16岁以上未成年人可以参与哪些劳动？-法师兄

16岁以上未成年人可以参与哪些劳动？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-08 10:41:40 288 人看过

十六周岁以上未成年可以从事的劳动包括：

1、禁止安排未成年工人从事矿山等特别繁重的体力劳动，以及对未成年工人健康特别有害的工作；

2、企业录用未成年工时，应进行体检，合格者方可录用，录用后应定期进行健康检查；

3、提供适合未成年工人身体状况的劳动条件；

4、组织和指导未成年工人的业余文化和技术学习，帮助提高文化技术水平；

5、必要时缩短工作时间，延长年假；

6、禁止安排未成年工加班加点。

未成年人因未满十六周岁不予刑事处罚的

1、已满十四周岁不满十六周岁的人所实施的违法犯罪行为，除法定的犯罪类型之外，不以犯罪论处，不负刑事责任。2、虽然不负刑事责任，但并不意味着没有任何处罚措施。公安、检察、法院等司法机关可以视情节，责令监护人加以管教或者由政府收容教养。收容教养的，会被限制一定的人身自由，也是一种处罚。

《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

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