劳动手册在公司还是自己手上-法师兄

劳动手册在公司还是自己手上

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-31 10:32:55 374 人看过

签订了劳动合同后应该马上把劳动手册交给公司，当然身份证复印件也要。劳动手册等不做了直接由单位退回劳动手册管辖的街道。

1、劳动手册上记录了你在单位工作的开始和结束时间和单位名称。其它没有。

2、公司给加金，可以通过网上查询。

3、大三金是指养老保险金，医疗保险金和失业保险金。

4、如果试用期没有被录用，也要加金的。但不少私人小公司是不加的，不过这个是违法的。

一、自己买社保犯法吗

1、个人缴纳社保只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。

2、个人购买社保的条件非常简单，具备城镇户口的公民可以准备身份证、户口簿、照片等相关资料。

3、到当地劳动和社会保障局社保中心服务大厅的窗口，申请办理个人缴费性质的养老保险和医疗保险。

4、填写申请表、限制缴费基数和计费方式，社保中心核准以后会发一本养老保险手册，以后缴费多少都会在手册上记录的。

5、等到符合办理退休手续的时候，凭手册办理退休手续，计算退休金。

注意：缴费必须缴足15年的才能按月领取退休金。

二、社保增员是什么意思

社保增员是指公司或企业有新的参保员工，企业社保增员只能由企业社保专管员在专门的线上平台进行办理，线上平台怎么用，详询你们公司所在的社保局，因为每个地区的系统都不一样，操作也不一样。新增员工社保参保所需材料：1、录用人员身份证原件或复印件;2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;3、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份);4、《录用人员登记表》一份;5、劳动合同书;6、《劳动合同信息管理报表》电子档;7、一寸照片一张。

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