一、个人缴纳社保需要的资料:
选择缴纳保险基数标准,填写《社会保险个人信息登记表》,提交个人身份证正反面复印件一张;
签署《存档人员缴纳社会保险协议书》,并核对《社会保险个人信息登记表》。
二、企业首次参加社会保险需提供的资料:
1、填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》;
2、企业营业执照复印件(验原件);
3、企业组织机构统一代码证书复印件(验原件);
4、托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户银行证明;
5、首次参保员工的身份证复印件;
6、属新招调入本市的员工(含复、退、转业军人或毕业分配)首次参保,须提供市(区)有调入权限部门批准的调令(军队转业干部行政介绍信)或毕业生分配介绍信或招工审批表的复印件(验原件);随迁入户的须提供户口簿复印件(验原件);
7、首次参保员工每人需提供市公安机关认可的第二代身份证和联网照相馆的数码照回执,用于制作《本市劳动保障卡》。
社保缴费基数的介绍
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
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职工因工伤不缴纳社保怎么赔偿,所需哪些资料浙江在线咨询 2022-05-01没交社保,员工工伤赔偿由用人单位全部承担。建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、
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北京户口缴纳社保哪些资料贵州在线咨询 2023-04-01单位为员工缴纳社保是应尽的义务,员工出示身份证原件及提供相关信息即可,一般是不需要提供户口本的。 如果需要提供户口本,那么有可能是要核对员工的户口性质。具体需要与当地社保部门沟通。 企业应在员工入职后30日内为员工购买社保,可以通过社保平台添加员工信息,确定缴费标准。
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停缴社保时办理停缴社保的资料需要哪些天津在线咨询 2022-08-021.不用去办理任何手续,办理停缴社保的资料不继续交的话,账号会自动停止。 2.停交一个月后,不再享受医保政策,医保卡里的钱刷完了就没有,不享受住院报销。所以请慎重考虑,除非你很快就到合法退休年龄要准备退休了。
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社保缴纳方式有哪些,个人缴纳社保时需要什么材料?怎么办理手续?甘肃在线咨询 2022-03-18社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分,而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益,单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用。对于单位员工,通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行,个人需要填写社保申请书,本人身份证,近期免冠一寸照片