普通的自然人，不是虚拟的。以公司为例，一个公司可能没有董事长但一定会有法定代表人。公司的法定代表人对外代表本公司处理事务时，一般不需要公司另外出具授权委托书。而公司里的

2023-08-07

62人看过
法人
公司给我的劳动合同没盖公章也无法人代表签字合法吗

依据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位在不劳动合同上盖公章或者无法人代表的签字是不合法的，这样的劳动合同是无效的，劳动都可以叫用人单位盖章或者补签企业法人的签名。劳动合同生效的条件一份劳动合同发生法律效力必须具备一些条件，这些条件包括：(一)劳动合同的双方当事人必须具备法定的资格;行为能力是签订合同的任何一方必须有法律上认可的签订劳动合同的资格。举个最简单的例子来说，一个10岁的小孩不具备与单位签订劳动合同的行为能力，因为法律上认为一个10岁的小孩根本不能够认识到签订劳动合同的真正含义。通常，年满16周岁、精神正常的人是具有签订劳动合同的行为能力的。(二)劳动合同的内容和形式必须合法，不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益。所谓强制性规定就是当事人不

2023-04-29

144人看过