一、职务侵占罪查公司账目吗
如果要搜集证据就可能会查公司的账目。
二、认定职务侵占罪应收集哪些证据
职务侵占罪的认定应遵循以事实为依据、以法律为准绳的基本原则。侦、控、审三部门搜集、采信的证据除必须具备客观性、关联性和合法性等三个条件特征,职务侵占罪的证据必须与本罪构成要件紧密关联外,笔者认为认定职务侵占罪的证据体系还需要从以下几方面加以考虑:
1、调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同,证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料,以确定犯罪主体。
2、犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料。
3、调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据,并由司法会计审计部门作出审计鉴定报告。
4、根据犯罪嫌疑人的作案手段,收集相关的物证,如用来平帐的假发票,伪造、变造的有关帐目的凭证等。
5、犯罪嫌疑人所侵占财物的去向的证据材料,如挥霍、还债等。
6、追缴的赃款、赃物,根据需要进行拍照固定证据,并由估价部门对赃物作出估价鉴定。
7、有必要的对提取的文字材料进行文字鉴定。
8、询问案件涉及的参与人、知情人、关系人,获取案件有关事实和证据。
9、审讯犯罪嫌疑人。应问清:
(1)、犯罪的动机、目的;
(2)、犯罪的手段、方法,重点在于是否利用职务之便将本单位财物非法占有;
(3)、犯罪的时间、地点、次数、作案过程;
(4)、赃款、赃物的去向;
(5)、有共同犯罪的问清预谋、分工情况,区分地位、作用,确认分赃情况等。
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共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪,共同犯罪分为一般共犯和特殊共犯即犯罪集团两种。构成共同犯罪,需要参加人的犯罪意思互相沟通,而加功于他人犯罪的,即使没有与他人沟通也能成立某种共犯,... 更多>
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职务侵占罪要查公司账目吗贵州在线咨询 2023-01-14职务侵占罪在调查时是会查公司账目的,职务侵占罪的认定应遵循以事实为依据、以法律为准绳的基本原则。 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
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调查职务侵占查公司账吗黑龙江在线咨询 2022-06-011.职务侵占罪如果要搜集证据就会涉及到公司的账目。 2.《刑法》第二百七十一条规定 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位
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调查职务侵占会查公司账吗辽宁在线咨询 2022-05-211.职务侵占罪如果要搜集证据就会涉及到公司的账目。 2.《刑法》第二百七十一条规定 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位
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直接查职务侵占公司账吗贵州在线咨询 2021-12-04视情况而定。职务侵占罪如果要收集证据,可能涉及公司账目,收集的证据越详细越好,一定要做好充分的准备。《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖刑事案件起诉标准的规定(二)》第八十四条规定:【职务侵占案件(刑法第二百七十一条第一款)】公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,非法占有本单位财产,金额在五千元至一万元以上的,应当立案起诉。
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法院公司职务侵占立案查账吗安徽在线咨询 2022-11-08《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的