特岗教师是否在规定时间内允许生育？-法师兄

特岗教师是否在规定时间内允许生育？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-17 14:05:36 469 人看过

可以的。相关法律规定，特岗教师招聘在服务期间，可以正常休产假的，怀孕期间应聘特岗教师在体检环节可以进行相应的退后，特岗教师休产假也是有相关的规定的！这个生孩子和特岗教师是不冲突的，但是你要有合法的爱人，并且其他的条件都到了法律要求才行。

特岗教师交五险一金还必须连续交三年吗

特岗教师是有五险一金的，特岗教师，服务期三年，三年以后可以再定岗，也可以考公务员编制，但这期间五险一金，国家有统筹资金支持并全额交齐。特设岗位教师的招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则。特岗教师待遇：1、特设岗位教师实行合同管理，由县级人事、教育行政部门与教师签订聘任合同，合同中应明确规定双方的权利和义务；2、三年聘期内，县级教育行政部门负责对特设岗位教师的管理和考核，考核每年进行一次。3、对成绩突出、表现优秀的特设岗位教师，要给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并相应取消其享受的相关待遇。4、在聘任期内，特设岗位教师的户口可根据本人意愿，可留在原籍，也可以迁往受聘市县；档案关系统一转至任教学校所在地的市县教育行政部门。

《人口与计划生育法》第十七条公民有生育的权利，也有依法实行计划生育的义务，夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多计划生育相关文章

休假
寒暑假期间是否允许教师休假？

教师产假不包括寒暑假。《劳动保险条例细则》规定，女职工休产假，不论是正常产还是小产一律包括星期日与法定节假日在内，不再补假。另据《国家教委关于女教师产假有关问题的复函》女教师产假若正值寒假期间，其寒假休假时间可以顺延。教师休假制度及其假期待遇指导思想：增强教师的法律意识，自觉遵守学校的规章制度并严格履行。真挚的关怀为广大教职工解除后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学活动中，把学校事当作自己事，积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中，为学校发展作贡献。具体实施办法：一、生病慰问教师本人生病住院的给予一次性慰问200元－400元。（两周之内200元。若遇重大疾病经校长办公会研究决定。）（均要有医院证明）。二、婚、丧假（1）本单位教师结婚给予400元的贺喜。符合晚婚年龄（男25周岁，女23周岁），依法登记结婚的初婚夫妻，可以享受婚假15天（含法定婚假3天）。若重新组合的家庭，初婚一方符

2023-07-05

239人看过
用人单位
特岗教师是否可以随军？

特岗教师可以随军。根据相关法律条例规定，特岗教师在3年聘期结束后，对自愿留在本地学校的，各地将负责落实工作岗位，将其工资发放纳人当地财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇。城镇中小学校教师空缺需补充人员时，应优先聘用服务期满特岗教师和其他引导和鼓励高校毕业生下基层项目的服务期满人员。特岗教师的档案可以延迟交吗特岗教师的档案可以延迟上交。特岗教师考上了但是想放弃有三种情况：1、考上了并前已经签订协议，那么可能需要承担相应的违约责任；2、考上了但是没有签订相关协议，那么需要写一份声明交到用人单位，并且根据相关要求执行；3、无故逾期不到者，取消其录用资格并且会有五年的禁考期。《中华人民共和国教师法》第二十八条地方各级人民政府和国务院有关部门，对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠。县、乡两级人民政府应当为农村中小学教师解决住房提供方便。

2023-07-04

187人看过
不可抗力
特岗教师三年内能否随意调动？

特岗教师服务期未满三年原则上不能调动非“特岗计划”设岗单位。原则上要在“特岗计划”设岗学校服务满三年，服务期内不得报考国家公务员和研究生，不得调动到非“特岗计划”设岗单位。除不可抗力因素并提出申请经甲方同意外，不得单方中止合同。“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。“特岗计划”教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。特岗教师可以随军吗特岗教师可以随军。根据相关法律条例规定，特岗教师在3年聘期结束后，对自愿留在本地学校的，各地将负责落实工作岗位，将其工资发放纳人当地财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇。城镇中小学校教师空缺需补充人员时，应优先聘用服务期满特岗教师和其他引导和鼓励高校毕业生下基层项目的服务期满人员。《中华人民共和国义务教育法》第三十条教师应当取得国家规定的教师资格。国家

2023-07-07

446人看过
计划生育
申请生育津贴是否要在规定时间内完成

参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规定即可享受生育保险待遇。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。单位生育津贴申请书的内容生育津贴即为产假工资，生育津贴高于本人产假工资标准的，用人单位不得克扣；生育津贴低于本人产假工资标准的，差额部分由用人单位补足。豆妈解释：缴纳生育保险的女员工产假期间的工资，应由社保基金支付，但需要用人单位提交相应资料进行申领。《中华人

2023-07-04

181人看过

报警
是否允许老师进行校内外的兼职教学？

不允许老师在校外私自补课。公职教师在外补课收费是违背职业道德的行为。教育部列举了6种严禁的有偿补课行为分别为：1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；4、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；5、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；6、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人，介绍生源、提供相关信息。教育局允许老师打孩子吗教育局不允许老师打孩子。老师打孩子一般属于体罚，体罚是对学生的一种错误的教育手段，法律明确规定了教育者不得体罚任何一位学生。如果教育者体罚学生的，学校应当给予处分；体罚造成学生受伤的，可以报警处理，公安机关一般会予以治安处罚。《中华人民共和国教师法》第八条教师应当履行下列义务：（一）遵守宪法、

2023-07-08

182人看过
辞职
三年期劳动合同是否允许在一定时间内辞职？

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。在签署三年的劳动合同后,劳动者有权在提前30天以书面形式向用人单位提出辞职,这样就可以解除劳动合同了。若劳动者超过30天向用人单位提出辞职,用人单位应予办理。若劳动者违反劳动合同约定或违法解除劳动合同给用人单位造成损失,则需赔偿。在签署三年的劳动合同后，劳动者有权在提前30天以书面形式向用人单位提出辞职，这样就可以解除劳动合同了。超过30天，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。劳动者违反劳动合同有关约定或者违法解除劳动合同而给用人单位造成损失的，应当赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳

2023-09-13

483人看过
计划生育
生育险是否允许男性报销？

男性生育保险是可以报销的。同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：（1）符合国家计划生育政策规定和法定生育条件（2）配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费（不含补缴、欠缴和中断缴费）满10个月以上（3）配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元产的1200元产或多胞胎生育的2000元。男方报销生育险能报多少男方报销生育险报销标准：1、流产的200元；2、顺产的1200元；3、难产或多胞胎生育的2000元。男职工生育保险报销流程：1、单位经办人或本人或家属自生育之日起90日内持报销所需资料到经办机构申报；2、工作人员受理资料并对资料进行审核；3、资料审核无误后受理申报并书面登记；4、窗口工作人员生成拨付单据；5、领取拨付单据；6、领取拨付单据后拨付金额划转至单位或个人

2023-07-07

268人看过
股票
公司是否允许教师持有其股票？

编教师可以持有非上市公司股份。在职教师可以担任有限责任公司股东。在职教师只是享有不低于公务员的待遇但不属于国家公务员范畴内，国家公务员不可以在企业或者营利组织兼任职务。我国《教师法》和《教师职业道德规范》中没有规定教师不可以做股东。解散公司持有其他公司股份如何清算公司解散时，公司持有其他公司股份的，公司可以转让相应股份，取得的款项列入公司资产，用于清偿债务，清算后有剩余财产的，由股东按出资比例分配。《中华人民共和国公司法》第一百八十六条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款

2023-07-08

396人看过

法律综合知识
讯问嫌疑人时律师是否允许在场

一、讯问嫌疑人时律师是否允许在场警察、检察官等侦查人员讯问嫌疑人时律师不享有在场的权利。对于已经被拘留或者逮捕的犯罪嫌疑传唤、拘传持续的时间最长不得超过12小时。不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。二、刑事侦查讯问嫌疑人的方式是什么?（一）讯问犯罪嫌疑人必须由公安机关或者人民检察院的侦查人员负责进行。为了提高讯问效率，保证讯问质量，防止违法乱纪，确保讯问安全，讯问的时候，侦查人员不得少于2人。（二）对于不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问，但是应当出示公安机关或者人民检察院的证明文件。人，应当在拘留或者逮捕后的24小时以内讯问，在发现不应当拘留或者逮捕的时候，必须立即释放。（三）侦查人员在讯问犯罪嫌疑人的时候，应当首先讯问犯罪嫌疑人是否有犯罪行为。三、讯问犯罪嫌疑人（一）对于不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，公安机关可以依法传

2022-07-23

491人看过
连带赔偿责任
在休息时间做兼职是否被允许？

这段内容强调了员工在业余时间兼职并不违法,并且对员工兼职权利进行了限制。同时,也提到了员工兼职行为不能给本单位造成损失或侵害合法权益,否则员工需与兼职单位承担连带赔偿责任。此外,员工从事非全日制用工时可以与一个或多个用人单位订立劳动合同,但后订立的劳动合同不能影响先订立的劳动合同的履行。根据我国相关法律规定,员工在业余时间兼职并不违法。员工可以自行安排业余时间,并在此过程中自由地做想做的事情。只是对员工在外兼职的权利进行了限制：（1）员工同时与两个以上用人单位建立劳动关系在一定条件下是允许的，除非前一用人单位禁止员工与其他用人单位建立劳动关系或者对完成本单位工作造成严重影响，否则第一个用人单位不能限制员工与其他用人单位建立另外的劳动关系。只是要保证兼职行为不能给本单位造成损失或者侵害本单位的合法权益，否则员工与兼职单位对于原单位的损失要承担连带赔偿责任。（2）从事非全日制用工的员工可以与一

2023-08-30

286人看过
少数民族
特岗教师是什么意思？

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。特岗教师怀孕三年能过吗不是，没有特岗教师三年不允许怀孕的规定，特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区攻坚县县以下农村学校任教。根据相关规定，并没有对于特岗教师的怀孕情形有相关的政策规定。《中国农村扶贫开发纲要》规定，确定了11个集中连片特殊困难地区和四省藏区县、中西部地区国家扶贫开发工作重点县、西部地区原“两基”攻坚县（含新疆生产建设兵团的部分团场）、纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县、少数民族自

2023-07-22

281人看过
驾驶证
驾驶证网上教育需在规定时间内完成吗？

驾驶证网络教育有时间规定。法律明确规定满分教育的时间为7日，其中现场教育时间不得少于二日，那么网络教育的时间最多可以为5日，然后每天接受教育的时间不得少于3小时，可以看出，网络教育是有时间规定的，当事人必须按照规定的时间进行网络教育，累计接受网络教育的时间未达到规定的，视为满分教育未通过。2022最新驾驶证换证时间规定根据公安部令第123号《驾驶证申领和使用规定》：机动车驾驶人应当于机动车驾驶证有效期满前九十日内，向机动车驾驶证核发地车辆管理所申请换证。超过机动车驾驶证有效期一年以上未换证的，注销机动车驾驶证。超过机动车驾驶证有效期一年以上未换证、被注销未超过两年的，通过科目一的考试后可恢复你驾驶证的正常使用；如果被注销超过两年的，则需要重新申领。根据公安部令第123号《驾驶证申领和使用规定》第四十七条之规定：机动车驾驶证有效期分别为6年、10年和长期。机动车驾驶人在机动车驾驶证的6年有效

2023-07-03

98人看过

罚款
法律规定是否允许老师对学生进行罚款？

法律规定老师不可以罚学生钱。老师罚学生钱是违法的，老师不具有对学生罚款的权利，罚款一般是属于行政机关作出的处罚。只有拥有行政处罚权的单位才可以进行行政处罚，但学校是事业单位，无行政处罚权，所以老师是无权对学生处罚的。如有违规行为，可以向教育局举报，会要求退还罚款、对管理此事的人员进行处罚。老师打学生犯法吗老师打学生严重的会触犯刑法。《教师法》明文规定：体罚学生，经教育不改的，要给予教师行政处分或解聘；情节严重，构成犯罪的要依法追究法律责任；《未成年人保护法》也明文规定：学校、幼儿园的教职员应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年学生和儿童实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。同时，造成轻伤及以上的，触犯刑法故意伤害罪。《中华人民共和国行政处罚法》第十七条行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施。

2023-07-13

252人看过
结婚证
未离婚与生育：法律是否允许？

没离婚就和别人生孩子很明显就是违反了民法典规定的夫妻之间互相忠实的义务，但是不一定构成刑事犯罪。如果和他人领取结婚证，则很可能构成重婚罪。同时因重婚的、有配偶者与他人同居而导致离婚的，无过错方有权请求赔偿。未离婚，仍就支付抚养费作者：王新民日前，顺义法院牛栏山法庭审结一起父母尚未离婚，不足半岁的女儿起诉父亲要求给付抚养费的案件，法院支持了孩子的诉讼请求。现在还不足半岁的原告丽丽出生后不久，其母亲刘女士与其父亲张先生因家务琐事产生纠纷，刘女士遂带着丽丽到外祖父家生活至今。一直到现在，丽丽的父亲张先生不仅不前来看望，而且不给付抚养费。于是刘女士作为丽丽的监护人以女儿的名义起诉张先生，要求张先生每月给付丽丽生活费120元，今后的医疗费负担一半，至其满4周岁为止。被告张先生辩称，我和丽丽的母亲没有离婚，不同意给付抚养费。法庭审理后认为，父母对子女有抚养教育的义务，父母不履行抚养义务时，未成年的子女

2023-07-07

315人看过