终止劳动合同的条件有哪些限制
来源:互联网 时间: 2023-07-02 17:01:13 279 人看过

终止劳动合同的条件如下:

1、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇;

2、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者失踪的;

3、用人单位被依法宣告破产的;

4、用人单位被吊销营业执照,责令关闭,撤销或者用人单位决定提前解散的;

5、法律、行政法规规定的其他情形。

劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

终止劳动合同的赔偿金怎么算

终止劳动合同属于违法终止的,用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于其他情形,用人单位不需要赔偿。

《中华人民共和国劳动法》第二十三条劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

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2024年10月08日 12:44
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