是的,满足领取条件都能领取。职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
一、产假工资和生育津贴可以同时领吗?
生育津贴和产假工资是不可以同时领取的。职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间,其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付,再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。有条件的统筹地区可以由社会保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工。职工已享受生育津贴的,视同用人单位已经支付相应数额的工资。
二、领了生育津贴还可以领工资吗
对于缴纳了生育保险的单位来说,女职工产假期间一般不从单位领工资,而是享受生育生活津贴,有多长产假,就领多久的生育生活津贴。因此,女职工享受产假或计划生育手术休假期间,原则上,生育津贴和产假工资不可同时兼得。
三、生育金男女同时都能领取吗
可以。1、生育津贴的话是夫妻双方都可以领取的,只要是满足了国家规定的,可以享受生育津贴的条件就可以。在我国可以享受生育津贴补助的条件有以下几点:女员工在生育期间休产假可以享受生育津贴。在享受计划生育的手术期间,休产假也是可以的。法律法规上规定了其他一些情形。2、一般只要连续缴纳满12个月以上的,就是可以领取生育津贴的,而且后面是不能够断交的。用人单位已经给员工缴纳的生育保险,那么员工在生育期间就享受生育保险的生育津贴待遇,如果员工未就业配偶是按照国家规定缴纳了生育保险的话,那么也可以从配偶的生育保险中支付。
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领取生育津贴还可以领工资吗?有多少?山西在线咨询 2022-08-15这个就很难说了,常规来说产假期间公司不发公司,通过生育险的方式发放补偿的。反正你生育手续齐全,津贴没问题,单位也给发工资的话就拿就是了
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广州生育津贴领取条件广州生育津贴怎么领取台湾在线咨询 2021-11-03领取广州生育津贴的条件: 1、参保缴费≥12个月或)分娩/计划生育手术前已正常登记参保,上月正常缴费的,在产假(含计划生育手术休假)和申请待遇期间正常登记参保缴费的,下月可发放生育津贴; 二、参保人夫妇双方均为外国(境)籍人员的,申请生育待遇的次数(不含终止妊娠.计划生育手术)最多不得超过两次。