工伤认定和残疾认定的分别
来源:互联网 时间: 2023-07-03 19:45:29 285 人看过

工伤认定与残疾认定的区别在于:

1、申请鉴定的主体不同。工伤鉴定的主体是已被认定为工伤的员工本人、近亲属和雇主;残疾鉴定的申请人只能是伤者本人;

2、申请鉴定的前提条件不同。工伤鉴定的前提是,工伤申请鉴定主体已取得社会保险行政部门出具的职工工伤鉴定决定,残疾鉴定的前提是申请人需要提供公安交警部门出具的交通责任事故鉴定。

工伤认定工伤认定的条件是什么?

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第五条国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。

县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月24日 20:07
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工伤保险相关文章
  • 工伤认定和评残认定的区别有哪些
    一、概念不同工伤认定,是劳动者受伤后,劳动部门对劳动者的这个受伤的行为进行判断,该受伤行为是不是属于工伤的范围。伤残鉴定则是,在劳动者受伤之后,伤势可能影响身体机能的恢复,造成残疾的情况下,由劳动能力鉴定委员会对劳动者的伤势进行一个比较全面合理的评定,这个是决定劳动者能得到多少赔偿费的重要依据。二、申请认定主体不同受伤的劳动者本人、他的近亲属、所在的工作单位都可以申请工伤认定,但是如果申请伤残鉴定,申请人只能是受伤的劳动者本人。三、申请认定的要求不同在受伤的劳动者已经拿到社会保险行政部门给出的《工伤认定决定书》之后,劳动者本人、近亲属、雇用单位可以去申请工伤鉴定,也就是说,没有这个《决定书》,相关的行政部门是不会受理工伤鉴定申请的。伤残鉴定在工伤认定之后,申请劳动能力鉴定,最后根据工伤等级确定赔偿。四、两者依据的法律不同、提交的材料也不同工伤认定依据的是我国的《工伤保险条例》,而伤残鉴定不
    2023-04-28
    273人看过
  • 工伤认定书和伤残认定书的区别是什么
    一、工伤认定书和伤残认定书的区别是什么第一,工伤认定书,职工发生工伤,根据工伤保险条例规定,必须要经过工伤认定,才可以享受工伤待遇,也就是认可了职工的受伤是属于工伤。申报工伤,单位在一个月内申报,单位没有申报的,职工本人或者近亲属也可以在一年内申报。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。第二,伤残认定书,也叫劳动能力鉴定书,当职工发生工伤,经过治疗,基本痊愈,需要进行伤残等级鉴定的,可以申请伤残鉴定,达到伤残等级的,给予发给一次性伤残补助,伤残认定书,是发给职工一次性伤残补助的法律依据,没有达到伤残等级的,是不发给一次性伤残补助的劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向
    2023-04-12
    153人看过
  • 工伤伤残怎么认定残疾?认定残疾后赔偿怎么计算
    一、伤残等级评定标准根据道路交通事故受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100%)到第x级(10%),每级相差10%。其等级划分依据是:1、ⅰ级伤残划分依据为:a.日常生活完全不能自理;b.意识消失;c.各种活动均受到限制而卧床;d.社会交往完全丧失。2、ⅱ级伤残划分依据为:a.日常生活需要随时有人帮助;b.仅限于床上或椅上的活动;c.不能工作;d.社会交往极度困难。3、ⅲ级伤残划分依据为:a.不能完全独立生活,需经常有人监护;b.仅限于室内的活动;c.明显职业受限;d.社会交往困难。4、ⅳ级伤残划分依据为:a.日常生活能力严重受限,间或需要帮助;b.仅限于居住范围内的活动;c.职业种类受限;d.社会交往严重受限。5、ⅴ级伤残划分依据为:a.日常生活能力部分受限,需要指导;b.仅限于就近的活动;c.需要明显减轻工作;d.社会交往贫乏。6、ⅵ级伤残划分依据为:a.日
    2023-03-01
    229人看过
  • 感染疾病认定工伤和没有认定工伤的区别是什么
    感染疾病认定工伤和没有认定工伤的区别是:认定为工伤的,可以享受工伤保险待遇,因治疗病毒肺炎发生的相关费用,由工伤保险基金和单位按工伤保险有关规定支付;而没有认定为工伤的,因此发生的费用由个人承担。一、被同事传染新冠算工伤吗被同事传染新冠是否算工伤需要根据情况而定,具体情况如下:1、在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇;2、正常在上下班途中感染疫情不应该做工伤认定类比推理,即上下班途中感染新型肺炎是不属于工伤。二、员工违章操作受伤也属于工伤范围?根据《工伤保险条例》的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定工伤。只有职工因犯罪或违反治安管理而伤亡,或因醉酒导致伤亡,或自残自杀伤亡的才不得认定工伤。工伤保险实行的是用人单位无过错责任,不考虑劳动者是否有
    2023-03-19
    180人看过
  • 在公司工伤认定或残疾认定前
    1、在公司工伤认定或伤残认定之前在公司工伤,劳动者应先申请工伤认定,认定为工伤,如果构成违规,再做劳动能力残疾认定。工伤保险条例第十七条:职工发生意外伤害或者依照职业病防治法被诊断为职业病的,其所在单位应当自意外伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内给予补偿属于职业病的,向协调区社会保险行政部门申请工伤认定。有特殊情况的,经社会保险行政部门批准,可以适当延长申请期限。用人单位未依照前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故发生之日或者工伤诊断、鉴定之日起一年内,直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤鉴定职业病。根据本条第一款的规定,工伤认定由省级社会保险行政主管部门进行,由用人单位所在地设区的市社会保险行政部门按照属地原则办理。用人单位未在本条第一款规定的期限内提出工伤认定申请的,依照本条例规定处理工伤等有关费用由用人单位承担。第二十一条职工因工负伤,经治
    2023-05-31
    105人看过
  • 在公司工伤认定或残疾认定前
    1、在公司工伤认定或伤残认定之前在公司工伤,劳动者应先申请工伤认定,认定为工伤,如果构成违规,再做劳动能力残疾认定。工伤保险条例第十七条:职工发生意外伤害或者依照职业病防治法被诊断为职业病的,其所在单位应当自意外伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内给予补偿属于职业病的,向协调区社会保险行政部门申请工伤认定。有特殊情况的,经社会保险行政部门批准,可以适当延长申请期限。用人单位未依照前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故发生之日或者工伤诊断、鉴定之日起一年内,直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤鉴定职业病。根据本条第一款的规定,工伤认定由省级社会保险行政主管部门进行,由用人单位所在地设区的市社会保险行政部门按照属地原则办理。用人单位未在本条第一款规定的期限内提出工伤认定申请的,依照本条例规定处理工伤等有关费用由用人单位承担。第二十一条职工因工负伤,经治
    2023-05-31
    284人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 工伤认定和鉴定工伤认定的程序分别是怎样的,工伤伤残
      香港在线咨询 2022-04-11
      1.按工伤保险条例规定,工伤及伤残等级的认定和鉴定分别需要两个程序和两个部门完成。 2.工伤的认定。《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者
    • 工伤认定和伤残鉴定的区别
      安徽在线咨询 2021-11-10
      工伤鉴定和残疾等级鉴定有明显的区别:工伤鉴定是指在申请工伤认定的职工被认定为工伤的基础上,在医疗终结或医疗期满后,由市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤相关事宜进行鉴定的行为。根据劳动能力鉴定职工工伤和职业病致残等级的伤害进行鉴定,然后根据工伤等级支付相应的工伤赔偿。残疾等级鉴定是指伤后残疾程度的鉴定,按照《人体损伤残疾程度分级》进行。一般用于民事侵权案件,如机动车交通事故纠纷、生命权、健康权、身体权
    • 工伤认定的残疾认定和民政局颁发的残疾证有什么不同?
      宁夏在线咨询 2022-04-11
      工伤认定的残疾和民政局颁发的残疾证是不一样的; 工伤人员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。七级伤残的,为12个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资;八级伤残的,为10个月;九级伤残的,为8个月;十级伤残的,为6个月; (二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。七级伤残的,两
    • 伤残评定书和工伤认定书的区别?
      福建在线咨询 2022-04-09
      工伤伤残评定书和人身保险伤残评定书不是一致的,两者的标准不一样:工伤评定:是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。工伤评定是根据工伤鉴定来决定的。工伤鉴定:是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定、停工留薪期鉴定确认、护理等级
    • 工伤认定, 工伤认定和工伤认定的区别是什么
      内蒙古在线咨询 2022-04-23
      1.工伤是工作伤害的简称,是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。2.而视同工伤,即视为工伤对待。是《工伤保险条例》规定对部分非因工作原因发生伤亡的情形,同样享受工伤待遇,即视同工伤的情形。3.根据《工伤保险条例》第十五条之规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益