因为个人仲裁所需的时间很长,真正仲裁案子一打一两年很正常。企业不怕拖,但个人很怕。花钱花精力不说,个人在这个阶段很影响新工作入职。但是其根本原因在于企业的违法成本较低,而个人仲裁成本极高。有些公司会甚至还会因为有仲裁纠纷不给员工开离职证明,员工无法入职。所以每个员工个人还得为生计和个人发展考虑,跟企业根本耗不起。只有极个别较真的会跟企业死磕到底,而且最后胜诉了,也只是拿到微薄补偿。
一、疫情期间公司倒闭员工有补偿吗
今年因为疫情原因,经济受到了不少的影响,因为疫情很多公司因为经营不善而纷纷倒闭,对于公司员工来说,公司倒闭就意味着失业。疫情期间公司倒闭,员工是会有补偿的,根据劳动法的相关规定,并非因为劳动者的过错企业解除合同的,是需要赔偿经济补偿,员工每入职满一年的,都是需要支付一个月工资给劳动者,入职六个月以上不满一年的,则按照一年计算,不满六个月的,则只需要支付半个月的工资给劳动者。
二、公司不给员工买医保违法吗
现在社保已经并入税务局,对于社保保障制度落实有了更好的监督和了解完善,如果出现企业不给员工买社保,那么在社保支出费用这块,税务局也是可以查到,对应员工来说,可以跟单位协商参保,解决社保保障问题,如果企业依旧不给买,那就通过劳动仲裁解决。
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仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>
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劳动仲裁员工怕不怕广西在线咨询 2022-03-12不怕,但是一般都希望私下能够双方调解好,省去不必要的麻烦。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。公司与员工容易出现劳动争议的地方有,企业与劳动者之间建立劳动关
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单位害怕劳动仲裁该怎么办?吉林省在线咨询 2022-06-09劳动仲裁是劳作争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序,若是用人单位合法执行公司内部事务,没有损害到劳动者利益的,就不会存在小单位害不害怕劳动仲裁的说法。
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在我国一般情况下老板怕劳动仲裁申请书吗?青海在线咨询 2022-06-30如果一个老板是依据法规管理企业和员工的,那么就不会害怕劳动仲裁。劳动仲裁也要遵循法律法规的,也要保护企业合法利益的。 我想你就老板怕劳动仲裁申请书不已经清楚了。
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劳动仲裁后老板反悔新疆在线咨询 2022-03-13回复陈丽丽律师,目前当时人已经出院,伤已经回复,现在只等着与老板作出赔偿然后回家,可是当事人所提出的赔偿金额老板不同意。 想请问这种情况是要马上举报包劳动局,但是我有听说有时候通过劳动局解决赔偿的会更少,所以我想自己先估算出赔偿金额,然后与老板商讨,如果他同意就不想再举报到劳动局。 还请继续帮助我,以便能更好的处理问题。