养老保险法律依据是什么？-法师兄

养老保险法律依据是什么？

来源：互联网时间： 2023-08-08 15:14:45 452 人看过

根据《劳动法》，企业和职工必须依法参加养老保险，并按规定履行缴费义务。参加养老保险的企业和职工有权依法参与和行使监督。企业有权通过当地社会保险监督机构，要求社会保险经办机构合理有效地管理和使用养老保险。员工有权随时查询自己的养老保险个人账户，退休后有权按时足额领取养老金。用人单位未按规定缴纳费用的，职工认为其养老保险权益受到侵，有权举报，或者提请劳动监察机构或者劳动争议处理机构依法处理，或者直接向人民法院提起诉讼，依法维护其合法权益。

农村养老保险法律依据

《社会保险法》

第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。

新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。

第二十一条新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。

参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。

第二十二条国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。

省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。

《劳动法》

第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。

第七十二条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

第七十六条规定：用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。

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