按规定,企业必须为员工参加社会保险,包括生育保险。有些公司担心生育保险缴费太高,女职工多的话,怕承受不起这笔费用。那么,生育保险缴费真的很贵吗?是按什么比例缴费的?如何计算公司为员工缴费的数额?
典型咨询:
生育保险好是好,会不会单位缴的费用很高?广州天河区一家企业有员工200多人,公司人力资源专员说,知道生育保险的好处,但担心缴费太高,企业承受不了。
权威释疑:
这种担心完全不必要。生育保险按本单位上年度全部在职职工工资总额的0.85%缴纳,是五大社保险种(养老、医疗、工伤、失业、生育)中缴费最低的一个险种。
假设这家公司上年度在职职工月平均工资为2800元,每人月缴费为23.8元,年缴费为285.6元,200人的单位每年只需缴费5.7万元。如果该单位每年有4名女职工生育,每人平均生育保险待遇为1.6万元,就可领到6.4万元,超过了单位年缴费总额。
什么是生育保险基金?
生育保险基金是社会保险基金中的一个组成部分,是专门为生育职工支付有关待遇的款项。主要作用是为生育而暂时离开工作岗位的女职工支付医疗费用和生育津贴。生育保险基金的来源是由参加统筹的单位缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。生育保险和国家计划生育政策相关联,因此,预见性强,风险不大。
生育保险基金以收支基本平衡为目标,一般不留有大量结余。基金管理机构在基金测算过程中,以当地职工计划生育指标数、工资标准、生育医疗费用支付情况等为参考依据,估算生育保险基金的筹资比例,统筹规划该地区的生育保险基金运作流程。生育保险基金由各地社会保险经办机构负责管理,同级财政、审计以及社会保险监督机构负责监督。
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生育保险是劳动者因生育子女导致劳动力中断,由此从社会获得物质帮助的一种制度,其作用是在职工妊娠、分娩和机体恢复整个过程中提供身体保健、医疗服务及有薪假期,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的保障。 ... 更多>
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生育保险缴费比例是什么香港在线咨询 2022-04-01生育保险实行属地管理。生育保险费用实行社会统筹,根据以支定收、收支基本平衡的原则进行筹集,不留积累。企业按其工资总额的一定比例缴费,具体缴费比例由各生育保险实行属地管理。生育保险费用实行社会统筹,根据以支定收、收支基本平衡的原则进行筹集,不留积累。企业按其工资总额的一定比例缴费,具体缴费比例由各省、自治区、直辖市确定,缴费比例原则上控制在企业工资总额的0.6%左右,可根据费用支出情况适时调整,但最
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生育保险的缴费比例浙江在线咨询 2022-10-21非用人单位职工:其它年满18周岁且未达法定退休年龄的基本医疗保险一档、二档的非用人单位职工的参保人员继续参加我市原有生育医疗保险,享受生育医疗保险待遇。即如下所示情况:(一)参加基本医疗保险一档的,在本市上年度在岗职工月平均工资的40%至300%之间选择缴费基数,其中男性未满60周岁、女性未满50周岁的,按缴费基数的8%缴费;男性满60周岁、女性满50周岁的,按缴费基数的11.5%缴费;(二)参加
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生育保险缴费比例?江苏在线咨询 2021-11-15生育保险缴费比例:单位按缴费基数的0.7%缴纳,个人不缴纳。生育保险征收范围:社会保险费征收以统一的缴费基数,按不同保险比例同单征收。核定缴费方式为当月核定次月应缴金额。用人单位当月到社会保险经办机构办理相关申报手续,次月地方税务部门通过开户银行征收社会保险费。逾期缴纳的,除欠缴金额外,还按规定加收滞纳金。
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生育保险缴费比例海南在线咨询 2021-10-25生育保险缴费的比例:根据劳动部《企业职工生育保险试行办法》规定,参加生育保险社会统筹的用人单位,应向当地社会保险经办机构缴纳生育保险费。生育保险费的支付比例由当地人民政府根据计划内生育女职工的生育补贴、生育医疗费的支出状况等决定,最高不得超过工资总额的1%。员工个人不支付。参保单位女职工生育或流产后,其生育津贴和生育医疗费用由生育保险基金支付。生育医疗费包括女职工生育和流产的检查费、生育费、手术费
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社保生育险缴费比例河北在线咨询 2022-05-29生育保险计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资30产假天数。职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算,低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算,高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的。按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算,本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。