一、多少岁结婚算晚婚
1、晚婚的定义。男年满25周岁、女年满23周岁的初婚为晚婚。
2、初婚年龄的计算方法,以结婚证书上批准的日期为准。计算公式:初婚年龄=结婚证书上批准的日期-本人的出生日期。
3、晚婚的前提是男女双方都必须为初婚。如果一方为再婚,另一方为初婚,初婚的一方即使已达到晚婚年龄,也不属于晚婚。
4、初婚年龄不能以举办婚礼的日期来计算。
5、法定结婚年龄是《民法典》规定的最低结婚年龄。晚婚年龄是计划生育法规所规定的提倡结婚年龄,在男女法定结婚年龄基础上各往后推3年。
二、婚假相关政策
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。
4、以上规定从本通知下达之月起执行。
该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《___省(市)人口与计划生育条例》。
婚假:
1)按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2)晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假15天,仅有3天法定婚假。
3)结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4)在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5)婚假包括公休假和法定假。
6)再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
这些就是我们在这方面的知识。如果你想要了解更多关于这些方面的内容,也可以到网上进行搜索查询。
男性和女性的法定结婚年龄不一样,男性的法定结婚年龄为二十二周岁,女性的法定结婚年龄为二十周岁。如果男女当中有一方在结婚时没有到法定结婚年龄的,婚姻属于无效婚姻,相当于男女双方从没有结过婚,双方不需要对另一方履行夫妻义务,同时也不享有夫妻权利... 更多>
-
-
-
多少岁算晚婚?河北在线咨询 2021-11-27晚婚是晚婚,即男25岁,女23岁,但晚婚的前提是双方都是初婚,如果其中一方属于再婚,则不属于晚婚。晚育是指已婚妇女24岁以上或晚婚后怀孕生第一个孩子的情况。同样,享受晚育的前提是男女双方都必须第一次生育。如果其中一个以前生过孩子,就不是晚育。晚婚晚育的待遇主要是婚假、产假期限延长和工资发放。
-
几岁结婚算晚婚山东在线咨询 2023-04-12几岁结婚算晚婚 《民法典》规定,结婚年龄男不得早于22周岁,女不得早于20周岁。同时,国家和省人口与计划生育政策法规都提出“鼓励晚婚晚育,少生优生,提倡一对夫妻生育一个子女”。《人口与计划生育条例》规定,男满25周岁、女满23周岁初婚的为晚婚;已婚妇女年满23周岁妊娠生育第一个子女的为晚育。晚婚晚育,可享受计划生育优惠政策。 《民法典》没有晚婚年龄的规定。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五
-
男女多少岁算晚婚云南在线咨询 2022-05-09男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条规定:公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。 晚婚晚育享受以下待遇:(1)机关、企事业单位工作人员双方晚婚的,婚假延长到15天;(2)晚育的给男方护理假7天;(3)育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天,由所在单位根据实际情