换工作后社保转移到新单位的程序是由原单位解除劳动合同，归还本人的资料证明，到新单位人力资源部门办理。

一、在不同城市缴纳的社保怎么进行合并

在不同城市缴纳的社保可以去当地社保机构，申请出具参保凭证进行合并。

所需材料是社会保险缴费证明、个人身份证及户口本。拿证明材料去社保机构申请凭证。携带身份证和户口本、与原单位解除劳动合同的证明材料，去当地社保机构，申请出具参保凭证。向新工作地的社保经办机构提出社保关系转移申请。在新单位就职后，由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。申请时需出具原工作单位的参保凭证，并填写转续申请表。新社保工作机构进行审核，由新社保工作机构审核转续申请表是否符合转续条件。如若符合，新社保机构将向原工作所在地社保机构发送同意接收函。

如不符合，社保机构将会说明原因并出示书面说明。原工作单位进行审核原工作单位在收到同意接收函后，会审核在当地的缴费情况，如果没有欠款会划转资金，并向新单位所在地社保机构发出养老保险关系转移接续信息表，以此终止原工作地的社保关系。一般要求在15个工作日内完成。审核通过后，在新工作社保机构办理接续手续新工作地在收到接续信息表后，确认资金到账，将很快办理接续手续，并告知带着保险手册等所需材料，去该机构进行续转确认。

二、公司被停交社保了怎么办

1、个人自己缴纳社保。企业停止社保缴费后是可以由个人全额缴纳，个人委托【社保驿站】社保代理公司缴纳社保连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重。

2、把社保转移到新单位缴费。个人在原企业单位辞职后，可以把之前的社保转移到新企业单位办理。是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管用哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。

三、如何交社保？

社保分为两种，职工社保和居民社保。职工社保主要参保人群为：公务员，军人，企事业员工，在职员工，灵活就业人员。而居民社保主要参保人群是低收入人群和农民朋友。职工社保是由公司缴纳60-70%的费用，个人缴纳20-30%的费用。而居民社保就不一样了，灵活就业人员需要自己承担全部社保费用，个人可以在当地社保局，街道社保服务网点缴纳。

如果你是通过单位缴纳的社保，那么从参保当天起，三个月以内由单位到参保地的社保申领机构领取社保卡。如果你是个人缴纳的社保，那么同样在三个月内自己去领即可。涉及到换单位的情况，如果原单位已经向社保局提交制作社保卡的相关材料了，那么社保卡由原单位领取，反之就是由新单位提交材料并领取。